【GAI本部】グループ横断AIプロダクト／システムアーキテクト 【GAI_A1】

【GAI本部】グループ横断AIプロダクト／システムアーキテクト　～0→1の新規プロダクト企画・アーキ設計を主導～

正社員

喫煙専用室設置

• 新しいはたらき方の趣旨・目的を理解し、本人のみならずチームの生産性にも十分に配慮した上で、はたらく場所は社員自身が自律的に選択する。

※チームワークやコミュニケーションの観点でリモートとリアルの理想の組み合わせはまだ模索中のため、将来的に原則ルールが変わる可能性があります。
※会社判断による出社指示や、将来的な就業ルールの変更、出社が必要な業務への異動辞令等の可能性はあります。
※介護・育児と仕事の両立支援制度があり、条件を満たせば原則エリア外での勤務・居住も可能です。

9:00～18:00
マンスリーフレックス制
コアタイムあり

グループAI本部　AI推進部

■ 必須条件

• 事業／業務課題を起点に、システム構想・設計方針の策定をリードした経験（対象領域の定義、構成方針の決定、進め方の設計など）
• 全体アーキテクチャや技術方針について意思決定を行った経験

（構成選定、技術選定、方式決定、トレードオフ判断など）

■ 歓迎条件

• アーキテクト、テックリード、またはそれに近い立場でシステム全体の構成・設計判断を担った経験
• プロジェクトやプロダクトの技術面・構造面を主導した経験
• AIやデータ活用など、新しい技術を前提にシステム構成や設計方針を検討・判断した経験

【求める人物像】

• 設計や技術的判断について、「なぜそうするのか」を言語化し、関係者をリードして合意形成できる方

【面接回数】2回
書類選考→1次面接→最終面接＋適性検査→オファー面談

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。
※ご経歴のみならず組織適合性やスタンスを重要視しています。適性に応じてパーソルグループの別ポジションを打診させて頂く事もございます

無期総合職：試用期間3ヶ月

職務内容

■業務詳細
パーソルグループの各事業会社における経営戦略・事業課題に対し、AI活用を前提とした システム構想・設計・意思決定の中核 を担い、複数プロダクトを横断するプラットフォーム視点で、企画からリリース・進化までをリードしていただきます。

（ご担当頂く業務例）

• グループ横断／事業横断の視点でのシステム構想・全体アーキテクチャ設計
• 事業・ビジネス要件の構造化および、システム要件・非機能要件への落とし込み
• 各プロダクト要求の再構造化および、共通化／個別化の判断
• 技術選定方針およびアーキテクチャ方針の策定
• 設計思想・判断基準を展開するためのガイドライン・標準化の整備
• プロダクトマネジメント（プラットフォーム視点での横断的なPOとしての役割）
• 開発フェーズにおけるディレクションおよび意思決定支援（なお、開発は開発チームが担います）
• 担当PJにおけるマネジメントおよび関係者とのコミュニケーション

■プロジェクト事例
各グループ会社の事業成長・業務高度化に貢献することを目的に、AI活用を前提としたプロダクトおよび、グループ横断で活用されるAI基盤の構想・設計を行います。
事例：

• 営業AIロープレ（営業がいつでもAIとロールプレイ練習できる環境を提供し、スキル向上と育成標準化を支援）
• 営業サポートAI（商談・顧客対応における事前情報整理や示唆提供をAIが支援し、営業活動の質と効率を向上）
• AIプロダクト開発共通基盤（複数AIプロダクトを支える基盤を設計し、事業横断での活用と継続的な進化を実現）

■魅力／やりがい

• 単一サービスに留まらず、数千万〜億規模の事業・複数SBU横断の変革に関与でき、自らの企画で大きなインパクトを生み出せる
• ROIを合理的に説明できれば、領域・規模を問わず企画〜実行まで一気通貫で担える裁量
• 上流（戦略・企画）から運用まで一気通貫で対応できる体制
• 特定製品の開発に限定されないため、自社のビジネスプロセスにダイレクトにフィットしたプロダクトを設計・実装できる
• AI推進のための専門組織となるため、AI前提の業務再設計・接続基盤整備を加速できる
• 書籍購入・オンライン学習・外部研修参加など多様な自己研鑽に活用できる年間予算を各人に付与し、継続的なスキルアップを支援

標準労働時間8時間(休憩60分)

【マネジメント】
管理監督者：始業9:00～終業18:00を目安とする。

【エキスパート】
企画業務型裁量労働制：始業9:00～終業18:00とし、労働者の決定に委ねる。
※一日のみなし労働時間9時間15分
※一部、裁量労働制適用対象外のケースあり
【エキスパート（IT・DX職種）】
専門業務型裁量労働制 :始業9:00～終業18:00とし、労働者の決定に委ねる。
※一日のみなし労働時間9時間15分
※一部、裁量労働制適用対象外のケースあり

【メンバー】
マンスリーフレックス制：標準始業9:00～標準終業18:00とする。
※コアタイム：10:00～15:00
※フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
※パート・アルバイト雇用の方は時間管理となります

健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

無

通勤手当：交通費は往復最大2,000円／日まで実費支給(定期代の支給無)
リモートワーク手当：入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給
※出向の場合は出向先に基づく

無　ただし、企業型確定拠出年金制度有

有　継続雇用制度有

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