更新日: 2026年9月30日(掲載日: 2026年6月11日)

SRE|リードインフラエンジニア/MEDIXS 東京

株式会社メドレー

土日祝休み

年収1000万円以上

年収600万円以上

東京都

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この求人の3行まとめ!

1:メドレーは契約継続率99%のプロダクトなどを展開し、医療ヘルスケアの未来をつくる企業だ。

2:薬局向けクラウドのSREとしてAWS環境構築や運用をリードし、大規模な基盤改善を推進できる。

3:想定年収850万〜1250万円!昇給年2回、完全週休2日制で六本木ヒルズ勤務の好待遇だ。

  • 求人詳細
  • 求める人材
  • 企業情報

求人詳細

職種
SRE|リードインフラエンジニア/MEDIXS 東京
勤務地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
給与
年収 8,500,000 円 - 12,500,000 円
月給70.8~104.1万円

・裁量労働制
基本給51.2~.75.3万円
固定残業代19.6~28.8万円
※時間外労働の有無に関わらず49時間分の固定残業代を支給、49時間分を超えて法定上割増賃金が発生する場合は別途支給

※昇給年2回

850万円 〜 1250万円

休日
完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)

職種 / 募集ポジション

SRE|リードインフラエンジニア/MEDIXS 東京

雇用形態

正社員

契約期間

契約期間の定め:なし
試用期間:あり(3ヶ月)

勤務時間

【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】
10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による)
※労働区分は職種と職位に準じます

福利厚生

  • ヘルスサポート(健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、心身の健康・介護/育児・医療に関する外部相談窓口、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種)
  • ライフサポート(育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助)
  • 健康保険組合の各種サービス(旅行費用の補助、保養所利用等)
  • 選択型確定拠出年金制度(正社員・契約社員が対象)
  • 交通費支給(会社規定に基づき支給)

加入保険

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

受動喫煙対策

屋内禁煙

選考フロー

書類選考→面接2〜3回(オンラインor対面)→内定
※選考フローは変更となる可能性があります

仕事についての詳細

募集背景

私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、テクノロジーを活用して医療・ヘルスケア領域における多種多様な課題の解決を目指しています。
医療プラットフォーム本部では、医療機関と患者・生活者がつながる次世代医療プラットフォーム「MEDLEY AI CLOUD」を提供し、オンライン診療・電子カルテを提供する診療支援システム「CLINICS」、電子薬歴を中核として薬局経営を支える「MEDIXS」、歯科診療所向けにオンライン診療・電子カルテを提供している「DENTIS」、またこれらの医療者向けの SaaS とつながる患者向けの総合医療アプリである「melmo」など、複数のプロダクトを展開しています。

今回の募集ポジションでは、薬局向け統合型クラウドソリューション「MEDIXS」の安定性と信頼性の向上のため、SRE/インフラエンジニアとしてインフラ環境の構築や運用をリードしていただきます。

「MEDIXS」はこれまでユーザーである薬剤師の声に基づいた使いやすいUI/UXを武器に、契約継続率99%を誇る調剤薬局向けの基幹システム「MEDIXS 薬歴」を中心に調剤薬局に導入されておりましたが、「MEDIXS レセコン」「MEDIXS 在庫管理」の新規プロダクトリリースにとどまらず、今後もプロダクトラインナップを拡充し、AI技術の進化とともにさらなる機能拡張を行っていく予定です。

ミッションと向き合う課題

上記背景のもと、将来的なユーザーの増加を見据え、オンプレミス環境で稼働している「MEDIXS」のAWS移行をはじめとした複数のプロジェクトの推進や安定した基盤の構築を進めています。

  • *AWS移行プロジェクトの推進*

従来、「MEDIXS」はオンプレミス環境で動作していましたが、「MEDIXS」をご利用いただく顧客が急速に増加しており、そのスピードにあわせたスケールアウトやスケールアップが追いついていない状態です。今後多くの薬局に「MEDIXS」の導入を進めていく上で、この状況がボトルネックとなり、受注はできるものの導入できないという課題が浮かび上がっています。

  • *SREとしての取り組み*

私たちのチームのミッションは、効率化や改善活動を通じて、開発チームがより創造的な新機能開発に集中できる「環境整備」を行うことです。この間接的なアプローチで「ユーザー満足」を実現するため、日々の定型作業の自動化・効率化(例:リリース作業の自動化)、本質を見失った機能(例:過剰なエラー通知)の抜本的な改善、収集データの分析効率化と次のアクションへの活用、ワークロードの特定とインフラを含めたパフォーマンス改善、そして各開発チームへのSLI/SLO策定サポートといった活動を推進しています。

AWS移行プロジェクトをはじめ、インフラ構成全般の抜本的な見直しを推進するなど、日々の改善では収まらない規模のプロジェクトをリードし、「MEDIXS」の進化に力を貸していただけるSRE/インフラエンジニアを募集しています。

職務内容

MEDIXSプロダクト(レセコン・電子薬歴・在庫システム)のSRE/インフラエンジニアとして、AWS移行後の運用基盤の安定化と継続的な改善をリードしていただきます。

現在私たちのチームは東京と福岡に拠点があります。
今回の募集ポジションでは、東京拠点のエンジニアとして、同じく東京拠点のアプリチームと日常的に連携し、課題の把握とSRE/インフラ視点での改善を進めていただきます。
あわせて、その状況や知見を福岡拠点のメンバーと共有し、東京拠点でのチームをリードする役割を期待しています。

具体的にお任せしたい業務は下記になります。

  • Terraformを用いたAWS環境の構築・運用
  • メトリクス・SLOを用いた監視・改善サイクルの構築
  • AWSのクラウド最適化計画・基本設計の作成
  • 負荷試験の計画・実行およびチューニング対応
  • コスト最適化(信頼性・性能・コストを踏まえたアーキテクチャ設計)
  • アプリ開発チームとの要件調整・技術課題の解決

応募資格

必須

  • クラウド環境のインフラ実務経験 (目安:5年以上)
  • 実務でのプログラミング/スクリプトを用いたツール開発経験
  • Terraformを用いたサーバ構築・運用経験
  • ネットワークの基礎知識
  • インフラチームとしてのPL/PM経験(目安:3年以上)
  • システムアーキテクチャ設計経験(要件定義~実現)

上記に加え、下記いずれかの経験をお持ちな方

  • 負荷試験(性能検証)とその結果に応じたチューニング経験
  • 他のメンバーが読んで作業するための手順書・運用ドキュメント作成経験
  • アプリケーション担当者と協働したインフラ構築・調整経験

歓迎

  • オンプレミスからAWSへの移行プロジェクト参画経験
  • オンプレミス環境におけるサーバ構築・運用経験
  • パフォーマンスボトルネックの特定および最適化経験
  • 指標(メトリクス)を導入し、改善施策に繋げた経験
  • チーム内でのナレッジ共有・OJT推進経験

求める人物像

メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。

  • 当たり前のことを確実かつ高水準で継続実行できる方
  • エンドユーザーの視点を大切にし、システムの信頼性やパフォーマンスが与える影響に対して常に向き合える方
  • 深い専門知識でチームや会社の目指す目標に貢献できる方
  • 他部署と円滑に連携し成果を出す当事者意識をお持ちの方
  • 変化を楽しみながら自身アップデートし続け、自身の行動やふるまいに改善点を見つけられる方

主な技術スタック

【プラットフォーム】
AWS, GCP
【OS】
Linux(EC2,ECS)
【アプリケーション】
PHP, Go, Node.js
【データベース】
MySQL, Redis
【その他ミドルウェア】
Nginx, Fluent-bit, SQS
【IaC】
Terraform
【システム運用ツール】
Sentry, Datadog, Grafana
【開発ツール】
GitHub, GitHub Actions, GitHub Copilot, Docker, Claude Code

ポジションの魅力

  • 社会的意義の高い医療ヘルスケア領域において、事業成長に伴うデータベース増強やアプリ開発チームと協力したアプリケーションのモダナイゼーションなど、幅広い技術的経験を積むことができます。
  • 大規模なインフラ刷新プロジェクトに主体的に関わることで、インフラ領域における専門性を深め、組織の価値創造に直接貢献できます。

プライバシーポリシー

個人情報の取り扱いについては下記をご参照ください

[採用活動に関するプライバシーポリシー]
https://www.medley.jp/jobs/recruitment-privacy.html

求める人材

詳細は求人詳細タブをご確認ください。

企業情報

企業名: 株式会社メドレー

会社名

株式会社メドレー

代表者

代表取締役社長 CEO 瀧口浩平

設立

2009年6月5日

従業員数

1,815名(2025年12月末)

本社所在地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

私たちのミッション

メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決していきます。
それにより、病院や行政による「持続可能な医療」の実現と、患者さんやそのご家族にとって「納得できる医療」の実現を目指していきます。

参考記事

グループ会社

  • 株式会社メドレーフィナンシャルサービス
  • 株式会社メドレーウィズ
  • 株式会社ヘッジホッグ・メドテック
  • 株式会社RMキャリア
  • MEDLEY US, Inc.
  • Medley Philippines Inc.
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キャリア・エックス
3つの強み

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