掲載日: 2025年10月1日

法人営業リーダー候補【食べログオーダー】

株式会社カカクコム

営業マネージャー

フィールドセールス

リモート可

東京都

ご利用は完全無料!まずは相談だけでもOK この求人について相談する

この求人の3行まとめ!

1:月間ユーザー約9000万人の「食べログ」を運営するカカクコムで、飲食DXを推進する求人だ。

2:アポから提案・申込まで一気通貫で担当!立ち上げ期のモバイルオーダー事業を牽引できる。

3:月給45万円〜60万円、土日祝休みでリモート勤務可能!法人営業経験1年から挑戦できる。

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求人詳細

職種
法人営業リーダー候補【食べログオーダー】
勤務地
東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
(変更の範囲)会社の定める場所
給与
月給 450,000 円 - 600,000 円
固定残業手当(35時間相当。超過分は支給)、給与見直し年2回、賞与年1回(6月)、通勤費実費支給(上限あり)
休日
完全週休2日制
所定休日:土・日・祝日、年末年始(12/29~1/3)
休暇:夏季休暇3日、特別夏季休暇2日、有給休暇、慶弔休暇
※有給休暇:入社月に応じて最大10日付与

職種 / 募集ポジション

法人営業リーダー候補【食べログオーダー】

雇用形態

正社員

受動喫煙対策

従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

試用期間

試用期間あり(3か月)
※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。

就業形態・就業時間

フレックスタイム勤務(標準労働時間は1日8時間)
コアタイム:午前10時00分~午後3時00分
※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。

休憩時間

就業時間中に1時間

福利厚生

カカクコムが創業来大切にしてきた「働く楽しさ」に加えて、「働きやすさ」を併せて実感できる会社を目指しています。今後も、利用状況を加味しながら、従業員の声を反映した積極的な制度の見直しを行っていきます。

  • 社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
  • 確定拠出年金制度
  • 団体生命保険
  • 従業員持株会
  • 社内部活動補助
  • 無料人間ドック(定期健康診断)
  • EAPカウンセリングプログラム
  • 慶弔見舞金
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇(最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能)
  • 育児短時間勤務(最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可)
  • 子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇)
  • ボランティア休暇
  • 家族手当(支払条件有)
  • 在宅勤務環境⼿当

学習支援

自己学習支援制度あり

応募時のご注意

履歴書・職務経歴書を必ず添付してください。

仕事についての詳細

配属部署の紹介

月間ユーザー数が約9000万人(スマートフォン等含む)と、多くのユーザーに支持を得ており、いまや外食には欠かせないグルメサイトとなった『食べログ』。現在は飲食店に向けたサービスにも領域を拡大し、飲食店がより効率的に業務を行うことが出来、売上/利益を上げてもらえるような、飲食店向けのDXサービスを複数展開しています。

食べログオーダーとは?:https://order.tabelog.com/lp/index.html

モバイルオーダー(※ユーザーのスマートフォンを使って注文をするシステム)は今後5年で飲食業界の新たなプラットフォームとなるであろうと予測されており、食べログの展開するモバイルオーダーシステム『食べログオーダー』を推進するのが配属部署の役割となります。

※モバイルオーダーは、業務効率化で人手不足をサポートするだけではなく、人手が足りないことにより機会損失となっていた注文数を伸ばしたり、オプショントッピングなどのレコメンドをシステムが自動でやることによる客単価の向上が大幅に見込まれる仕組みとなっています。加えて、お客様にとっても、店員が呼んでも来ないといったストレスを感じることなく、いつでも自由に注文できるメリットもあり、飲食店-お客様の双方にとってWin-Winなサービスになります。

■業務内容

電話やオンライン営業ツール、近隣店舗であれば直接訪問し、食べログオーダーの魅力を伝えていただきます。
アポイントの取得~提案~申込対応まで一気通貫して対応いただく仕事です。
申込以降の導入作業に関しては、別のメンバー(カスタマーサクセススタッフ)が実施します。

お相手となる飲食店様は、チェーン展開から個人経営まで、ジャンル・規模も様々。
抱えている課題や要望をヒアリングし、食べログオーダーの特徴と利点をお伝えしていきます。

まだまだ立ち上げ期のため、完成されたやり方が無い分、多くの経験値を積んでいただけるお仕事です。

業務内容の変更の範囲は会社の定める業務となります。

【具体的な業務内容】

  • アポ取得~提案~申込対応まで一連の業務をお任せします。

食べログオーダーの説明は勿論、事例紹介、デモンストレーションなど、お客様が具体的なイメージが持てるように提案をします。加えて、導入にあたり飲食店の方が『気になる』ポイントが多数出てきますので、それらを適切にヒアリングし、解決策をその場で提示していきます。

  • 顧客管理

業務システムのため、一回の商談で終わらないケースやお客様側での比較検討期間が生じることが多くあります。商談状況を適切にチームにフィードバックし、お客様へのフォロー対応を行います。

  • 事例共有

立上げ期のため、新しい競合情報やお客様からのサービス要望、よりお客様に伝わるトークスクリプトなどをチーム内で共有しながら、営業手法をブラッシュアップしていくための活動を行なっていただきます。

  • 予実管理

チーム全体が達成するために、課題の抽出から打ち手の立案、そして実行までをリードしていただきます。

入社後の流れ

▼研修期(~3週目)
食べログオーダーのサービス内容の理解や、設定・操作方法、契約のとり方など学んでいただきます。他の営業担当にも同行し、商談現場の雰囲気も掴んでください。また、社内でのロープレ含めたお客様に行く前の研修も行います。

▼見習い期間(~6週目)
営業デビューになります。他の営業担当に同行してもらいながら、実際の商談経験も積んでいく期間になりますので安心してください。この期間で営業の型をしっかりと落とし込み、お客様へ適切な案内を行い、お客様の質問にも最適な切り返しができるようになっていただきます。

▼独り立ち(6週目~)
いよいよ営業として独り立ちしていただきます。お客様の課題を食べログオーダーを通じて解決してください。

想定されるキャリアパス

事業成長と共に組織は大きくなります。その際のリーダー候補としての募集でもありますので、事業成長&組織拡大を目指して、多くの選択肢が生まれてきます。

仕事の面白み

  • 「食べログ」が業界に与えるインパクトをダイレクトに実感することができます。
  • 新しいサービスや取り組みも多く、事業のスピード感やダイナミズムを感じることができます。
  • 若いメンバー、営業未経験のメンバーも多く活躍し、成長しています。
  • 効果的、効率的な営業経験を体得できます。

必須要件

法人営業経験(1年以上)

歓迎要件

  • 飲食店での勤務経験
  • 新規事業の立ち上げの経験
  • SaaSビジネスでのサービス企画経験
  • インターネットビジネスでの経験

求める人物像

徐々に増えつつあるモバイルオーダーですが、まだまだ多くの店舗で使われているサービスではありません。
新規サービスの拡大・新規事業部署での仕事は、他では味わえない手触り感があります。
自分自身でマーケット拡大したいというマインドをお持ちの方を求めています。

運営サービス

弊社は「消費生活のあらゆるシーンで、選択をサポートするインターネット・メディア企業」になることを標榜し、様々なメディアを企画・開発・運営しています。

【当社が企画・開発・運営しているメディア】

  • 購買支援サイト「価格.com」
  • レストラン検索・予約サイト「食べログ」
  • 求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」
  • ライフスタイルメディア「キナリノ」
  • 旅行記事メディア・ホテル予約サイト「icotto」
  • 不動産住宅情報サイト「スマイティ」
  • 写真共有サイト「PHOTOHITO」
  • 旅行のクチコミと比較サイト「フォートラベル」

求める人材

詳細は求人詳細タブをご確認ください。

企業情報

企業名: 株式会社カカクコム

会社名

株式会社カカクコム

本社所在地

〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3丁目5番7号 デジタルゲートビル

代表取締役社長

村上敦浩

設立

1997年12月

上場取引所

東京証券取引所プライム市場(証券コード:2371)

資本金

916百万円(2024年6月末 現在)

従業員数

連結:1,411名(2024年6月末 現在)
※取締役、契約社員、派遣社員及びアルバイトを除く従業員ベース

主な関係会社

株式会社カカクコム・インシュアランス
株式会社タイムデザイン
株式会社webCG
株式会社LCL
株式会社LiPLUSホールディングス

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
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提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
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