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- 企業情報
求人詳細
- 職種
- 【コンテンツメディア事業本部】IT系ニュースメディア『TECH+』の広告企画営業
- 勤務地
- 【本社 竹橋オフィス】 東京都 千代田区一ツ橋一丁目1番1号 パレスサイドビル (東京メトロ 東西線竹橋駅より直結)
- 給与
- 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆430万円~600万円※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
430万円 〜 950万円
求人カテゴリー
≪ライフスタイル領域のセールス≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆430万円~600万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
- *■コンテンツメディア事業部**
ビジネス・デジタル・ライフ・エンタメの4ジャンルをカバーする総合ニュースサイト「マイナビニュース」や働く女性に役立つ情報が満載の女性向け情報メディア「マイナビウーマン」などを展開。ユーザーがより良い明日を送るために、ユーザーの「知りたい」に対し、マイナビのコンテンツがサポートできるようなメディア運営を目指している事業部門です。
事業部別
コンテンツメディア事業本部
仕事内容
- *<仕事概要>**
IT系ニュースメディア「TECH+(Powered by マイナビニュース)」を活用した広告営業および制作進行管理を担当していただきます。
<携わるメディア>
[TECH+](https://news.mynavi.jp/techplus/)
「企業IT」「テクノロジー」など複数のチャネルを展開。
エンジニアやIT管理者に限らず幅広いビジネスユーザーがIT・テクノロジーの導入に関与する時代の中で、「高度なテクノロジーであってもわかりやすく理解できる」「必要なテクノロジーが適切に選択できる」そんなメディアを目指しています。
- *<業務詳細>**
主なクライアントはIT企業で、クライアントのマーケティング担当者と連携しながら、企業や製品の魅力を「TECH+」を通じて発信・支援する業務です。営業としてクライアントのニーズや課題に応じて、以下のような施策を企画提案・実行します。
- ブランド認知向上を目的とした広告企画
- セミナーやイベントの企画・運営
- ホワイトペーパーや記事を活用したリード獲得施策、各種制作物の企画・進行管理
受注後は、社内の記事制作担当やイベント企画運営担当と連携し、クライアントの魅力を発信するべく伴走していきます。
「TECH+」の強みを活かし、課題解決に導く幅広いマーケティング提案を行い、クライアントのビジネス成長に貢献することが営業のミッションです。
- *<チームのミッション(目指している方向性)>**
『TECH+』は、IT企業に寄り添いながらマーケティング支援を通じて課題を解決する、BtoBメディアを目指しております。
単なる広告枠の提供に留まらず、企業が抱える「課題」とその「解決策」を発信し、実装まで伴走するパートナーとして活動し、テクノロジー領域における価値ある情報を社会に広く届け、業界全体の活性化やイノベーションの促進に貢献していきたいと考えております。
- *<魅力・やりがい>**
営業販売・サービスの企画・開発に携われるほか、大手企業のマーケティング部門や宣伝部門との高いレベルでの商談経験が得られます。
AI・IoT・5Gなど、最先端のITトレンドに触れながら、デジタルマーケティングの知識やマーケティングのノウハウを実践的に学べる環境です。
営業組織は20名ほど、平均年齢27歳で男女比は半々。若く少数精鋭のメンバーが集まる組織で、現場主導で企画を進められるのも特長のひとつです。
さらに、事業本部全体としても新しいアイデアを歓迎する風土があり、自発的に動きたいという志向を持つ方にとって、大きなやりがいと成長のチャンスが待っています。
- *<身につくスキル>**
このポジションを通じて得られるスキルは多岐にわたります。まず、一般的なIT分野に関する知識を深めることができます。
また、マーケティング担当者との商談やビジネスの機会が豊富なため、以下のようなスキルも習得可能です。
- 顧客の課題に応じたマーケティング戦略の設計力
- 課題を解決に導くための提案力
- マーケティング的視点に基づいた論理的な思考力
クライアントのビジネスに寄り添う姿勢が求められるため、単なる営業スキルにとどまらず、戦略的な視点や実践的なマーケティング力を磨ける環境です。
- *<環境・風土>**
課長をはじめ、上下関係や肩書きにとらわれないフラットなコミュニケーションが根付いており、誰もが話しやすい風土のチーム環境です。
課長は部下のメンバーに一定の自律性を促し、意思決定においてもその判断を尊重しながら、メンバー主導の運営を心がけています。
- *<関連サービス(一例)>**
[■マイナビニュース](https://news.mynavi.jp/)
[■TECH+](https://news.mynavi.jp/techplus/)
- *<インタビュー>**
[■「TECH+」で広がるキャリアについて聞きました!](https://www.mynavi.jp/recruit/career/blog/vl023/)
勤務地詳細
[■事業所のご案内](https://www.mynavi.jp/access/)
※勤務地は希望を考慮して決定します。
求める人材
求める人材
- *<必須スキル>**
■社会人経験1年以上
■法人営業経験
■PCスキル:Excel(データ管理や分析のための表作成)、PowerPoint(提案資料や社内共有資料の作成)
- *<歓迎スキル>**
■メディア業界での広告営業経験 :広告枠の販売だけでなく、メディア価値を伝える提案力を活かせます。
■広告代理店での営業経験 :多様な業界・媒体を扱ってきた視点を活かし、柔軟かつ戦略的な提案が可能です。
■デジタル広告関連の営業経験:最新のマーケティングトレンドや運用型広告に関する知見が業務に直結します。
■BtoBマーケティングの基礎知識:法人向け商談における課題の構造理解や、マーケティング起点での企画立案に役立ちます。
- *<こんな方を求めています>**
■社内外問わず円滑にコミュニケーションができる方 :臆することなく自分の意見を述べたり、必要な場面で積極的に質問ができる方
■前向き思考の方 :「できる/できない」ではなく「どうすればできるか?」を主体的に考え、行動に移せる方
■目標達成に向けた実行力のある方 :定量的な目標に対して戦術を立て、計画的な実施と振り返りまでを自走できる方
■チームの一員として協調性を持って行動できる方:チームワークを重視し、周囲との連携・協力を大切にできる方
企業情報
企業名: 株式会社マイナビ
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。