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- 企業情報
求人詳細
- 職種
- 【経理】財務企画
- 勤務地
- <入社時>本社:東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
(最寄駅:東京メトロ銀座線溜池山王駅 13番出口徒歩2分)
<変更の範囲>会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた自宅
※最低月2日出社(部門によって頻度は異なる) - 給与
- 想定年収 7,000,000 円~ 12,000,000 円
(現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします)
企画業務型裁量労働制となります
・月給 545,000 円~ 876,000 円
・給与には、固定残業代( 105,113 円~、30時間相当分)を含みます
・1日あたりのみなし労働時間:9時間0分
700万円 〜 1200万円
- 休日
- * 完全週休2日制(土日祝) ※年間休日122日(2025年度)
* 年次有給休暇:入社月に応じて入社日より付与、毎年勤続年数に応じた日数を付与(初年度17日~最大24日)(有休取得率74.7%/2025年3月期)
* 年末年始休暇(12/30-1/3)
* 結婚休暇(5日)
* 弔慰休暇
* 産前産後休暇
* 育児・介護休業、他
概要
■ミッション
M&Aや事業成長により非線形に進化し続けるエムスリーグループの経営を支え、国内のみならずグローバルヘッドクォーターとして海外子会社の管理を統括します。
経営の意思決定に資する情報提供と財務・経理分野に関わる施策立案及び実行をしていきます。
■担当業務
まずはエムスリーグループの連結決算業務からご担当いただきます。
その後、開示業務、内部統制など担当業務の幅を広げていただきます。
将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。
- M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事
- BEPSなどグループ・グローバルでの税務コントロールの実行
- グループ会社のCFO
(連結業務)
- 連結財務諸表(セグメント情報、キャッシュフロー計算書含む)の作成
- 連結子会社の連結パッケージチェック及び作成
- 連結子会社の指導及び体制整備
- 連結子会社の予実管理
- 経営への月次レポーティング
- 監査法人との折衝
(開示作成業務)
- 決算短信、四半期報告書・有価証券報告書の作成
(財務業務)
- M&AにおけるDDから買収後の会計PMI、PPA
- 連結子会社(特に海外)のCash Management
- 連結子会社(特に海外)の国際税務、BEPS対応
(内部統制業務)
- 内部統制監査(J-sox)対応
■応募条件
<求める経験等>
- 上場企業もしくは上場準備企業での決算経験(2年以上)
- スタートアップ企業での決算経験(2年以上)
- 海外子会社の経理指導できるビジネスレベルの英語力
- 日商簿記2級程度の経理知識
<望ましい経験等>
- 多数のグループ会社をもつ事業会社での連結決算経験
- 事業会社,シェアードサービス会社,監査法人,税理士事務所等での経理経験
- 企業結合におけるPPAの経験
- IFRSによる決算実務経験
- 公認会計士・税理士の資格保有はなお可
- 国際税務知識があればなお可(税務を理論的に理解している)
■求められる資質
- 主体性をもって積極的に業務に取り組む姿勢
- 未経験業務や新たな発生業務等に対してチャレンジ精神を持って取り組む姿勢
- 社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーション力
- 優先順位をつけて複数の業務スケジュールを管理し、迅速に処理する力
■当ポジションで働く魅力
月次での連結決算や予実管理、経営レポーティングというルーティンを行いながら、企業結合処理やグループ資金管理、国際税務対応等の経理業務だけではない幅広いファイナンス業務に携われます。
想定年収
想定年収 7,000,000 円~ 12,000,000 円
(現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします)
企画業務型裁量労働制となります
- 月給 545,000 円~ 876,000 円
- 給与には、固定残業代( 105,113 円~、30時間相当分)を含みます
- 1日あたりのみなし労働時間:9時間0分
勤務時間
9時00分~17時45分(昼食休憩時間60分)
昇給・賞与
昇給年1回、賞与年2回
諸手当
平日残業(所定労働制/フレックスタイム制の場合)・深夜残業・休日勤務
福利厚生
- 各種社会保険完備:健康保険(エムスリー健康保険)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 確定拠出年金制度
- 借上社宅制度
- 持株会制度
- 慶弔金・傷病見舞金制度
- 年次健康診断
- 健康保険組合等による各種サービスあり
<特徴的な福利厚生>
- M3 Patient Support Program®(M3PSP®)
エムスリーでは「健康で楽しく働ける社員を1人でも増やしたい」と考えており、34万超の医師ネットワーク(日本の医師の約9割)を活用し、病気になった時に最適な医療へのアクセスを提案するM3 Patient Support Program™ を、社員と家族へ提供しています。
- 「がん防災」プログラム
今や2人に1人がかかる病気であるがんは、災害と同じように「備える」ことが大切だと考えています。エムスリーでは、がんに関する正しい知識の向上と、適切な治療に導くことを目指すプログラムを提供しています。
- 遺族支援金制度
予期せぬ不幸に対するセーフティネットとして、何らかの事情により社員が死亡した場合に遺族の方を保障・支援する制度を導入しています。
選考フロー
書類選考→面接2~3回
※最終面接前までに適性検査(SPI)の受検をお願いしております。
※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。
業務内容
<入社時>上記に記載の業務
<変更の範囲>会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務
雇用形態
正社員(期間の定め無し)もしくは契約社員
試用期間
6ヶ月
優秀者・チーム表彰
MVP賞・イノベーション賞
学習・キャリア支援
- 目標面談制度(年2回の目標・評価サイクル)
- キャリアカウンセリング・メンタリングサポート
- 1on1サポート・教育サポート
- 各種勉強会開催、学会参加支援(該当部署別)
- 業務資格取得支援・公的資格関連費用支援
- 社内公募制度
貸与品
PC、デュアルディスプレイ、業務によりスマートフォン
事業所の環境
- 受動喫煙防止措置:喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)
- 喫煙可能区域での業務なし
求める人材
詳細は求人詳細タブをご確認ください。
企業情報
企業名: エムスリー
設立
2000年9月
代表者
代表取締役 谷村格
事業内容
インターネットを利用した医療関連サービスの提供
従業員数
単体:704名(2025年3月31日現在) 連結:15,360名(2025年3月31日現在)
資本金
293億51百万円(2025年3月31日現在)
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
企業サイトURL
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
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提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
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