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求人詳細
- 職種
- MCN_被験者募集(ペイシェントリクルートメント)業務担当者
- 勤務地
- 品川本社 / 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー 11F
・上記勤務地から100km圏内に居住であること(例外有り)
・リモートワーク制度あり - 給与
- 年収 5,000,000 円 - 6,000,000 円
月額固定給:41.7~50万円
残業手当:月15時間相当の固定残業代として
月額4.4万円(年収500万円)~5.3万円(年収600万円)を給与に含み支給
※超過分は別途支給
- 休日
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏期・年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、出産・育児休暇、Happy holiday(特別有給休暇 年6日間)、Thanks holiday(長期勤続リフレッシュ休暇)
※年間休日120日以上
職種 / 募集ポジション
MCN_被験者募集(ペイシェントリクルートメント)業務担当者
求人タイトル
【株式会社マクロミルケアネット】被験者募集(ペイシェントリクルートメント)業務担当者
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
*標準勤務時間帯 10:00~19:00
*コアタイム 11:00~16:00
*標準労働時間 8時間
昇給・昇格
昇給・昇格ともに年1回(7月)
賞与
年1回(9月/業績連動制)
諸手当
通勤手当(全額支給)
リモートワーク手当
時間外手当
深夜残業手当
休日出勤手当
各種MVP制度による報酬
福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、
レストランなどの優待利用、慶弔金支給
ライフプラン制度(マクロミル選択型確定拠出年金制度)、GLTD保険制度
選考プロセス
(1)書類選考
(2)1次面接・・・現場社員+グループ長など
(3)SPI試験+最終面接・・・代表取締役社長+副社長
※選考状況によって、面接担当ならびに面接回数は変更の可能性があります。
雇用元名称
株式会社マクロミルケアネット
仕事についての詳細
会社/部署概要
- 【株式会社マクロミルケアネットについて】*
株式会社マクロミルケアネット(MCN)は、ヘルスケア・医療分野に特化したソリューションパートナーとして、株式会社マクロミルと株式会社ケアネットの強みを融合して設立された専門会社です。
マクロミルが誇るリサーチテクノロジー・データ基盤と、高度な医療専門知識を組み合わせ、食品・飲料・化粧品メーカーをはじめとするヘルスケア関連企業の製品開発・臨床試験・エビデンス構築を一気通貫で支援しています。
- 【募集の背景】*
当社の事業開発グループは、マクロミル社の「生活者パネル」およびケアネット社の「医師パネル」を活用し、新規事業の創出を担う組織です。
特に現在は、新薬開発に不可欠な治験領域において、両社のアセットを掛け合わせた「被験者募集サービス」の立ち上げ・拡大に注力しています。
事業の成長をともに牽引してくださる中心メンバーを募集します。
業務内容
製薬企業等から依頼される治験・臨床研究において、募集企画から運用までの「被験者募集業務全般」を担うポジションです。
年齢、性別、疾患の状態、服薬状況など、試験によって求められる条件は様々です。「どのような表現・アプローチであれば対象者が安心して参加できるか」という患者視点を軸に、データを活用した具体的な募集施策を推進していただきます。
- 試験条件に合わせた最適な募集方法の企画立案(アンケート設計担当と連携した自社パネルへのアプローチ、パートナー企業連携など)
- 募集案件の実行・進行管理(スクリーニングアンケートの画面確認、対象者への案内配信、応募・予約ステータスの管理など)
- クライアントや社内関係者への進捗共有および改善提案
応募資格
- 【必須条件】*
- 社会人経験3年以上
- PCスキル
└Excel:簡単な関数(SUMIFSなど)が使えること
- 【歓迎要件】*
- SMO/PROいずれかの業界経験のある方
- 治験コーディネーター(CRC)業務経験のある方
- プロジェクトマネジメント経験のある方
- web広告の企画・運用経験者
- 【求める人物像】*
- 業務に主体性をもって取り組むことができる方
- 仕事への責任感が強く、最後までやり遂げる力がある方
- 新しいことへのチャレンジに前向きな方
仕事のやりがい・面白さ
- 治験のボトルネックとなりやすい被験者募集を支えることで、新薬を待つ患者さんに貢献できる社会的意義の大きい仕事です。
- 対象者の視点に立ち「どう伝えれば安心・共感してもらえるか」を工夫でき、自身の企画が応募という結果に直結する手触り感を得られます。
- サービス拡大期のため、既存の運用手法にとらわれず、グループ会社やパートナー企業とのアライアンスを含め、幅広いアプローチや新たな取り組みに挑戦できる環境です。
配属組織・働き方
- 部全体は約20名で構成されており、配属先となる「事業開発グループ」には8名が所属しています。(男女比率4:6/30代~50代が中心)
- 医薬品メーカー、CRO、SMO、リサーチ業界経験者など多様なバックグラウンドの方が活躍しています。
- リモートワークがメインです。(出社が必要な業務は、週1~2回程度)
求める人材
詳細は求人詳細タブをご確認ください。
企業情報
企業名: 株式会社マクロミル
会社名
株式会社マクロミル
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。