掲載日: 2026年9月1日

データマネジメントエンジニア

株式会社電通

海外

リモート可

東京都

愛知県

大阪府

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この求人の3行まとめ!

1:広告業界大手の電通で、データ戦略を牽引する専門性の高い環境だ。

2:電通グループの大規模なデータ基盤の設計・構築を担い、マーケティング価値向上に貢献できる。

3:年収580万〜1500万円!土日祝休みでリモートワークも可能な働きやすい環境だ。

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求人詳細

職種
データマネジメントエンジニア
勤務地
東京都港区東新橋1-8-1
大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪パークタワー20F
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング29F
・リモートワーク可(ただし、出社が必要な場合に、応じていただくことが前提となります)
・リモートワーク勤務に関する事項については当社規定によるものとします

【勤務地の変更の範囲】
※国内事業所:東京オフィス・関西オフィス(大阪・京都)・中部オフィス
※国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向もあり(海外および全国)
給与
年収 5,800,000 円 - 15,000,000 円
当社規定によるものとします。
※詳細は、採用内定時にお伝えします(モデル年収:580~1,500万円)

諸手当:割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当 など各種手当あり
※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給
賞与:有
退職金制度:有
休日
土日祝、年末年始
年次有給休暇:有
その他休暇:連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇 など各種休暇あり
※詳細は、当社規定によるものとします

職種 / 募集ポジション

データマネジメントエンジニア

雇用形態

正社員

契約期間

期間の定めなし / 試用期間:6カ月

勤務時間

所定労働時間 9:30~17:30(7時間)
時間外労働の有無:有
※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中
※フレックス勤務制度を適用する場合は、当社フレックス勤務規則によるものとします

加入保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

受動喫煙対策

施設の敷地内または屋内を原則禁煙とし、屋内は喫煙専用室等を設置

仕事についての詳細

募集背景

マーケティング業界の構造変化により、メディアやプラットフォーマーなど重要データを保有するパートナーとの協業が加速しています。
電通でこれらのデータを安全かつ継続的に活用し、クライアントのマーケティング価値へ転換するためのデータ基盤の整備と高度化を推進する専門人材を募集します。

チーム紹介

電通グループのデータ戦略を検討し、パートナー企業とアライアンスを組みながら、クライアント企業に対してデータドリブンなマーケティングサービスを提供するための基盤作りやソリューション開発を行う。
また、データ・テクノロジー領域における電通グループの競合優位性を継続して確立するために、データガバナンスの強化を推進する。

仕事内容

電通グループが保有・連携する多様なデータをマーケティングに活用するためのデータ基盤設計・構築・運用を担います。
パートナー企業や開発ベンダー、グループ内のマーケティングやデータ分析、広告部門と連携しながら、データを「使える状態」で安定運用し、継続的に改善していくポジションです。

【業務内容】

  • データベース構築やデータ連携機能の開発
  • AWSやGCPなどを活用したデータ基盤全体のアーキテクチャ設計、運用設計
  • データの受け入れ/保管/活用/連携のためのシステム要件の整理
  • データ基盤構築及び運用に関わる予算計画の立案

【仕事内容の変更の範囲】 
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務(国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向が命じられた場合の出向先の業務を含む)

求める経験・スキル

【必須(MUST)】

  • データエンジニアリング/データ基盤構築・運用の実務経験(目安:3年以上)
  • クラウド環境(AWS/GCP等)でのデータ分析基盤に関するアーキテクチャ設計/DB設計/運用設計の経験
  • 要件整理〜開発推進において、開発ベンダー等と協業しながらプロジェクトを前に進めた経験

【歓迎(WANT)】

  • アドテク/マーケティング領域(広告配信・計測・ID連携等)に関する知識・実務経験
  • 大規模・高頻度・多種のデータを扱う基盤での性能設計、コスト最適化、運用改善の経験
  • データガバナンス/セキュリティ/プライバシーを踏まえたデータ取り扱い設計経験

【求める人物像】

  • データ/システム領域に関する専門性の高い内容を、関係者に分かりやすく伝達・整理できる方
  • クライアントやプラットフォーマーの課題を聞き出す、状況把握のための傾聴力がある方
  • 社外(クライアント、媒体社、プラットフォーマーなど)との調整・交渉スキルを身につけていきたい方
  • 未経験や担当外の領域についても積極的に取り組み、知見を吸収する姿勢がある方

求める人材

詳細は求人詳細タブをご確認ください。

企業情報

企業名: 株式会社電通

会社名

株式会社電通

従業員数

5,251人(2025年12月末日現在)

事業内容

「人」への深い洞察を軸に、複雑化・高度化する顧客課題から本質的課題を見出し、統合的なソリューション “Integrated Growth Solutions” を提供。広告やマーケティングにとどまらない広い領域から顧客の持続的成長を支援し、社会の活性化に貢献します。

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

【無料】キャリア相談

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