掲載日: 2025年4月27日

パートナーセールス_東京

株式会社スタメン

カスタマーサクセス

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この求人の3行まとめ!

1:急成長中!4年連続成長企業に選出された東証グロース上場SaaS企業である。

2:年収720万円も可能!年2回の昇給機会で、成果が収入に直結する求人である。

3:アライアンス営業のリーダー候補として、戦略立案から実行まで携われる。

  • 求人詳細
  • 求める人材
  • 企業情報

求人詳細

職種
パートナーセールス_東京
勤務地
東京都
給与
想定年収:402万円~720万円
月給  :33万5千円~60万円
備考  :想定月給には固定残業代含む
     オファー条件については、経験・能力・前職給与を考慮して決定
     最大年2回、6ヶ月ごとに昇格・昇給機会あり

402.0万円 〜 720.0万円

休日
年間休日120日
 ・完全週休2日制(土日・祝)
 ・年末年始/慶弔
・年次有給休暇(入社時10日付与)
仕事内容
新たなパートナー企業の開拓とオンボーディングを主なミッションとし、戦略の立案からその実行に至るまで、幅広い業務を担当していただきます。将来的には、アライアンス営業部のリーダー候補として、全体の戦略立案、推進、各種KPIの設計とその可視化、さらにはチームマネジメントにも携わっていただきたいと思っています。

・新規パートナー企業との契約交渉および締結
・既存パートナー企業との関係強化
・パートナー企業における社内認知の拡大と販売促進を目的とした勉強会や個別の打ち合わせの実施
・案件の管理

求める人材

必須スキル
・弊社のミッション、Star way(バリュー)への共感
・個人予算を持った新規営業経験(3年以上)

歓迎スキル
・代理店/アライアンス営業の経験
・BtoB領域や無形商材における新規営業の経験
・契約金額が500万円以上の高価格帯商材に関する新規営業の経験
・HR業界または人材業界での実務経験
・経営層や複数部門に対する横断的な提案経験

求める人物像
■こんな方と働きたい
・目標達成に向けた熱量があり、それに向けて自主的に考え行動できる方
・既存の枠組みを超えたチャレンジしようという気持ちが旺盛な方
・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方
・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方
・積極的に技術や知識を身につけ、自己成長を目指す方

企業情報

企業名: 株式会社スタメン

業種: SaaS

事業内容: - 人事・コミュニケーションクラウドサービス「TUNAG」の開発・提供
- オンラインコミュニティサービス「FANTS」の開発・提供
- カルチャー重視の転職エージェント「STAGE」の運営
- クラウドセキュリティサービス「漏洩チェッカー」の開発・提供
- ITテクノロジーを活用した事業やサービスの企画・開発・運営

人材・組織・コミュニティ分野にITサービスを提供するベンチャー企業。クラウドサービス「TUNAG」「FANTS」、転職エージェント「STAGE」、セキュリティサービス「漏洩チェッカー」など複数の事業を展開しています。「一人でも多くの人に感動と幸せを」をモットーに、人とテクノロジーの可能性を最大限活かし社会に貢献することを目指す。2016年創業、2020年東証グロースへ上場。


◇TUNAG
TUNAGは、社内掲示板、タスク管理、ワークフローなどの機能がオールインワンになった、現場の組織DXを実現する社内アプリです。。組織課題に対する解決策を「社内制度」として設計し、プラットフォームで運用します。飲食業や小売業などのノンデスクワーカー業界を中心とした企業で活用が進んでおり、業務DXや人材の育成・定着、効率的な組織運営を支援しています企業や組織の課題抽出・施策設計から、ツール導入や定期的なフォローといった運用支援までを一貫して行うことで、それぞれの会社にあったエンゲージメントを共に創っていくサービスです。

◇漏洩チェッカー
「安い」「簡単」「シンプル」をコンセプトとし、人的ミスなど内部からの情報漏洩を防ぐために、社内PCの管理・監視を行い、管理工数の効率化、情報漏洩対策を支援するクラウドセキュリティサービスです。

●テクノロジー企業成長率ランキング「Technology Fast 50 2023 Japan」4年連続4回目の受賞
https://stmn.co.jp/news/40755

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

【無料】キャリア相談

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