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- 企業情報
求人詳細
- 職種
- 【STORiiY】韓国コスメpyt専属販促企画制作(東京)(経験者ポジション)
- 勤務地
- 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
- 給与
- 想定年収350~600万円
※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年1回給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む
職務内容
本ポジションは、韓国メイクアップブランド「pyt」の販促企画を担うメンバーとして、
ブランドマネージャー、PR、デザインチーム、営業チームと連携しながら、
店頭販促・POPUP・SNS施策など、ブランドを広げるための企画立案〜実行までを一貫して推進していただくポジションです。
販促物を「つくる」だけでなく、
どう見せれば手に取られるのか、どうすればブランドの世界観を伝えられるのかまで含めて設計する役割となります。
「pyt」のブランドコンセプトや世界観を理解し、店頭・SNS・イベントなどあらゆる接点でブランド価値を最大化していただきます。
ブランドマネージャーのもと、「営業」「PR」「デザイナー」「MD」チームと連携し、少人数で密にコミュニケーションを取りながら、スピード感を持って販促施策を進めています。
<ミッション>
- ブランドコンセプトを体現する販促企画の実施
- 店頭・SNS・POPUPを通じたブランド認知拡大
- 店頭・ECで「売れる仕掛け」をつくること
<業務概要>
- 販促企画の立案、推進
- 店頭販促物・ディスプレイの企画制作
- POPUPイベント、SNS施策の企画運営
<業務詳細>
- 市場・競合・トレンドリサーチ
- 販促施策/キャンペーン企画立案
- POP・什器・ビジュアルなど販促物の企画・ディレクション
- 店頭ディスプレイ、売場演出の企画提案
- POPUPイベントの企画/運営サポート
- SNS連動施策、ノベルティ企画
- 販促実績の分析、改善提案
- 営業・PR・デザイン・店舗と連携した販促進行管理
- 発売スケジュールに合わせた販促準備・進行対応
賃金
想定年収350~600万円
※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年1回給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む
本ポジションで得られる裁量、キャリア
<本ポジションで得られる裁量>
- ブランド専属メンバーとして、「pyt」の世界観づくりに深く携わることができます
- 販促企画だけでなく、売場・SNS・POPUPまで横断して企画提案が可能です
- 年次に関係なくアイデアを発信しやすく、企画〜実行まで一貫して担当できます
- 少人数チームのため、意思決定スピードが早く、自分の企画が形になりやすい環境です
- 営業、PR、デザイン、MDなど複数チームと連携しながら、ブランド全体視点を身につけることができます
<キャリアイメージ>
- 販促企画スペシャリストとして、ブランド販促全体をリードするポジション
- PR/マーケティング領域へキャリアを広げることも可能
- 商品企画やMDなど、ブランドづくりに関わる他職種へのキャリア展開
- 新ブランド立ち上げや大型POPUPなど、0→1フェーズに携わる経験も積むことができます
勤務時間
- 標準時間労働:9:00-18:00(休憩60分)
昇給・賞与
- 昇給:年1回
- 試用期間:6ヶ月(雇用条件の変更なし)
諸手当
- 通勤手当
- 残業手当:固定残業代制、超過分別途支給
- 通勤手当:全額支給(月額5万円まで)
福利厚生
- 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 完備
- 勉強会支援制度(書籍購入/社外研修への参加など)
- 引越し応援制度(仲介手数料分、会社負担)
- 交通費全額支給
- 年一回の長期休暇制度(平日5日間)
- 会員制リゾートホテル「エクシブ】利用
- オフィスコンビニ設置(100円~ランチ利用できます)
- 毎週水曜日をリモート推奨日に設定。
- サークル運営支援(3名以上でサークル立ち上げOK)
求める人材
応募資格(必須)
以下いずれか1つ以上
- 販売促進・販促企画に関わった実務経験
- 店頭販促、POPUP、SNS施策などの企画/運営経験
- 社内外と連携しながらプロジェクトを推進した経験
応募資格(歓迎)
- 化粧品業界での販促経験
- POP、什器、店頭ディスプレイの企画経験
- Illustrator/Photoshopなどの使用経験
- デザイナーや営業とのディレクション経験
- 数値分析をもとに販促改善を行った経験
- POPUPイベントの企画、運営経験
- コスメ、ファッション、ライフスタイル領域への高い興味関心
求める人物像
- 素直に学ぶ姿勢のある方
- 経営視点を持って仕事をしたい方
- スピード感を持って仕事に取り組める方
- 目標にコミットできる方
- 商品を「つくる」だけでなく「売れる形」まで考えたい方
- ブランド視点で商品づくりに関わりたい方
- チームと連携しながら主体的に動ける方
企業情報
企業名: オーガニックグループ株式会社
会社HP
設立
2018年4月(2013年創業)
代表者
山本 郁
オーガニックグループについて
いい仲間といい仕事をし、いい会社をつくるという想いを胸に、EC事業を皮切りに一つひとつ事業を積み重ねてまいりました。そこには、少数精鋭体制だからこそ、自分から仕掛けをつくることができる面白さや、お客様からいただく感謝、貢献を通じて湧き上がる喜び、成長実感があります。「個の力」「バリューチェーンをおさえた事業戦略」「非財務資本」を強みに、新たな成長ステージを目指しています。
年功序列を禁止し、若手を大胆に抜擢する文化があり、入社2年目でグループ会社代表に就任したメンバーもいます。活躍の場に制限はありません。一度きりの人生、 素晴らしい仲間と精一杯やりきりたい。そう考えています。
【事業内容について】
ーーーD2C事業(計7ブランド展開)ーーー
美容や健康に関連するブランドを企画開発から販売まで
ワンストップで行い、顧客体験の最大化を目指したブランドを展開中。
芸能人、100万登録者数YoutuberやTiktokerとのタイアップ商品も多数。
ーーーホールセール事業(支援先も含めて計11ブランド展開)ーーー
バラエティショップ、ドラッグストアなど各方面への導入販売実績やバイヤーや卸業者との強いコネクションなどのオフラインマーケティングのノウハウを生かした、ブランド全体のマーケティング戦略設計とオフラインチャネルへの販売をサポートしております。
ーーー医療クリニックの運営ーーー
スマホで一つで簡単に、低価格で医療が受けられる世界の実現へ。
自社D2C事業のノウハウを基に、クリニックへのオンライン診療システムの導入と
オペレーションの構築を行い、医療領域のDX化を推進しております。
ーーー養鶏事業ーーー
強みであるIT,デジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入しています。
日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求しています。
ーーー海外EC事業ーーー
拡大する海外市場を狙いにアジアを中心に進出しています。
国によって異なる市場環境を読み取り、適切なマーケティングアプローチをとることで、諸外国で成果を上げ続けます。
ーーーマーケティングコンサルティング事業ーーー
戦略策定、コンセプトの設計、オンライン広告、オフライン広告を手掛け、
様々なプラットフォームを活用し、メディアを通じた集客戦略に取り組んでいます。
従業員数
68名
本社所在地
〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
支社所在地
〒810-0022 福岡市中央区薬院1-5-6 ハイヒルズビル7階
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目2−9 本町今岡ビル 1F
企業サイトURL
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。