求人詳細
- 職種
- 【AB推進本部】【流通領域】アカウントマネージャー/エグゼクティブアカウントマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 月給 1,166,667 円 - 2,083,334円
※想定年収約1,400万円〜2,500万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定いたします
月給1,166,667円〜2,083,334円
<給与内訳>
1.基本給(本給) 890,067円〜1,632,734円
2.固定残業手当 221,600円〜395,600円(時間外労働手当((30時間分))として支給)
3.確定拠出選択金 55,000円
管理監督者の場合
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
月給1,166,667円〜2,083,334円
<給与内訳>
1.基本給(本給) 1,111,667円〜2,028,334円
2.確定拠出選択金 55,000円
1400万円 〜 2500万円
- 休日
- ■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日〜20日)
・慶弔休暇
(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】
仕事内容
■具体的な業務内容
流通、物流業全般などの業界を担当するチームにて、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、顧客向けプロジェクト全体の売上責任者としてコンサル、開発、品質テスト、技術など幅広いSHIFTサービスの全般をお客様の課題に合わせて提案いただきます。(既存の大手流通/物流/小売り企業の拡大がミッション)
また、顧客課題の解決策の提案のほかにも社内各部署、グループ会社と調整し、プロジェクト体制構築・受注プロジェクトの完遂支援もお任せします。
さらに、SHIFTは2028〜30年までに売上高3,000億円を達成することを目標とした中期成長戦略「SHIFT3000」を掲げています。サービス体制の強化、ソフトウェア開発プロジェクトにおける一気通貫サービスの実現、サービス供給力の増強、顧客基盤の獲得などを目的とし、積極的にM&Aを実施しておりますので、将来的にはグループ会社の取締役としてハンズオンで経営業務を担っていただきたいと考えています。
◆担当するお客様の事業領域例
・小売(コンビニエンスストア、スーパーマーケット、ドラッグストアなど)
・物流(運送、倉庫など)
・その他専門リテール(アパレル、ホームセンター、食品・飲料、外食、旅行など)
〜〜タイトルに伴うミッションについて〜〜〜〜〜〜〜〜
▼シニアディレクター<部門売上責任額(目安):100億円〜>
※志向性:管理職、マネジメント志向、バランサー
既存の大型顧客および営業にて新規開拓済の企業を中心に向き合っていただき、顧客課題のヒアリングをしながら、特に難易度の高い課題解決に向けたご提案を行っていただきます。複数かつ幅広いインダストリーを拡大するための戦略立案〜実行まで一連の流れをご担当いただき、複数かつ幅広いインダストリーの顧客売上拡大、SHIFTの売上拡大をミッションとします。
また、戦略に基づいてサービス&テクノロジー本部との連携、リソースの確保のための体制拡充およびデリバリコーディネートなど、戦略推進に必要な業務を行っていただきます。なお、組織のマネジメント業務および採用や組織組成もご担当いただきますので、管理者志向の方にマッチしたポジションです。
▼ディレクター<部門売上責任額(目安):40億円〜>
※志向性:管理職、マネジメント志向、バランス型
既存の大型顧客および営業にて新規開拓済の企業を中心に向き合っていただき、顧客課題のヒアリングをしながら、特に難易度の高い課題解決に向けたご提案を行っていただきます。特定のインダストリーを拡大するための戦略立案〜実行まで一連の流れをご担当いただき、そのインダストリーの顧客売上拡大、SHIFTの売上拡大をミッションとします。
また、戦略に基づいてサービス&テクノロジー本部との連携、リソースの確保のための体制拡充およびデリバリコーディネートなど、戦略推進に必要な業務を行っていただきます。なお、組織のマネジメント業務および採用や組織組成もご担当いただきますので、管理者志向の方にマッチしたポジション。
▼エグゼクティブアカウントマネージャー<個人売上責任額(目安):10億円〜>
※志向性:業界スペシャリスト、特化型
既存の大型顧客および営業が新規開拓をした企業を中心に向き合っていただき、お客様課題のヒアリングをしながら課題解決に向けたご提案を行っていただきます。企業内にて各部署キーマンとのリレーションを広げながら構築し、お客様の売上拡大、SHIFTの売上拡大をミッションとします。
▼アカウントマネージャー<個人売上責任額(目安):5億円〜>
※志向性:業界スペシャリスト、特化型
既存の中小型顧客および営業が新規開拓をした企業を中心に向き合っていただき、お客様課題のヒアリングをしながら課題解決に向けたご提案を行っていただきます。
※複数企業をご担当いただく可能性が高いです。
企業内にて各部署キーマンとのリレーションを広げながら構築し、お客様の売上拡大、SHIFTの売上拡大をミッションとします。
■補足情報
下記も併せてご一読ください
株式会社SHIFT IR情報 https://www.shiftinc.jp/ir/
求める人材
求めるスキル・経験
◆必須
・サプライチェーン(流通・物流・生産/在庫管理他)関連システムの提案〜実装に至る一通りの経験
・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験
◆歓迎
・大手SIerやITベンダーでのアカウント営業経験
・IT企業で営業、開発、事業企画、マーケティングなど同時に幅広く行っていた経験
求める人物像
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・スピード感をもって意思決定およびレスポンスができる方
企業情報
企業名: 株式会社SHIFT
業種: コンサルティング・M&A
事業内容:
ソフトウェアの品質保証、テスト事業
SHIFTはソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストの専門企業です。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しています。
金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品/サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画。競合他社のいないブルーオーシャン市場で、過去3年間124.4%の売上成長率を継続し、2013年以来9年連続で「2021年 日本テクノロジー Fast 50」を受賞。従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対する「報酬」でしっかり応える好循環を生み出しています。
2009年にソフトウェアテスト事業を開始して以来、エンタープライズ領域からエンターテインメント領域に至るまで、さまざまな業界においてソフトウェアの品質保証サービスを手掛けてまいりました。また、売上高1,000億円を目指した中期成長戦略である「SHIFT1000」の実現に向け、人材採用力の強化、営業体制の強化やさまざまな課題解決手段をもつ企業とのM&Aにより、SHIFTグループとしてサービスを拡充しております。また、2019年よりコーポレートタグラインを「その常識、変えてみせる。」とし、常に変革と改善にこだわる成長企業です。
【クライアント企業】
以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど幅広い顧客ポートフォリオを形成しております。
・金融業界:銀行、証券、保険(生保、損保)、FX、電子マネーなど
・流通業界:流通、小売りなど
・パッケージソフトウェア業界:医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など
・Webモバイル業界:大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど
・コンテンツ業界:メディア、動画配信
・ゲーム業界:ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど