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職種: Customer Reliability Engineer（CRE）｜テクニカルサポート・不具合管理
勤務地: 東京都千代田区丸の内二丁目4番1号　丸の内ビルディング28階
・東京駅から徒歩1分
・リモートワーク可・出社可
（職種・業務内容によって出社が必要な場合があります）
給与: 年収 4,500,000 円 - 9,000,000 円
★条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定致します。
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給します。なお、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。

（例）※年収／12分割の場合
年収600万／月額50万（基本給36.3万+時間外手当13.7万）

450万円〜 900万円
休日: ・完全週休2日制
・祝祭日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇（夏に2-3日付与）
・家族休暇（特別休暇を6日付与※取得条件あり）
・誕生日休暇（誕生月に1日付与）
・慶弔休暇
・その他、法定休暇

職種 / 募集ポジション

Customer Reliability Engineer（CRE）｜テクニカルサポート・不具合管理

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）

福利厚生

PC貸与（Mac、Windows）
交通費支給
借上社宅制度
社会保険完備
書籍購入費用補助
多言語学習/レッスン費用補助
ベビーシッター費用補助
セミナー/勉強会出席費用補助
資格取得費用補助
副業可（承認制）

加入保険

［ITS］関東ITソフトウェア健康保険組合加入

試用期間

６ヶ月（給与・待遇は試用期間終了後と同様です）

雇用形態について

相談の上、正社員もしくは契約社員のいずれかでご入社頂く予定です。

選考の流れ

書類選考→面接（1〜3回）を予定しています。
※ビジネス職種においては、最終面接前にリファレンスチェックを実施しております。
※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。

応募時の注意点

日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル（N1/N2/N3…）の記載をお願いします。

仕事についての詳細

業務内容

Support からエスカレーションされた技術的な問い合わせの調査・切り分け
ログ、データ、システム情報などを用いた原因調査
顧客環境や利用条件を踏まえた問題の再現・検証
調査結果、回避策、対応方針などの Support への共有
開発、QA など関連部門と連携した技術課題の解決
不具合の起票、分類、優先度整理、ステータス管理
不具合における顧客影響、発生条件、発生状況などの整理・管理
既知不具合、制約事項、回避策などの技術ナレッジ整備
障害や不具合発生時における顧客影響の把握、および Support との情報連携
問い合わせ、不具合データをもとにした傾向分析、課題抽出
類似問い合わせや再発事象を削減するための改善活動
技術調査業務の効率化、自動化
Support が自己解決できる範囲を拡大するための技術支援、ナレッジ整備
顧客から得られた技術的な VoC の整理、および開発・QAへのフィードバック
開発、QAと連携したプロダクト品質・顧客体験の改善

やりがい

従来の Customer Support から技術調査・不具合管理領域を切り出し、CRE という役割そのものをつくっていくフェーズに関われる
顧客から実際に発生している事象を起点に、ログやデータを用いて技術的な原因を深掘りし、課題解決まで携われる
個別問い合わせへの対応だけではなく、不具合管理や傾向分析を通じて、同様の問題や問い合わせそのものを減らす活動に関われる
Supportと開発・QAの間に立ち、顧客影響と技術的な状況をつなぐ重要な役割を担える
テクニカルサポートだけでなく、開発、QA、SRE、保守運用などで培った技術的な知識・問題解決力を、より顧客に近い領域で活かすことができる
SaaS/AI プロダクトにおいて、顧客が安心してサービスを利用できる状態を技術面から支える経験を積める

必須要件

※ テクニカルサポート職、CRE職にとどまらず、開発・QA・保守運用・SRE職も対象です

＜以下いずれも必須＞

BtoB 向け Webサービス、SaaS、ソフトウェア、IT 基盤などに関連する以下いずれかの実務経験3年以上テクニカルサポート・プロダクトサポート
システム保守・運用
QA・品質保証
ソフトウェア・Webアプリケーション開発
SRE・インフラ
Web サービスやソフトウェアの仕組み・構成を理解し、技術的な事象について調査・切り分けを行った経験
ログ、データ、システム情報などをもとに仮説を立て、原因調査を行った経験
技術的な課題について、必要に応じて関係部門と連携しながら問題解決を進めた経験
技術的な内容を整理し、他職種にも分かりやすく説明できること
データや事実をもとに課題を特定し、改善につなげた経験

歓迎要件

以下のいずれかの知識・経験

不具合管理、優先度判断、ステータス管理などの経験
システム障害・インシデント対応の経験
SQL を用いたデータ調査・分析経験コードを読み、処理内容やシステムの挙動を理解できる知識・経験
スクリプト言語などを用いた調査・業務効率化の経験
Web API、HTTP など Web サービスを構成する技術に関する知識
通信ネットワークに関する知識
クラウド・インフラに関する知識
セキュリティに関する知識
RCA、ポストモーテム、再発防止活動の経験
VoIP、SIP、PBX、CTIなど音声・通信技術に関する知識

求める人物像

ミッションビジョンの共感
バリューの体現者であること
チームワークを重視して仕事を進められる方
論理的に物事を考えることが得意な方
自己成長意欲の高い方

電話番号

03-4405-4621

住所

Japan　：〒100-6328　東京都千代田区丸の内二丁目4番1号　丸の内ビルディング28階
Indonesia：PT RevComm APAC Indonesia

2F, Summitmas Tower 1, Jl Sudirman, Jakarta

US 　　：228 E. Broadway Long Beach, California 90802

求める人材

詳細は求人詳細タブをご確認ください。

企業情報

企業名: 株式会社RevComm

会社名

株式会社RevComm

資本金

49億600万円（資本準備金含む）

従業員数

325名（2026年7月時点）

代表者

代表取締役　會田武史

事業内容

AI × Voice × Cloudを活用したソフトウェア・データベースの開発

会社についての詳細

About RevComm Inc.

RevCommは音声技術とAIにより、コミュニケーションを可視化することで効率的かつ適切なコミュニケーションを実現し、お互いの想いがより伝わる社会を創ります。

Create a society where mutual feelings are better conveyed by visualizing communication through voice technology and AI, enablingefficient and appropriate communication.

Mission

> *コミュニケーションを再発明し、人が人を想う社会を創る*
> Reinventing communications to create a society where people think of others.

キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか？
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた（転職、現職残留、副業など）チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/１次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力（情報力）

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか？」ではなく「本当は何がやりたいのか？何がしたいのか？」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。