東証プライム上場企業として急成長を続けるじげんグループ。
今回は、グループの中核・急成長企業（人材・キャリア領域）へ出向し、組織の拡大と基盤強化を支える「総務メンバー」を募集いたします。

まずは備品管理などの日々の社内サポート業務からスタートし、段階的にオフィスファシリティや情シス関連、資産管理などへ対応領域を広げていただきます。
将来的には、1社だけではなくグループ横断（美容・ヘルスケア領域等）での総務・情シス推進や、チームマネジメントを担うリーダーとしてご活躍いただくことを期待しております。

【はじめにお任せする業務】
□ 備品の発注・在庫管理、消耗品補充
□ 入退社に伴う備品・PCの手配
□ アカウント発行・管理
□ 退職時の貸与品回収・クリーニング対応
□ 社内問い合わせ対応、データ入力などの日常サポート

【段階的にお任せする業務】
□ 情報システム（情シス）関連：ITツール・アカウント管理、ネットワーク障害対応、各種セキュリティ設定
□ オフィスファシリティ・安全衛生：オフィス設備管理、レイアウト変更・移転対応、消防法・防災関連の対応
□ 社内資産・ルール管理：社用携帯や備品等の資産管理、社内ルールの周知・運用

段階的にお任せする業務は、上長が丁寧にレクチャーいたします。

【中長期的なキャリア】
将来的にはリーダーとしてチームを牽引し、グループ横断での総務・ファシリティ改善・成功事例のノウハウ展開などに携わっていただくことを期待します。

※業務内容補足
【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

正社員（株式会社じげん雇用 / グループ会社へ出向）

※出向の場合は出向先に準ずる

【リジョブ社】
■勤務時間

• 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間 / 休憩時間：60分）

【エニーキャリア社】
■勤務時間

• 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間 / 休憩時間：60分）

【ミラクス社】
■フルフレックスタイム制

• 9:00～18:00などが標準的な管理部門の勤務時間 ※部署により異なる
• 1日の標準労働時間：8時間

【雇用元：じげん社】
■フレックスタイム制

• コアタイム：10:00～16:00
• 1日の標準労働時間：8時間

＜休暇・休日＞

• 完全週休2日制（土日祝）
• 特別休暇（7月～9月の任意の日に2日間　※2026年度）
• 年末年始休業
• 年次有給休暇（時間単位での取得も可能）

※有休は入社日に2日付与、入社3か月後に既定日数を追加付与します。

6カ月 ※試用期間中の待遇などに変更はありません。

【保険】
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【交通費】
エニーキャリア…上限額：20,000円を支給
リジョブ…上限額：30,000円を支給
ミラクス・じげん…全額支給

【じげん社 福利厚生】

• 社員紹介採用インセンティブ制度
• MVP表彰制度
• キャリアアップ支援制度
• 関東ITソフトウェア健康保険組合
• ベネフィットステーション
• ファミリーサポート特別休暇（家族行事）
• 誕生日プレゼント
• オンラインカウンセリング
• 健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度