求人詳細
- 職種
- 【営業】介護施設連携／在宅事業部
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 応相談 ※経験・スキルに応じ当社規定にて決定
・報酬更改：年2回
・業績評価：年2回（4月・10月）
※いずれも当社人事制度・規程に準ずる。会社の業績、個人の勤務評定、
勤怠等を総合的に勘案し各人ごとに決定する。
- 休日
- 休日：土曜・日曜・祝日 夏季休暇 年末年始休暇
有給休暇 慶弔休暇 生理休暇、産前産後休暇 など
仕事内容
＜今回のミッション＞
支援先医療法人で展開している在宅医療サービスを、介護施設に提案営業して頂きます。介護連携チームでは、毎月600軒以上の介護施設との接点を創出しております。サービスを営業するだけでなく、介護施設の方の現状の課題をヒアリングしたうえで、在宅医療を活用してどのように課題解決をしていくかを提案し、支援先医療法人と協力しサービス提供まで担って頂きます。
＜お任せするミッション例＞
・介護施設運営企業・介護施設への訪問診療に関するコンサルティング営業
└ 現在はサービス拡大の時期のため、新規提案が多い状況です
・当社支援先医療法人の医療職と、介護施設の担当者様との連携に向けたオペレーション設計
・各地域ごとの医療・介護に関するマーケティング・戦略策定
求める人材
【必須要件】
・当社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方で、医療業界の変革に
対して当事者意識をもって取り組める方
・営業経験のある方
・売り切り型ではなく個人向けに長い時間をかけて信頼関係を構築し、ソリューション
提案を行ってこられた方
例： 金融など個人向け営業経験を5年程度以上お持ちのかた
メーカーやMRなど法人向けのルート営業経験を5年程度以上お持ちの方
※全国出張あり（月1回程度）
【歓迎要件】
・医療福祉業界経験があり、有資格職とのビジネスコミュニケーションに
慣れている方
・新規のお客様にニーズをヒアリングして解決策をゼロから企画提案し、
契約締結まで至ったご経験がある方
・相手の懐に入り込む人柄やコミュニケーション力のある方
【求められるスタンス】
・変化に対応する柔軟性
・スピード感
・高い学習意欲
・強い当事者意識
企業情報
企業名: 株式会社シーユーシー（旧エムスリードクターサポート株式会社）
業種: コンサルティング・M＆A,メディカル
事業内容:
■医療機関（病院・クリニック等）経営支援
・経営戦略〜組織作りまで病院再生を包括的に支援
■医療ITシステムの企画・開発
・ヘルスケア支援プラットフォームの企画開発
・支援先医療機関の業務効率を改善するための各種IT開発
■医療機関の人事組織コンサルティング
・人事労務制度コンサルティング
・医師/看護師等専門職スタッフの採用代行（RPO）
■海外医療支援
・ベトナム／インドネシアの病院経営支援
シーユーシー は、超高齢化という巨大な社会問題に対して、課題が山積する日本の医療を “持続可能”な社会システムとして再構築 することを目指し2014年に創業したベンチャー企業です。病院・クリニックに対する経営コンサルティングを主軸に、医療課題を解決するシステム開発や人材支援、新興国の医療支援など、多領域を横断した事業開発を行っています。
CUCの最大の特徴は「医療という希望を創る。」のミッション。課題だらけの日本と世界に希望を創るため前例や慣習に囚われず「変わるまで、変える」ことを是とします。この経営方針に共感いただいた仲間が年々集まり、2020年には、従業員数が単体350名、グループ連結1500名を超え、また、日本政策投資銀行との業務資本提携を実施したことで経営基盤をより一層、盤石にしております。
拠点はアジア各国（ベトナム・インドネシア）まで進出し急成長を遂げています。「未来から、今を診る。」「一生学ぶ。共に高め合う。」「傍観者なし。全員主役。」など、7つの行動指針（スピリット）と、社名の由来でもある「変わるまで、変える」のスローガンを胸に、国内外の医療変革に挑戦しています。
サステナビリティレポート2022はこちら
https://www.cuc-jpn.com/wp/wp-content/uploads/2022/09/CUC_SR2022.pdf
CUCグループ紹介パンフレットはこちら
https://www.cuc-jpn.com/wp/wp-content/uploads/2022/11/202304_grouppamphlet.pdf
※2019年8月8日、エムスリードクターサポート株式会社は 株式会社シーユーシーに社名を変更いたしました※