【クオンツ】28卒_本選考（コンサルタント職）

【クオンツ・コンサルティング】本選考（28卒/コンサルタント職）戦略からIT・DXまで手がける東証プライム上場グループのコンサルティングファーム

正社員

期間の定めなし
※試用期間有（3ヶ月）
※試用期間中の給与変わりなし

9時00分〜18時00分（休憩1時間/時差出勤制度あり）

■各種手当・補助

• 各種保険完備
• 交通費全額支給
• Dリーグ観戦補助

■健康・医療サポート

• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種補助

■資産形成・将来設計支援

• 確定拠出年金制度（任意加入）
• 持株会奨励金

■学習・成長支援

• 資格取得支援制度
• 社内ライブラリー制度

■ライフイベント支援

• 産前・産後休暇
• 育児休業
• 介護・看護休暇

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

クオンツ・コンサルティングの強み

クオンツ・コンサルティングでは、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。M&A総合研究所が持つ幅広い大手企業の経営層とのリレーションを活かした、プライムでの案件獲得が強みです。創業からわずか1年未満にも関わらず様々な業界・商流で豊富なプロジェクトを抱え、多くの経験を積むことが可能です。

入社メリット

■数千人規模のコンサルティングファームを目指す中で、中核となる創業メンバーになれる
■戦略からITまで案件の幅が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる
■東証プライム上場企業グループなので、基盤が安定している
■若いうちから裁量権を持った仕事ができ、プロモーションしやすい・自身の市場価値を上げやすい
■案件が豊富で領域が多岐に渡るので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる
■コンサルティングファームやSier出身の経験者が多く、手厚い教育を受けることができる

仕事内容

業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。

• 【プロジェクト事例】*

• 総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援
• 大手小売/流通企業への全社BPR支援・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援
• M&A総研で成約したディールのPMI支援
• 大手インフラ企業のロビイング戦略支援
• スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援
• クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築
• ITを活用した全社的BPRの構想策定支援
• システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援
• 次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再構築支援
• 各種プロジェクトにおけるPMO支援

• 【業界】*

金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。

社風

• 社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い
• 外資系・日系大手総合コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い
• グループ全体で経営者育成に取り組んでおり、子会社設立社長や新規事業責任者など、ポストコンサルタントのキャリアも充実
• 社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い

選考フロー

書類選考→一次選考→二次選考→最終選考　※最終選考のみ対面