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- 企業情報
求人詳細
- 職種
- 【公認会計士歓迎】経理（連結決算／開示）【マネージャー候補 or スペシャリスト】
- 勤務地
- 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ1F・9F
雇入れ直後：東京本社、および労働者の自宅
変更の範囲：本社、グループ会社といった会社の定める場所、労働者の自宅での勤務 - 給与
- 給与：スキルや経験・能力に応じて決定（年2回見直し）
賞与：年1回（業績に基づく）
- 休日
- 年間：127日
\- 完全週休2日制（土・日曜日及び祝祭日）
\- 年末年始休暇
\- 年次有給休暇（入社3か月後から支給）
\- 自己啓発休暇（年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能）
\- 産育休（取得実績あり）
募集背景
私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語） 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営しています。
ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ（現 東証グロース）上場、
2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、国内外ともに事業拡大を加速させております。
私たちは今、まさに「グローバルカンパニー」へと進化する第二創業期フェーズにあります。
急成長する組織において、国内外含めた連結決算やPMI等、一筋縄で解決できない様々な課題があり、新しい事に常に挑戦されたい方にとっては魅力的な環境となっております。
当社のグローバル展開における成功に貢献し、世界中のビジネスに影響を与える仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております。
主な業務内容
ご経験に応じて、以下の業務をお任せする予定です
①決算業務
- 月次・年次連結決算（売上・原価等）
- 決算開示までのスケジュール管理や監査対応
- 連結決算
- 決算早期化など経理・会計領域に関する業務改善
- 内部統制の実施（各種承認等）及び改善、推進
- 収益認識基準などに基づく会計的検討
- FP&Aなど関連部署との連携を通じた決算品質の向上
② 開示業務
- 開示資料の作成
③ 個別プロジェクトへの参画
- 移転価格税制対応
- 新規プロダクト関連の検討
- 新会計基準への対応
④マネージャー候補の場合：
- チームマネジメントのサポート
本ポジションの魅力
- 金融・会計への理解が深い経営陣、監査法人出身の事業部長と経験・知識豊富な環境でキャリアを築いていくことができます
- グローバル、成長企業、上場企業というユニークな環境で、裁量を持ち仕組みづくりから携わることが出来ます(経理としても世の中にない新たな仕組みづくりや、節税・経理処理効率化など)
- スタートアップらしい柔軟な組織・文化でありながら、上場会社での経理・財務業務を身につけていただけます
- グローバルに成長著しい上場企業において決算・開示等の業務に携わることで、俯瞰的な観点での会計・税務知識を学ぶことが出来る環境です
- 業務量が増加しても人手に頼らない経理組織づくりを目指して、クラウドサービスの活用などに積極的に取り組んでいただけます
キャリアパス
入社当初はスペシャリスト採用（管理職相当）です。
会計の専門性を軸にして自らキャリアを広げていける環境です。
配属先情報
- 経営管理本部 グローバル経理チーム
(グローバル経理というチーム名ですが、国内外含め経理全般を担当しています)
- チーム構成
リーダー(30代男性/公認会計士)ー社員5名(内スペシャリスト3名)
∟メンバーの年齢層：20代後半～40代（パート・派遣除く）
【働く環境】
- 月の残業時間は平均25時間程度です。
- 英語でのコミュニケーションは基本的にメールやslack上でのテキストでのやりとりが中心です
こんな人に仲間になってほしい
ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方
知的好奇心が高い方 （多種多様な業界・ビジネス・職種への興味）
個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方
複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方
スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方
前のめりに挑戦できる方
賃金
【想定年収】
想定年収 750〜1000万円（月給55 〜68万円）
（前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします）
みなし残業（45時間）156,000〜192,000
（固定残業代（45時間分）：143,000〜176,000）
（固定深夜（20時間分）:13,000〜16,000）
雇用形態
正社員
試用期間
入社後3ヶ月（本採用と同条件）
勤務時間
10:00～19:00
所定労働時間：8時間00分／休憩：60分
福利厚生
- 通勤手当（上限あり）
- 仕事のパフォーマンスをあげるための福利厚生（身体のメンテナンス、家事代行、学習費用補助等に月1万円まで使用可）
- 外部セミナー参加補助
- 書籍購入にかかる費用負担
- インフルエンザ予防接種
- 健康診断費／健康診断オプション費用負担補助
- 健康保険加入に伴う福利厚生（保養施設やスポーツ施設の利用・飲食店の補助等）
- 借上社宅制度
- 遠方からの転居費用補助（採用時のみ）
- 勉強会・社内懇親会にかかる費用補助
- 社内部活動の活動費補助
- 新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助
加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙、喫煙室なし
敷地内全体喫煙禁止
職務内容補足
【業務範囲について 】
雇入れ直後：上記を参照ください
変更の範囲：当社における各種業務全般
求める人材
応募資格（必須）
- 公認会計士資格保有者
応募資格（任意）
- 顧客や他部門のメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら業務を推進した経験
- 部内及び部を超えた業務改善経験（決算早期化など）
- Excelを用いたデータ作成、レビュースキル（MS Office又はGoogle Workspace利用経験）
- テキストコミュニケーションが可能なレベルの英語力
企業情報
企業名: 株式会社ビザスク
会社説明資料
■コーポレートで働く仲間
[ビザスクコーポレートマガジン](https://square.visasq.com/m/m37275f3b4582)
■ナレッジプラットーフォーム事業／事業代表インタビュー
[ナレッジプラットフォームという新たな産業をつくりたい ～事業代表の宮崎が描く未来～](
https://square.visasq.com/n/nf8c3ab78eed1)
■グローバルENS事業／事業代表・CTOインタビュー
[AIはENS業界の敵か味方か？～One productで叶える、知見アクセスの未来～](https://square.visasq.com/n/ndf147b48dbed)
【ぜひ以下もご確認ください】
[会社説明資料](https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasq-about-us)
[ビザスクエア（オープン社内報）](https://square.visasq.com/)
働き方・カルチャー
- リモートワーク：可（週3出社）
※出社/リモート頻度は会社の方針変更に伴い、今後変更となる可能性があります。
- 副業：可（事前承認制）
- 服装：自由
企業概要
私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語） 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営しています。
コンサルティングファームや金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、2,000アカウントを超えるクライアントにご利用いただいており、戦略立案／新規事業開発／DX／組織開発など、様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、先行事例の情報収集手段として、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。
ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ（現 東証グロース）上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、国内外でグローバルな拠点網を確立しました。現在もそのネットワークをさらに拡大させています。
「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、まだまだ私達がやれることは無限にあり、これからも挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。
大事にしている5つのバリュー
1大きく描け、鋭く尖れ／Sharpen our Edge
2最速／Excel through Swift Action
3プライドはクソだ／Place Your Pride Aside
4"We” は “I”から始める／Our Success Starts with Me
5違いは強さ、共に創る／Collaborate without Boundaries
企業名
株式会社ビザスク
設立
2012年3月
本社所在地
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
資本金
IR資料参照
従業員数
628人（Colemanの役職員数を含む／ビザスク単体：242人／2025年11月末時点）
事業概要
ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援
企業ホームページ
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