【PKSHA Technology】コーポレートマーケティング（リアルマーケティング担当）

正社員

【保険】

• 各種社会保険完備

※関東ITソフトウェア健康保険組合

【休暇】

• 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）
• 有給休暇(年間20日支給)
• 入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与
• その後、期をまたぐと20日追加
• 夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

【諸手当】

• 通勤交通費支給（上限あり）
• 住宅手当支給（指定条件あり）
• インフルエンザなどの予防接種無料

【福利厚生】

• フリードリンク（コーヒー、レッドブルなどの飲料水）
• フリーアドレスの広いカフェスペース
• オフィスコンビニ
• 書籍購入補助制度
• 部活動制度
• ワーケーション開発合宿
• 社内勉強会
• オフィス内禁煙（喫煙室あり）

など

• 【募集背景】*

事業拡大とグループ会社の増加に伴い、PKSHAグループ全体のブランドを届ける顧客・パートナーとの接点が急速に広がっています。自社主催カンファレンス「PKSHA AI Summit」の規模拡大や、プロトタイピングを加速する体験拠点「PKSHA Lab」の開設など、リアルな場でPKSHAの価値を体感いただく機会は今後さらに増えていく見込みです。こうした施策をグループ横断で企画・推進し、ブランド体験の質を高めていくため、イベント・リアルマーケティングを専任で担うメンバーを募集します。

• 【業務概要】*

コーポレートマーケティング本部にて、PKSHAグループ全体のブランドを「体験」として届けるリアル施策の企画・実行を担っていただきます。自社主催カンファレンス「PKSHA AI Summit」をはじめ、Round Tableの開催やプロトタイピングを加速する「PKSHA Lab」での来場体験など、グループ横断のリアル接点を通じて、PKSHAのナラティブを顧客・パートナー・社会に伝えるポジションです。各カンパニーのマーケティング組織やデザインチーム、広報と連携しながら、プロジェクトの推進役として施策を形にしていただきます。

• 【具体的な業務内容】*

• 自社主催カンファレンス
• イベントの企画・運営（コンセプト設計、プログラム構成、登壇者調整、当日運営）
• 展示会・外部カンファレンスへの出展企画（ブース設計、展示コンテンツ、ネーミング・サイン計画）
• セミナー・ウェビナー、顧客向けコミュニティイベントの企画・実行
• ショーケーススペース等、リアル拠点での来場体験の設計・運営
• 各カンパニーのマーケティング担当との企画調整、コンテンツ設計
• 会場・制作会社・運営代理店など外部パートナーのディレクション、予算・スケジュール管理
• 来場者データや商談化状況などの効果測定、開催報告書の作成と次回施策への改善提案
• デザインチーム・広報・デジタルマーケティング担当と連携した集客・告知施策の推進

• 【必須要件】*

• 事業会社またはイベント・広告代理店における、BtoB向けイベント・展示会・セミナーの企画・運営経験（3年以上目安）
• 数百名規模以上のイベントにおいて、企画から当日運営まで一貫して推進した経験
• 外部パートナー（制作会社・運営会社等）のディレクション、予算・進行管理の経験
• 社内外の複数ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進する力

• 【歓迎要件】*

• 1,000名規模以上のカンファレンス・大型イベントのプロデュース経験
• テクノロジー・AI業界、BtoB SaaS業界でのマーケティング経験
• ユーザーコミュニティの立ち上げ・運営経験
• 空間演出・体験設計、サイン計画などに関わった経験
• イベント施策の効果測定（リード獲得・商談化等）と改善の実務経験
• 外部パートナー・登壇者とのコミュニケーション経験

• 【求める人物像】*

• 会社のミッション・ビジョンへの共感を、リアルな体験として形にしたい方
• 細部までこだわりながらも、全体を俯瞰して段取りを組み、やり切れる方
• 曖昧な状況でも自ら仮説を立て、周囲を巻き込みながら前に進められる方
• 「来場者にどう感じてほしいか」から逆算して施策を考えられる方
• 変化の速い環境を楽しみながら、チームと一緒に新しい取り組みを作り上げていける方