ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。
スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。
私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。
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創業当時10名だった従業員数も現在2000名を超える規模まで拡大。

今後さらに拡大していく中でも『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門のマネージャー候補を募集します。

＜第二創業期を共につくるコア人材の募集＞

今回募集するのはコーポレート部門の中核メンバー。
総務、労務、法務、経理、財務、情報システム、内部監査と 様々なロールがあるコーポレート部門にて法務のチームメンバー募集しております。

今回、法務担当としてあなたをお迎えすることで、 急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、 専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。

もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わり スキルの幅を広げるチャンスもあります。
ぜひあなたの力を貸してください。

正社員

3か月

10:00～19:00　休憩時間12：00～13：00
　平均残業時間：25時間程度

◆社会保険完備　
◆その他福利厚生

• 資格取得支援制度　　
• スポーツレクリエーション制度

　　（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）　

• 慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産） 　　
• 出産育児一時金
• ランドセル贈呈
• 住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
• 持株会　
• 企業型確定拠出年金

※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。

健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金保険
労働者災害補償保険（労災保険）
雇用保険
三大疾病罹患時の保険（毎年４月末までに在籍している社員に対して会社が費用負担して保険に加入）

敷地内禁煙（屋内・外、喫煙可能場所あり）

【具体的には】
＜入社後まずは＞
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。
まずは法務の業務を中心にお任せしますが、
意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。

＜主な仕事内容＞
◆法務
法令関係重要文書（契約、届出書等）の審査
各種法令に関する調査、関係者との折衝、社内指導等
株主総会、株式、社債等に関する事項
稟議書、申請書等重要文書の処理
規程類の制定、改廃、管理

◆業務委託契約などの契約書審査業務
◆弁護士・司法書士などの資格や法科大学院修了の経歴等