■株式会社キッカケクリエイションについて
IT産業の「負」を、HRとデータテクノロジーで解体する——私たちは、日本の労働生産性を停滞させているIT人材不足、そしてエンジニアの価値を毀損する「多重下請け構造」という社会課題に挑むHRTechカンパニーです。
「Media Driven × Tech Enabled」を掲げ、IT産業の“OS（インフラ）”となるためのプラットフォームを展開しています。

• 国内最大級のメディアインフラ：自社運営のYouTube「IT菩薩モロー」は登録者3.4万人、月間100万回以上の視聴を通じて、エンジニアのキャリア形成を支える情報発信源に
• データとAIによる「KIKKAKE Talent OS」：登録者データと行動ログを活用し、AIが365日最適な情報を届けるナーチャリング基盤を構築。企業の採用を「待ち」から「科学的なアプローチ」へ
• 官民流動化への挑戦（GovTech）：元警察庁・INTERPOL幹部の棚瀬誠氏を戦略顧問に迎え、政府・公共セクターの高度IT人材の採用・リスキリング支援の検証を開始

成長の実績として、4か年売上高CAGR116%を達成し、伊藤忠テクノソリューションズをはじめとする大手SIerとの協業も進行中。短期的な利益より、プロダクトの進化と市場へのインパクトを重視し、上場も見据えて事業を拡大しています。

■募集背景
月間100万再生のメディア力で急成長してきた当社は、いま政府・公共セクターのDX人材支援（KIKKAKE Talent OS for Gov構想）という国家規模のテーマに挑み、上場も視野に入れています。このフェーズで不可欠なのが、会社の発信を経営戦略に接続し、広報機能そのものをゼロから設計・構築する責任者です。既存の広報チームを“磨く”のではなく、役員直下で広報を“創る”ポジションを募集します。

■このポジションの魅力

• 役員直下で広報機能をゼロから設計・構築できる0→1ポジション（将来のCCO候補）
• 登録者34万人・月間100万再生のオウンドメディア「IT菩薩モロー」をはじめ、すでにある強力なメディア資産をすぐに活用できる
• 官民流動化・公共DXという社会的意義の大きな事業のPRに携われる
• 上場を見据えたフェーズで、経営に直結する裁量を持てる

■業務内容
入社後は、まず広報基盤の立ち上げに集中いただき、その後、領域を広げていきます。
直近半年（目安・広報基盤の立ち上げ）

• 広報戦略の立案（年間PR計画・KPI設計・予算配分、役員のメッセージング設計）
• メディアリレーションの新規開拓・深耕（TV・全国紙・主要ビジネス誌・主要Web）
• プレスリリースの企画・統括、取材対応、危機管理広報
• オウンドメディア戦略（SNS・自社サイト・note）の企画と成長
• 採用広報の統括（採用母集団形成・採用単価改善への寄与）

半年以降（領域の拡大）

• イベント、登壇、ウェビナーの企画、統括
• ブランディング／CIの設計と対外調整
• 外部パートナー（PR会社・代理店）のマネジメント
• 将来的なメンバー採用・組織づくり

正社員

【勤務時間】
10:00〜19:00（フレックス制／休憩1時間）
※業務状況に応じて一部リモート相談可

【休日・休暇】

• 完全週休二日制（土日祝休み）
• 年間休日120日
• 振替休日制度あり
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社半年後10日付与）

あり（6か月間）

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
• 通勤手当支給
• 書籍購入費負担
• 外部研修補助
• PC、デバイス支給
• 社食制度（お惣菜、ライス、カレー等）
• キャリアフレックス制度
• 全社表彰式
• 社内懇親会（任意参加制）
• ウォーターサーバー、コーヒーマシン有
• 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【弊社参考動画（社員の声）】

• 弊社採用サイト：https://kikkakecreation.com/recruit/
• 採用Note：https://note.com/kikkakecr_hr
• 当社CA密着動画　YouTubeチャンネル「しゅんダイアリー」：https://youtu.be/z2duDhFsdio?si=2l7ZL1-IuzWCzukR
• 当社RA担当密着動画：https://vimeo.com/1075205158/8ccf76a797?share=copy

月間100万再生のメディア力で急成長してきた当社は、いま政府・公共セクターのDX人材支援（KIKKAKE Talent OS for Gov構想）という国家規模のテーマに挑み、上場も視野に入れています。このフェーズで不可欠なのが、会社の発信を経営戦略に接続し、広報機能そのものをゼロから設計・構築する責任者です。既存の広報チームを“磨く”のではなく、役員直下で広報を“創る”ポジションを募集します。

1人

①書類選考
②一次面接（オンライン）
③オンライン適性検査（スカウター＋WebGAB）
④最終面接（渋谷オフィス／対面にて（代表取締役））
※東京近郊以外の方には交通費を支給いたします
※適性検査の順番が前後する場合がございます

年収：600万〜1,000万円（賞与込み）
月給：390,000円〜833,333円
┗基本給：290,100円〜619,900円
┗固定残業手当：99,900円〜213,400円（固定残業45時間分）
┗固定残業時間を超えた時間外労働分は別途支給

優先度高