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求人詳細
- 職種
- HR Account Manager | 東京本社
- 勤務地
- ■東京本社
東京都渋谷区桜丘町９−８ ＫＮ渋谷３ビル 2F - 給与
- 400万円〜700万（ベース）＋インセンティブ
＊現年収に応じて柔軟に調整します
仕事概要
＜背景＞
私たちBOXは、「常識の枠を超える挑戦者を応援する」ことを掲げる企業です。
マーケット構造と組織構造、企業と個人、両者の“未来”に深く入り込み、最適解を描く。それが私たちの考える【HR Account Manager】という仕事です。
私たちが行う事業は、企業の採用課題を本質的に理解し、候補者と本音で向き合い、ひとつひとつのご縁に、覚悟と誠実さをもって関わり続けるものです。
その深さが独自の価値となり、私たちの存在意義を作ることに繋がります。
これまではスタートアップを中心に支援をしてきましたが、企業規模やエリアを問わずに支援対象を広げていきたいと考え、募集を行います。
＜得られる経験・知識＞
- 経営者や事業責任者と対話し、採用にとどまらない事業課題へ入り込む経験
- 組織構造や業界構造、マーケットの変化に触れるマーケットインテリジェンス
- 候補者との対話を通じて、キャリアと人生に深く伴走する傾聴力・提案力
- 採用支援の枠を超えた、事業開発や経営視点での提案力
- 「信頼に基づいた紹介」によって、中長期で勝負する営業スタイル
＜キャリアパス＞
- マネジメント（プレイングマネージャー／チーム責任者）
- 新規事業の立ち上げ（事業責任者・0→1フェーズ）
- 経営企画室 / 社長室への異動（M&A／PMI／コーポレート戦略など）
- グループ企業への経営人材としてのキャリアステップ（SEVENRICH GROUP）
＜その他＞
私たちBOXが所属するSEVENRICH GROUPは、「しあわせの総量を増やす。」をVISIONに掲げ、人材領域に限らず、30以上の事業を立ち上げてきた実績があります。
BOXという名前の由来になっている「Off the BOX（常識の外へ）」を合言葉に、挑戦者たちと、未来をともに創っていけることを楽しみにしています。
＜参考記事＞
▼「2024年のBOXの歩み」
https://note.box-hr.co.jp/n/nd60fec1ac86a
▼「BOXのキャリアパス」
https://note.box-hr.co.jp/n/n85b3b87423b0
▼「別に、人材紹介をしたいわけじゃない」
https://note.box-hr.co.jp/n/nd7f18ac1d038
▼「BOXがいないと採用が止まる」
https://note.box-hr.co.jp/n/n014c80d4d47c
▼「人材事業責任者」
https://note.box-hr.co.jp/n/n8dea5890b256
雇用形態
正社員
勤務体系
■労働時間区分
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～18:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
■標準的な勤務時間帯
10:00～19:00
■休日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
夏季休暇、GW、お盆、年末年始休暇、有給休暇、試験休暇、慶弔休暇
試用期間
6ヶ月
福利厚生
■福利厚生
- 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険）
- 慶弔見舞金
- 産休育休制度
- 服装髪型自由
- 健康診断（SEVENRICH GROUP内提携クリニック）
- 交通費全額支給
- PC貸与
- 学び／成長支援制度
書籍購入制度（無料）会社にない本は自由に購入することができます。
SEVENRICH GROUP内コーチングスクール（社員割引）
- 顧客イベント参加（野球／サッカー観戦など）
- ウェルネス／ヘルスケア（SEVENRICH GROUP内事業 / プロデュース先）
クリニック／美容外科／パーソナルジム／サウナ（the・）（社員割引）
- 食事補助
SEVENRICH GROUP企業 MYPLATEが提供する健康に優しく栄養バランスのとれたお弁当が社員特別価格で楽しめます
- 飲食店（SEVENRICH GROUP内事業）
マル勝高田商店／Suage／パンとエスプレッソとまちあわせ／なんとかプレッソ／ママの休食 など飲食各店舗にて社員割引あり。
募集背景
【エージェントの皆様】
数あるお取引がある中で、いつもBOXをご紹介いただき誠にありがとうございます。
本ポジションのJDに書き起こせないポイントを以下にまとめておりますのでご確認くださいませ。
▼ポイント
「スタートアップ企業のピッチを聞いてワクワクできる」
「ビジネスに主戦場を移して、本気になりたい」
「知的探究心を用いて、窮地を乗り越えたことがある」
上記のいずれかで頭に浮かんだ方をどしどしご応募ください！
毎月2名以上の採用を検討しています！
毎週クライアントの経営層をお呼びして、ビジネスの最先端をお伺いできる説明会を実施いただいております。若手ビジネスパーソンにとって最高の福利厚生を提供できる環境ではないかと思っておりますので、興味のありそうな方にはぜひ！
何かご不明点ございましたらいつでも連絡いただけますと幸いです。
- 02 BOX Business Growth事業部責任者 石黒（090-81724-369）
選考フロー
書類選考
1次；人事
2次：事業責任者
最終：経営
※候補者様によってカスタマイズする可能性ございます。
優先度
最優先
求める人材
必須スキル
- 人材紹介会社におけるキャリアアドバイザー（CA）または両面型（RA/CA兼務）の経験（1年以上）
- 人材業界における営業経験（求人広告、人材派遣、HRテックなど／1年以上）
歓迎スキル
- 目標達成に対する強いコミットメントと自己駆動力
- 新規事業開発／スタートアップ環境への関心
- 経営視点を持って事業に関与したい意志がある
求める人物像
- 自分の「人間力」で勝負したいという意欲を持っている方
- 与えられるのではなく、問いを立て、形にしていく過程を楽しめる方
- 常識や既成概念を疑い、新たな価値を生み出していきたい方
- 誰かの人生を動かす支援に、責任と情熱を持って向き合える方
- 自分自身のキャリアに対しても、本気で向き合いたいと思っている方
企業情報
企業名: 株式会社BOX
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キャリア・エックス
3つの強み
キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか？
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた（転職、現職残留、副業など）チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。
合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/１次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。
提案力（情報力）
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか？」ではなく「本当は何がやりたいのか？何がしたいのか？」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。