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求人詳細
- 職種
- フィールドセールス・フルファネルセールス(メンバー)/次世代事業本部_Myca事業部
- 勤務地
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- 給与
- 年収 4,800,000 円 - 6,500,000 円
※給与詳細は経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定します。
480万円 〜 650万円
職種 / 募集ポジション
フィールドセールス・フルファネルセールス(メンバー)/次世代事業本部_Myca事業部
雇用形態
正社員
契約期間
(試用期間3ヶ月)
チーム体制
- 営業・マーケ:4名
- CS:3名
仕事についての詳細
事業・ポジションの説明
セールスソリューション本部にてトレーディンカード関連の新規事業を立ち上げるため、立ち上げメンバーを募集しています。
事業の核となる「DMMマイカポス(旧:MycalinksPOS)」は、トレーディングカード事業者向けに特化したクラウドPOSとして誕生しました。
2024年度の国内トレカ市場は前年比110%の約3,000億円規模にまで拡大し、玩具市場全体の25%を占めるまでに成長しました。今では日本を代表するエンタメ産業のひとつであり、今後もさらなる拡大が見込まれます。
一方で、トレカ業界には依然として多くの課題が存在します。DXのポテンシャルは高いものの、業務効率化やデータ活用は十分に進んでおらず、参入ショップの増加によって競合との差別化も難しくなっています。私たちはこうした課題に対してDMMグループの強みである「テクノロジーの力」を活かし、包括的に支援しています。具体的には、店舗運営の効率化やEC連携を実現するPOSに加え、カードショップ向けECモールやカード管理アプリなど複数のサービスを展開しています。
本ポジションでは、単にプロダクトを導入いただくだけでなく、店舗毎の「現状のやり方が本当に最適なのか?」という問いから始め、システムをベースに店舗オペレーションをどう変革していくかまで踏み込んでオーナーと伴走します。そのため、提案力に加えてコンサルティング力も磨ける環境であり、顧客のリアルな声を開発にフィードバックしながら“業界全体の進化そのもの”に関わることができるやりがいの大きな仕事です。
ポジションの魅力
本ポジションでは、急拡大しているトレーディングカード市場において、カードショップの経営課題を、POS/ECなど複数プロダクトを組み合わせて解決する、数少ない“事業変革型セールス” を経験できます。
そして、急成長マーケットかつ社内でも最重要領域の一つであるため、裁量を持って営業戦略や仕組みづくりにも関与でき、将来的にはチームマネジメントや事業開発にもキャリアを広げられるポジションです。
本募集では、ご経験と志向性に合わせて以下のいずれかの役割をお任せします。
フィールドセールス(メンバー)
- 店舗の売上向上・課題解決にコミット
- POS/アプリ/ECなど複数プロダクトを組み合わせた提案
- 現場課題をヒアリングし、売上や業務改善に直結する支援を実施
- 店舗オペレーションとSaaSを接続し、成果創出に伴走する役割
業務内容
業務内容
- POS/ECモール出店など、複数プロダクトを組み合わせた課題解決提案
▼業務範囲
- 新規商談獲得〜クロージング
- 導入後の顧客の課題を把握し、必要に応じてアップセル提案
- 店舗の売上課題をヒアリングし、在庫・買取・販売動線の改善アドバイス
- プロダクト利用状況に応じた運用提案(業務効率化〜売上最大化)
最高経営責任者
亀山敬司
福利厚生
【法定福利/慶弔/介護関連】
- 社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
- 関東ITS健保
- 介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 慶弔休暇見舞金制度 ※
- 入社時ウェルカム休暇 ※
※雇用形態等により一部制限あり
【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
- 私服通勤可(部署により異なる)
- 交通費支給(月上限5万円まで、日額の上限あり)
【職場環境/業務/自己啓発関連】
- 資格受験費用補助
- AWS/GCP/Azure実弾演習場制度(雇用形態により一部制限あり)
- バランスボール
- 無人売店
- 部活動(サークル)補助
- FamilyDay
- 社内カフェ(一部の拠点のみ)
- 受動喫煙対策あり(拠点ごとに求人票に記載)
【エンジニアの方対象サポート制度】
※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。
- 社員交流会
- 勉強会やカンファレンスの参加費用負担
- 資格受験費用負担
求める人材
必須スキル・経験
- アウトバウンドセールス経験(目安:1年以上)
- PCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Googleスプレッドシート/ドキュメント/スライド)
- SaaS/ITプロダクトの営業経験(目安:1年以上)
- 顧客の課題を整理し、提案に落とし込んだ経験
- 社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験
- アウトバウンドでの商談獲得経験(コール/手紙/訪問等)
歓迎スキル・経験
- POSシステムの営業経験
- チームリード/メンバーマネジメント経験
- 営業戦略や施策立案経験
- トレーディングカード業界での実務経験または強い興味関心
- 小売店やカードショップの運営、業務オペレーションの知見がある
- プロダクト改善や要件出しのご経験
- MAツール/AIツール/その他ツールの利用経験
求める人物像
- トレーディングカード業界に興味・関心がある方
- 成長フェーズのプロダクトを自らの手で伸ばしていきたい方
- 顧客課題を深く捉え、課題解決に向けて粘り強く向き合える方
- 自主性があり、全員がリーダーシップを発揮する風土に共感する方
- 困難であっても最後まで推進し続け、決して諦めずやり切る方
- 初めてのことや分からないことでも、まずは自分で理解を深めるための行動を取れる
企業情報
企業名: DMM.comGroup
会社名・所属部署
■会社名
合同会社DMM.com
■所属部署
次世代事業本部_Myca事業部
会社名
DMM.comGroup
所在地
■本社
東京都港区六本木三丁目2番1号
住友不動産六本木グランドタワーDMMグループ総合受付24階
南北線六本木一丁目駅直結 日比谷線・大江戸線「六本木駅」から徒歩5分
■金沢事業所
石川県金沢市米泉町10丁目1-152
■札幌事業所(EXNOA)
北海道札幌市中央区北5条西2丁目 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F
設立
1999年11月17日
資本金
1億1円
従業員数
5,081名
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
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提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
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