掲載日: 2025年7月8日

キャリアカウンセラー/リクルーティングアドバイザー

株式会社UZUZ

キャリアアドバイザー

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この求人の3行まとめ!

1:既卒・第二新卒に特化。平均20時間超の丁寧な面談で、求職者に深く寄り添うキャリア支援が可能だ。

2:CAとRA両方でキャリア形成が可能だ。成果を正当に評価され、将来マネージャーを目指せる求人である。

3:複数回「働きがいのある会社」に認定!年間休日124日で、長く安心して活躍できる環境である。

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求人詳細

職種
キャリアカウンセラー/リクルーティングアドバイザー
勤務地
東京都
給与
想定年収:約300万円-500万円
・賞与 年2回 ※決算賞与
・昇給 年2回
※前職の給与、希望を加味して決定します。

300万円 〜 500万円

休日
完全週休二日制(土日祝日休み)年末年始休暇 夏季休暇
有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇

年間休日124日 ※2020年度
仕事内容
学校を卒業後就職していない既卒の方。就職はしたけれど短期間で退職してしまった第二新卒の方。UZUZはそんな求職者の方に対し、平均20時間以上の面談を実施しています。『アナログマッチング』にこだわりを持ち、求職者の方に寄り添ってくれるキャリアカウンセラーを募集します。

1:キャリアカウンセラー(CA)業務
・求職者との面談(経歴等のヒアリング・求人のご紹介・面接対策など)
・入社までの調整業務・アフターフォロー

2:リクルーティングアドバイザー(RA)業務
・新規求人開拓
・企業に対する人材提案
・採用課題を解決するためのサービス提案

※各業務の【マネージャー候補】も募集しています。
まずはキャリアカウンセリング(CA)や営業(RA)を担当し、将来的にマネジメント業務をお任せします。成果を出した方は確実に評価する社風ですので、裁量を持って働くことができます。KPI管理やメンバーの指導・教育など、UZUZをより大きくするために力を貸してくださる方のご応募、お待ちしております!

求める人材

【このような方は大歓迎】
以下の条件に当てはまる方は大歓迎です。

・法人営業経験がある方
・人材業界での就業経験がある方
・20代(既卒・第二新卒)の就職・転職に自らがハブとなって関わりたい方
・主体性を持って働きたい方
・CA・RAの基本スキルに加えて、幅広いキャリアを積みたい方

企業情報

企業名: 株式会社UZUZ

業種: 人材

事業内容: 若手人材(第二新卒、既卒、フリーター、新卒)に特化した就業支援事業、IT分野の教育研修事業

■人材紹介事業(新卒・第二新卒・既卒者向け)
■就職支援事業(YouTube・キャリエモン・情報メディア)
■教育研修事業(法人向け)
■ITスクール事業(個人向け)
■公共事業受託事業(デジタル人材育成・IT教材提供など)
■採用コンサルティング事業

株式会社UZUZは、「自らと若者がウズウズ働ける世の中をつくる。」をミッションに、第二新卒・既卒・フリーターを中心とした若者向けに就業支援事業、IT分野の教育研修事業を行っています。キャリアに対する納得感が低い日本において、若者が自身のキャリアプランを考え、より満足度の高いキャリアを手に入れるための支援を、「就業支援」「学習支援」という切り口で提供しています。


海外キャリア・留学情報メディア「キャリスタ」:https://career-study.jp
キャリア情報メディア「第二の就活」:https://uzuz.jp/service/career-support/column/
無料匿名でキャリア相談ができる「キャリエモン」:https://career-emon.com/c/
YouTubeチャンネル「ウズウズカレッジ」:https://www.youtube.com/channel/UCRDj3fsO4eEwh1yHgRoRiww
YouTubeチャンネル「ひろさんチャンネル:https://www.youtube.com/channel/UCmAqktSctzCRCMQ_HEUjGnw
YouTubeチャンネル「ITエンジニアch【ESES社長・白川】」:https://www.youtube.com/@itengineer-career/videos

受賞実績
■GOOD ACTION 2017
■第5回ホワイト企業大賞特別賞
■Charming Chairman’s Club CHAMPIONSHIP 2019
■2020年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング入賞(小規模部門18位)
■新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
■2021年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング入賞(小規模部門49位)
■2022年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング入賞(小規模部門20位)
■2025年版 日本における「働きがいのある会社」に正式に認定

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

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