掲載日: 2025年12月3日

【Biz】営業・プロジェクトマネジメント【ビザスクpartner/public担当】

株式会社ビザスク

法人営業

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この求人の3行まとめ!

1:年収500-750万円可!東証グロース上場企業の急成長事業に携わり、市場価値を高めキャリアアップを実現できる。

2:地方創生に貢献!自治体や地域企業の課題をプロ人材と解決する、社会貢献性の高いやりがいある仕事だ。

3:チーム発足1年で昨対比2倍以上成長!新サービスのコアメンバーとして、事業拡大を牽引できる環境だ。

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求人詳細

職種
【Biz】営業・プロジェクトマネジメント【ビザスクpartner/public担当】
勤務地
東京都
給与
想定年収 500750万円(昨年度賞与込)
※月収目安:3049.5万円
給与:スキル・経験・能力に応じて決定 ※ 毎年2回見直し
賞与:1回/年 ※業績に基づく

500万円 〜 750万円

休日
完全週休2日制(土曜日曜)、
年末年始4日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(年次有給とは別に連続5日間まで年1回)
※年間休日 127日
有給休暇:入社3か月後から支給
仕事内容
「ビザスクpartner」のpublicチームにて自治体向けの企画営業職を募集します。
ビザスクpartnerは、クライアント企業が抱えている様々な課題やニーズに対して即戦力となるフリーランスや副業会社員、顧問などのプロフェッショナルを、企業のパートナーとして、プロジェクト単位でマッチングし、課題解決をするサービスです。

数ヶ月のプロジェクトを支援をするため顧客課題に深く入り込むことができ、実際に知見をもった多業界のプロフェッショナルとも触れることができ成長の機会が多くあります。また、数年で大きい成長を目指している新サービスでもあり、サービスのコアメンバーとして会社成長と社外メンターの人材育成に貢献できるチームです。

【主な業務内容】
・クライアントである自治体の多様なニーズのヒアリング、入札に向けた情報収集や提案書の作成
・自治体事業における事業企画立案から域内対象企業の募集選定、適切な候補者の提案、支援完了までの一連のプロジェクト管理
・セミナーや成果報告会等のイベントの実施
・官公庁も含めた公的機関への利用サービスシーンの拡大施策
・その他オペレーション改善、マーケティング/PR施策等

【主な顧客】
・自治体(県、市、外郭団体、等)
・地域の中小企業、ベンチャー

【やりがい】
・業務を通じて、地方自治体や地域に根差した企業と接することができ、地域企業への外部人材活用を通じた地方創生に貢献出来る
・様々な事業会社の課題解決ができる(例:DX推進、事業承継、新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など)
・まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線に身をおくことができる
・チーム発足後1年程度にも関わらず、昨対比2倍以上で拡大しているチームにて全ての業務に携われる

【メンバー構成】
事業部全体:18人程
publicメンバー構成:事業責任者1名、メンバー2名、インターン1名

求める人材

応募資格(必須)
・法人営業経験(3年以上)
・プロジェクトマネジメント経験(例:関係者間の利害調整、進捗管理、要件定義、企画提案経験)
・週次/月次での数値目標を追った経験

応募資格(歓迎)
・自治体もしくは省庁への営業経験
・無形商材の営業
・課題を発見し周囲に働きかけた経験
・セミナーでの登壇経験
・プレスリリースの記事の作成経験や広報活動に興味がある方

求める人物像
・地方創生や地域経済活性化を推進していきたい方
・ビザスクのミッション、バリューへの共感
・知的好奇心が高い (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味)
・数値目標に対するコミットメントが高い
・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる
・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方
・長期的に顧客に入り込み、伴走支援、顧客の課題解決をしたい方
・前のめりに挑戦できる方

企業情報

企業名: 株式会社ビザスク

業種: 人材,コンサルティング・M&A,IT・インターネット・EC

事業内容: ビジネス領域特化の日本最大級(※)のナレッジプラットフォーム の運営、新規事業創出/組織開発支援 (※アドバイザー数において(63万人超 2024年2月末時点))

ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ビジネス経験から得られる貴重な知見を持つ"アドバイザー"と、様々な課題を抱える企業や個人の"依頼者"を、1時間のインタビュー(=スポットコンサル)を中心とした様々なサービスでマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級及び世界190カ国70万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。

コンサルティングファームや金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、1500アカウントを超えるクライアントにゴリ利用いただいており、戦略立案/新規事業開発/DX/組織開発など、様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、先行事例の情報収集手段として、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。

ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ(現 東証グロース)上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、東京、アメリカ、シンガポール、香港、ロンドンの世界7拠点となりました。国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。

「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、まだまだ私達がやれることは無限にあり、これからも挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。

今後よりグローバル事業も促進し、世界中の知見と挑戦をつなぐことができるよう、世界で一番のナレッジプラットフォームを目指して成長を加速していく所存です。

●ビザスクinterview
業界・業務の経験者に1時間からオンライン/電話でインタビューできるサービスです。今後はColeman社のデータベースも含め、国内海外49万人超から自社の求める知見をもつ最適な方へのインタビューが可能となります。通訳の手配も可能です。

●ビザスクexpert survey
アプローチが難しいBtoB領域に特化したWEBアンケート調査サービスです。今後、Coleman社のデータベース登録者を含めた幅広いパネルに対してアンケートを通じた一次情報の収集が可能となります。さらにグローバルな顧客調査や業界動向調査にお役立ていただけるようになります。

●ビザスクreport
調査設計からインタビュー実施、レポート作成まで一気通貫に調査のプロが代行するサービスです。Coleman社のデータベースも対象とし、海外市場調査をスピーディに行うことが可能となります。

会社説明会資料
https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasq-about-us

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
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提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

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