求人詳細
- 職種
- マーケティングコンサルタント｜co-marketer
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収 5,000,000 円 - 10,000,000 円
※経験・能力等考慮の上、決定致します
・月給制
・月給総額：369,000円〜703,500円
・固定残業代30h/月：73,800円〜140,700円
※超過した時間外労働の残業手当は規定に従い別途支給します
・昇降給：評価・査定年2回（1月・7月）
・賞与：あり／業績連動年2回支給（2月・8月）
500万円 〜 1000万円
- 休日
- ・完全週休2日制（土・日・祝日）
・年間休日：125日（2021年実績）
・年次有給休暇：入社時に10〜15日付与（入社時期で変動あり）
・年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇、Woman休暇
・永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金
・チャレンジ休暇（社外の能力実践（副業）・自己研鑽に限定した特別休暇）
・チャイルドケア休暇（男性育休支援のための休暇、最長20日間）
仕事内容
■概要
広告代理産業全体のビジネスモデル変革の新たな事業の柱になりえる「顧客成果に、よりコミットできるマーケティングサービス」に取り組んでいます。 従来のマージンビジネスでのお取引ではなく、フィー型での顧客支援を通じて、今まで広告代理店がなかなか支援しきれなかった顧客や、顧客の課題領域に、深く踏み込んだコンサルティングを行っております。
■「co-marketer」とは
顧客のマーケティング活動のインハウス化を支援してきたインハウス事業部内から生まれた新規事業「co-marketer」は、顧客のマーケティングチームの一員として伴走する「伴走型マーケティング支援サービス」です。事業会社側のマーケターとして戦略から実行までを一貫して支援することで顧客成果にハンズオンでコミットしています。
■業務内容
マーケティングコンサルティング・プロジェクト推進・実行全般をお任せします。
＜具体的には＞
・マーケティング課題の整理と戦略の立案
・マーケティング・広告・データ・テクノロジー活用を通じたコンサルティング
・施策の立案から実行のプロジェクトマネジメント
・インハウス関連事業の事業企画・推進
求める人材
＜必須要件＞
・マーケティング実務経験 3年以上
・広告 / SEO / コンテンツマーケティング / データ分析等の分野で他者へ教えることができる
・クライアントワーク経験
・メンバーマネジメント経験
＜歓迎要件＞
・マーケティングコンサルティング企業や、戦略コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験
・マーケティング / 事業開発における専門知見（デザイン、プロダクトマネジメント、SEO、オウンドSNSなど）
・メンバーマネジメント経験（5名以上のマネジメントを1年以上）
＜求める人物像＞
・スキルアップやキャリアアップに対する高いモチベーション
企業情報
企業名: （デジタルホールディングスグループ）株式会社オプト
業種: 広告・マーケ・PR・制作
事業内容:
オプトは、ミッションステートメントに「デジタルで、この国の新しい基本をつくる。」を掲げ、広告事業を通じ、持続的な成長を志す企業に伴走し、ビジネスを革新させ、新しい価値を創造する企業です。一人ひとりが「誠実な野心家であれ。」という理想の姿を追求し、ヒトと社会を豊かにする成長エンジンとなり、FAT（フェアネス：公平性、アカウンタビリティ：説明責任、トランスペアレンシー：透明性）をテーマに、従来の慣習に囚われることなく、広告事業を通して、生活者やお客様起点で心地よい体験を提供してまいります。
・広告代理サービス
メディアや広告商品の特性を知り尽くしたトップ企業ならではのノウハウを生かして、お客様のeマーケティングの効果を最大化いたします。
・広告品質向上への取り組み
お客様のデジタル広告が適切に、かつ安全に配信されるよう独自の取り組みやソリューションを提供しております。
・ソリューションサービス
オプトには、インターネット広告の代理店サービスにとどまらず、お客様の利益を最大化するための様々なソリューションサービスがあります。
■当グループの目指す姿
【日本を代表するデジタルシフトカンパニーとなり、事業を通じて社会と企業と人の未来を創る 】 当グループではこれまで、『成果が見えるマーケティング』『PDCAが回せるマーケティング』というものをデジタルを中心に長きに渡り行って参りました。過去、広告というものは効果が見えづらいものでしたが、当社が2000年代にWEB広告に初めて効果計測ツール（ADPLAN）を導入し効果の可視化をさせたことで、広告業界は”効果が見えるもの”に大きく変わりました。 そこからデジタルマーケティング、WEB広告は日々進化して行っていますが、まだまだ本質的なCLの課題解決、エンドユーザーが求めるになり得ていないものも非常に多く見てとれると感じています。 マーケティング業界でも、どこを視点に置き事業拡大をしているかは各企業の理念によって異なりますが、当社の目指す姿は、本質的なマーケティングを追求しリーディングカンパニーになることで日本全体のデジタル競争力を引き上げることに貢献し、日本企業で働く人材の働きがいを向上させることに挑戦していきたいと考えております。
・会社紹介資料
https://speakerdeck.com/digital_holdings_career/opt-career-recruitment
▽株式会社デジタルホールディングス
・コーポレートサイト
https://digital-holdings.co.jp/