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求人詳細
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- 【本社】105-0004 東京都港区新橋六丁目19番13号 エンスイテ御成門7階
【勤務地詳細】
〒105-0004
東京都港区新橋六丁目19番13号 エンスイテ御成門７階
※現在は出社／在宅のハイブリッド勤務のため、出社可能な範囲にお住まいの方
【アクセス】
都営三田線 御成門駅 A4出口から徒歩3分
都営大江戸線・都営浅草線 大門駅 A4出口 徒歩6分
JR各線 浜松町駅 北口から徒歩10分
JR各線 新橋駅 烏森口から徒歩10分 - 給与
- 年収備考：年収には⽉45時間分の固定残業代 ⽉185,550円（年収850万円の場合）〜月239,740円（年収1100万円の場合）を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします
※最終オファー額は選考を通し経験・能力により最終決定させていただきます
概要
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募集背景
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日本はいま、長期にわたるGDP停滞、生産性の伸び悩み、国際競争力の低下という構造課題に直面しています。
新内閣の政策でも、「科学技術立国への回帰」「イノベーション人材の育成・活躍支援」「研究DX・高度人材の再配置」が重点項目として掲げられています。
その中心にあるのが、
“研究者・技術者の力を社会に活かし切れていない”という日本固有の課題です。
- 日本の研究開発投資は世界トップクラス
- しかし成果の社会実装は低く、生産性向上につながっていない
- 若い研究者・学生のキャリア選択は狭く、努力や専門性が報われにくい
この「構造的なミスマッチ」を解消しなければ、国としての成長力は高まりません。
LabBaseは、こうした日本ひいては社会全体の課題に真正面から向き合い、
「研究の力を、人類の力に変える」ことを目指すスタートアップです。
理系修士学生の3人に1人が登録する、国内最大級の理系データベース「LabBase就職」を中心に、転職・研究室検索など複数のプロダクトを通じて、
研究学生と企業の出会いを“構造的に最適化する”BtoBtoCプラットフォームを構築しています。
つまり私たちが挑んでいるのは、単なる採用支援ではなく、日本の成長戦略そのものの一部をつくり変える取り組みです。
今、LabBaseは “第二創業期” を迎え、市場開拓・新サービス創出・プロダクト改善を一気に進める成長フェーズにあります。
世界で誰も成し遂げたことのないとても高い目標だからこそ、志を持った仲間たちと一緒にLabBaseは挑み続けます。
この壮大な挑戦に向けて、共に歩みを進めませんか？
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なぜそのポジションを募集するのか
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現在、「LabBase就職」は第二創業フェーズとして、さらなる成長を目指しています。これまでは理系学生向けスカウトサービスとして一点突破で市場を開拓してきましたが、我々のパーパスにより近づくために事業/組織ともに大きく変化をしていく必要があり、まさに今が重要な転換期です。
プロダクトの進化、エンタープライズ開拓、データ活用による付加価値向上など、成長余地は非常に大きい一方、経営目線で事業全体の可能性を描き、周囲を巻き込みながら新たなプロダクトを生み出し、市場に送り出していく事業開発メンバーが必要です。
次の成長フェーズを牽引する「第二の創業メンバー」のような役割を担っていただける方を求めています。
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業務内容
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▼期待役割
LabBase就職におけるプロダクト開発/事業開発担当として、事業の緊急度/重要度の高い課題解決をリードして頂きます。
▼実際に行うことの代表例
- プロダクト/事業の課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション/実行
- プロダクト/事業KPI設計と進捗モニタリング
- ユーザー体験（UX）とデータドリブンな改善：ユーザーインサイト／分析基盤を活用し、プロダクトの価値最大化にコミット
- 事業計画や人員計画の策定
- 計画の実行に関するフォローアップやアセスメント
- 事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行
- 業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチとレポート
- 価格戦略に対するレビューと企画立案/実行
▼本ポジションの魅力
- 社会的意義の大きな領域で、新しい市場創出にチャレンジできる
- プロダクト・営業・マーケとの壁を超えた連携で事業開発に取り組める
- 事業責任者直下の裁量ある環境で、戦略と実行の両輪を担える
以下にピンとくる方はぜひご応募お増しています！
✔︎ 研究だけでは満たされなかった「社会との接点」を仕事にしたい
✔︎ 専門性を持ちながらも、現場で動くビジネスパーソンになりたい
✔︎ 新しい技術・市場を自分の頭で考え、形にすることにワクワクできる方
雇用形態
正社員
無期雇用
ただし入社後3ヶ月間は試用期間
※期間中の待遇等に変わりはありません
勤務時間
勤務時間：09時00分～18時00分（基本）
勤務体系：固定労働時間制
※前倒し1時間までは勤務時間を調整可能（08:00〜17:00まで調整可）
休日と休暇
■完全週休2日制（土日）・祝日
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇
※年次有給休暇は9月～翌年2月入社：最初の3月、3月～8月入社：最初の9月に10日間付与
■特別休暇（婚姻休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇）
※入社時特別休暇は入社月に3日間付与（ただし有給発生時に消滅）
待遇・福利厚生
■各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■健康診断
■業務用MacBook支給
■リファラルランチ / ディナー費用補助（上限あり）
■他部署間交流における飲食代の費用補助（上限あり）
■部活動費用補助（上限あり）
■ベビーシッター利用補助制度
休日と休暇
■完全週休2日制（土日）・祝日
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇
※年次有給休暇は9月～翌年2月入社：最初の3月、3月～8月入社：最初の9月に10日間付与
■特別休暇（婚姻休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇）
※入社時特別休暇は入社月に3日間付与（ただし有給発生時に消滅）
部署と役割
、ビジネス（中途）
求める人材
必須スキル
- 事業会社でのプロダクトマネージャー・新規事業開発・BizDev経験（2年以上）
- データ分析／調査リサーチの設計・実行経験
- 顧客課題の抽出と構造化、それを元にした提案・実行経験
- 社内外のステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進した経験
歓迎スキル
- 理系出身歓迎 or 理系院卒歓迎、理系出身者が活躍中
- プロダクトオーナー/プロダクトマネージャー経験者歓迎
- プロダクトの収益化・KPI設計・ロードマップ運用の実績
- 人材領域経験者大歓迎、特に新卒人材領域経験者歓迎
- SaaS領域での事業開発・営業企画・プロダクト推進経験
- エンタープライズ企業向けの提案・アカウントマネジメント経験
- パートナーアライアンスの企画・実行経験
求める人物像
- LabBaseのパーパス『研究の力を、人類の力に。』に共感/体現する方。
- LabBaseのバリュー『BHAG Driven』『Iceberg Mind』『Growing Together』に共感/体現する方。
- プロダクトを通して、新しくこの世に価値を生み出し、より良い社会を作りたい方
- ラストマンシップを持ち、困難なときこそ団結とユーモアを忘れずに、真価を発揮できる方
- チームの成功のために、自ら率先して行動できる方
- 未知への挑戦に熱狂できる方
- 自責で物事を捉え、どうすれば目標達成できるかを考え抜き、実行できる方。
- 素直さ・謙虚さを持ち、積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
- スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方
企業情報
企業名: 株式会社LabBase
会社名
株式会社LabBase
代表
加茂 倫明
業種
it
設立年月
2016年9月
オフィス所在地
本社：105-0004 東京都港区新橋六丁目19番13号 エンスイテ御成門7階
従業員数
106
事業概要
LabBaseは『研究の力を、人類の力に。』というパーパス実現に向け、研究×テクノロジー領域の「LabTech」で複数の自社サービスを展開するスタートアップ企業です。
研究領域と聞くと遠く感じるかもしれませんが、その本質は研究課題解消を通して新たなイノベーションを起こすことです。
毎年19兆円という大きなお金が流れている研究開発市場ですが、様々な課題があり、それらの課題を解決することで、社会的にも経済的にも大きなインパクトを出せると考えています。
研究人材の課題を解決するプロダクトとして国内の理系修士学生の2人に1人が登録している「LabBase就職」を皮切りに、「LabBase 転職」「LabBase 研究室サーチ」をリリースし、また日本に閉じず研究課題に取り組んでいく予定です。
現在私たちが価値を提供できている領域はまだまだ限定的で、大学や企業の研究部門に旧態依然とした課題が多く残っています。
それらの課題を解決し、「研究者/技術者のキャリアといえばLabBase」というポジションを目指して、キャズムを越える事業成長の挑戦を行っています。
世界で誰も成し遂げたことのないとても高い目標だからこそ、志を持った仲間たちと一緒にLabBaseは挑み続けます。
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