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求人詳細
- 職種
- コンサルティング営業(歯科業界経験者)/DENTIS 東京
- 勤務地
- 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
- 給与
- 年収 5,500,000 円 - 9,000,000 円
月給43.3~68.2万円
・固定労働制
基本給35.0~55.2万円
固定残業代8.2~12.9万円
※時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給、超過分は別途支給
昇給・賞与年2回
550万円 〜 900万円
- 休日
- 完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
職種 / 募集ポジション
コンサルティング営業(歯科業界経験者)/DENTIS 東京
雇用形態
正社員
契約期間
契約期間の定め:なし
試用期間:あり(3ヶ月)
勤務時間
【固定労働制】
部署・職種により決定 (原則 10:00-19:00)
※休憩1時間含む
福利厚生
- ヘルスサポート(健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、心身の健康・介護/育児・医療に関する外部相談窓口、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種)
- ライフサポート(育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助)
- 健康保険組合の各種サービス(旅行費用の補助、保養所利用等)
- 選択型確定拠出年金制度(正社員・契約社員が対象)
- 交通費支給(会社規定に基づき支給)
加入保険
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
受動喫煙対策
屋内禁煙
選考フロー
書類選考→面接2〜3回(オンラインor対面)→内定
※選考フローは変更となる可能性があります
仕事についての詳細
募集背景
医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。
職務内容
クラウド歯科業務支援システム「DENTIS」を中心に、新規開業医院や既存システム(オンプレミス型レセコン等)からの乗り換えを検討する歯科医院へ向けたDENTISを活用した院内オペレーションの刷新や経営改善のコンサルティング提案を行います。
プロダクトの特徴
DENTISは歯科領域で唯一、以下をすべてクラウドで一体提供するプロダクトです。
- クラウド電子カルテ
- 予約システム(アプリ連携・WEB予約)
- 会計・レセコン機能
- 画像系(画像Viewer/Navなど)
- サブカルテ・指示書
- 経営分析ダッシュボード
- 医院アプリ(melmo連携)
複数システムを組み合わせる必要がないため、歯科医院のDX推進を強力に後押しできる点が大きな強みです。
また、当社は医療介護領域で圧倒的なメディア基盤「ジョブメドレー」や「GUPPY」など、歯科業界においても認知度が高いサービスを複数提供しております。
具体的な業務内容
従来の機器・材料・単機能ツールの販売とは異なり、「院長先生がどのような医院をつくりたいか」「スタッフの定着や業務負荷をどう改善するか」を紐解くことからお任せします。
- 医院の運用調査(予約〜診療〜会計〜経営管理までの業務フロー把握)
- 院内課題の抽出と業務改善提案
- 競合比較・院内IT化ロードマップの設計提案
- 院長(決裁者)へのクロージング
- 導入に向けた院内ステークホルダーへの説明・折衝
営業体制
- The Model型分業体制
- インサイドセールスが商談を獲得しトスアップするため、新規テレアポや飛び込み営業はなく、提案・商談・クロージングに専念できます。
- 商談環境
- 月20〜30件(オンライン+対面訪問)
- 商談期間
- 1〜3ヶ月(複数回の商談を経て成約に至ります)
- チーム体制
- マネージャー:1名
- メンバー:4名
このポジションで得られる経験・価値
- ■「歯科の現場知識」を最大の武器に、高単価なITコンサルタントへ*
これまで培ってきた「歯科医院の業務動線」「院長先生とのリレーション」「保険・レセプトの知識」等がそのまま最大の強みになります。単なる物売りから、医院経営に深く関与するビジネスパートナーへとキャリアアップできます。
- ■急成長Vertical SaaSの事業づくりへの参画*
現場の声をプロダクト開発へフィードバックしたり、営業プロセスの標準化や新市場開拓など、事業そのものをスケールさせる中核を担えます。
- ■WLB(ワークライフバランス)の改善*
残業は月平均20時間以下、土日祝休みの環境で、持続可能なキャリアを築けます。
- ■業界トップクラスの給与水準*
業界知見と提案成果を正当に評価するインセンティブ・評価制度が整っています。
キャリアパス
- セールスマネージャー
- パートナーセールス(代理店)
- カスタマーサクセス / 導入支援
- 事業企画 / 営業企画
DENTIS事業拡大に応じた新組織の立ち上げへの参画 など、高成長事業のため、早期にマネジメント・企画領域へ挑戦する機会が豊富にあります。
働き方・環境
- 残業時間:月平均20時間以下
- 経営および事業責任者との距離が近く、意思決定が速い
- 成果が事業成長にダイレクトに反映される環境
- 年間インセンティブ制度あり(業績に応じて)
応募資格
必須
- 歯科業界における営業経験(2年以上)
- 例:歯科ディーラー営業、歯科医療機器・材料メーカー営業、歯科用レセコン/予約システム等の提案営業など
- 院長先生(歯科医師)との商談・リレーション構築の経験
- 自社の製品・サービスを通じて、歯科医院の業務改善や課題解決に貢献したいという想い
歓迎
- 歯科レセコン、電子カルテ、予約管理システム等の導入・提案に関わった経験
- オンプレミス製品からクラウドシステムへの移行に関心・知識がある方
- 医院のスタッフ(歯科衛生士・受付)を含めた業務説明や勉強会の実施経験
- The Model型組織(IS/FS/CS)での営業経験
- インサイドセールスやマーケとの連携で商談化率を高めた経験
- 高単価または導入負荷の高い商材の営業経験(複数ステークホルダーの調整)
- プロセス設計・営業仕組み化への取り組み経験
求める人物像
- メドレーの「大切にしている価値観(Our Essentials)」の多くに合致・共感いただける方
- [https://www.medley.jp/team/culture.html](https://www.medley.jp/team/culture.html)
- 本質的な価値提案ができる論理性と誠実さを持つ方
- 業務フロー理解・課題抽出が得意で、コンサルティング型の営業に興味がある方
- 変化の大きい事業フェーズでも主体的に考え、動き、仕組み化できる方
- The Model(IS/FS/CS連携)でチーム成長を優先できる協働性の高い方
プライバシーポリシー
個人情報の取り扱いについては下記をご参照ください
[採用活動に関するプライバシーポリシー]
https://www.medley.jp/jobs/recruitment-privacy.html
求める人材
詳細は求人詳細タブをご確認ください。
企業情報
企業名: 株式会社メドレー
会社名
株式会社メドレー
代表者
代表取締役社長 CEO 瀧口浩平
設立
2009年6月5日
従業員数
1,815名(2025年12月末)
本社所在地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
私たちのミッション
メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決していきます。
それにより、病院や行政による「持続可能な医療」の実現と、患者さんやそのご家族にとって「納得できる医療」の実現を目指していきます。
参考記事
- 会社説明資料
https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide
- エンジニア向け会社説明資料
https://speakerdeck.com/medley/medley-engineer-guide
- メドレー公式note
- Developer Potal
グループ会社
- 株式会社メドレーフィナンシャルサービス
- 株式会社メドレーウィズ
- 株式会社ヘッジホッグ・メドテック
- 株式会社RMキャリア
- MEDLEY US, Inc.
- Medley Philippines Inc.
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
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提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。