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求人詳細
- 職種
- A-31.ジョブアンテナ_セールス(愛媛)
- 勤務地
- 愛媛支社:
愛媛県松山市三番町4-4-6 松山センタービル2号館1階 SoloTime松山 - 給与
- 想定年収408万円〜540万円
(月収34万円〜45万円)
※前職の給与や、経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※引越し手当あり(条件付き)
仕事概要
■インタラクティブについて
当社は、沖縄発のインターネットベンチャー企業です。
2022年からは「地域の可能性を解放する」をパーパスに定め、デジタルマーケティング事業と人材事業を中核に地域に最適化した事業を生み出し、北海道および福岡、熊本をはじめ、新たな地域へとエリアを広げ着実に全国展開を進めております。
そして2025年7月、に「ジョブアンテナ愛媛」がスタートしました。
<主要事業>
- デジタルマーケティング事業
2009年の創業時から行っているデジタルマーケティング事業では、デジタルマーケティングの戦略立案から企画設計、制作・開発、運用まで総合的に支援を行っています。デジタルに精通したプランナー、クリエイター、エンジニアがワンチームとなり、地域の中核企業から日本を代表する大手企業まで、多数のお客様を成功に導いています。
- 人材事業(ジョブアンテナ)
人材事業では2016年から沖縄最大の求人マッチングサービスを運営しており、今や第二の事業の柱として成長しています。2021年からは「地方の企業と人を結ぶプラットフォーム」として、沖縄のみならず、北海道および福岡、熊本、京都、鹿児島、愛媛、富山、山形へと範囲を広げて全国展開を進めています。
- 地域貢献事業
地域に貢献するために、宜野湾市の情報産業施設のプロデュースや、沖縄の魅力を発信する観光メディアの運営、北海道と沖縄の交流を促進する「どさんこしまんちゅプロジェクト」の運営などを行っています。
■募集ポジションについて
本ポジションは企業向けの採用コンサルティングや、ジョブアンテナ愛媛の媒体掲載企画を担う法人営業の募集です。
愛媛出身の方も、愛媛にゆかりはなくとも<地域で働きたい・地域の可能性を解放したい>という当社のパーパスに共感いただける方はぜひ、愛媛という場所で自分らしい働き方をしてみませんか?
■業務内容
- ジョブアンテナ導入に向けた打ち合わせ
- 新規開拓(テレアポ)
- 更新提案営業
- 地元企業が集まる交流会やイベントへの参加
- 求人制作管理
- 月に一度の打ち合わせで企業をサポート
- 掲載求人データ分析
■チーム構成
愛媛拠点は2名(2名とも中途入社)の少人精鋭のチームで活動。
個人プレーではなく、互いに知恵を出し合い成果を出す文化があります。
チームとしての達成感を大切にする一体感のある風土です。
雇用形態
正社員
勤務体系
10:00-19:00(休憩1時間)
<休日・休暇>
完全週休2日制、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
試用期間
あり(3ヶ月)
福利厚生
■交通費支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■社内親睦会費補助など
■引越し手当あり(条件付き)
採用人数
1~2
優先度
最優先
求める人材
必須スキル
【必須】
- 何かしらの営業経験をお持ちの方(業界不問)
【歓迎】
- 人材業界や無形商材での営業経験
これまでの営業の経験をフルに活かし、愛媛の企業と強固なパートナーシップを築きたい方を求めています。
あなたのスキルと実績が、地域に大きなインパクトをもたらすことでしょう。
愛媛の企業を共に支え、発展をリードする存在として活躍されることを期待しています!
歓迎スキル
- Salesforceの使用経験
- 顧客管理やCRMなど、カスタマーサクセスの実務経験(Salesforce歓迎)
- 求人サービスや人材紹介等、人材ビジネスでの業務経験
- インハウスの人事部門や採用業務などの職務経験
求める人物像
- 愛媛に貢献したい方。
- セールスマインドを持って、自ら売上貢献に励める方。
- 自分たちのサービスを信じ、チームワークを大切に出来る方。
- お客様の採用を成功させるために一生懸命になれる方。
- 自己成長が自分にとって一番大きな報酬だと思える方。
ターゲット
営業として新規開拓のご経験をお持ちの方(業界不問)
26歳〜30代
再現性のある成果を期待できる方
※無形商材や人材業界での営業経験があれば尚可
企業情報
企業名: インタラクティブ株式会社
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。