正社員

Govtech事業本部　開発部　体験向上2課

業務概要

◆マルチプロダクト構想の中核として、技術的チャレンジを共に推進しませんか？

全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できるSaaS型自社プロダクト「NJSS（エヌジェス）」を展開する当社では、Govtech*領域におけるマルチプロダクト構想の加速に伴い、プロダクト構造のマイクロサービス化を推進しています。
（*Govtech = Government × Technology。政府や自治体の課題を、IT技術で解決する取り組み）

この変革を牽引するバックエンドエンジニアとして、アーキテクチャの見直しからプロジェクトの技術リードまで、プロダクトを“創り変える”フェーズに関わりながら、スキルや経験を大きく成長させたい方も歓迎です。

◆ プロダクトについて｜NJSS（エヌジェス）とは？

入札情報速報サービス「 NJSS（エヌジェス）」は、全国8,500以上の官公庁・自治体・外郭団体から発信される入札情報を一括で検索・管理できるSaaS型サービスです。
現在、業種・規模を問わず7,000社以上の企業が導入しており、入札ビジネスの業務効率化や機会創出を強力にサポートしています。
NJSSの強みは、クローリングだけに頼らず、AI＋クラウドワーカー（人力）によるハイブリッドなデータ構築体制を確立している点。
情報の網羅性と品質を兼ね備えたデータベースで、マーケットシェアでもトップクラスの地位を築いています。

NJSSは単なる検索ツールではありません。約20兆円規模にもなる日本の巨大な入札マーケットを活性化させ、企業に新たなビジネスチャンスを提供。
年間約180万件もの入札案件情報を提供することで、企業の効率化と機会損失防止に貢献しています。
これは、国家予算の約1/5に相当する金額が動く、まさに社会インフラを支える基盤です。

また、ITとクラウドワーカーのハイブリッドな情報収集で、クラウドワーカーに安定した働く機会を提供しながら、税金の有効活用と質の高い公共サービスの実現にも貢献しています。
あなたの技術が、この巨大マーケットを通じて日本の未来を形作り、社会を豊かにすることに直結します。

お任せしたいミッション

◆ 募集背景｜マルチプロダクト構想に伴うシステム刷新

これまでNJSSでは、ユーザーへの価値提供を最優先に、スピーディな機能開発を進めてきました。一方で、プロダクト全体がモノリス構造であることから、機能ごとの責務が曖昧で変更時の影響範囲が大きく、開発速度や柔軟性に課題を抱えています。

今後、マルチプロダクトとして事業を展開していくにあたり、各プロダクトが独立して機能するシステム構造が必要です。そこで現在、マイクロサービス化による構造改革を進めており、この取り組みの中核となるチームへの参画メンバーを募集しています。
経験やキャリアに応じて、技術的リード役だけでなく、成長段階に応じたスキルアップも可能な環境です。

◆ チームミッション｜マイクロサービスによる次世代プロダクト基盤の構築

チームのミッションは、マルチプロダクト構想に伴うシステムのマイクロサービス化の推進です。プロダクト全体を俯瞰し、技術的難易度の高い課題にも向き合いながら、スケーラビリティの高いシステム構造を実現します。

現在は以下のような取り組みを進行中です：

• 入札情報という重要なデータベースのAPI分離、および各サービスへの連携（Ruby,Ruby on Railsを使用）
• 落札企業情報のAPI化（PHP, Laravelを使用）
• 公的機関の公開情報のAPI化（Ruby,Ruby on Railsを使用）
• 公的機関向けサービスとの連携（PHP, Laravelを使用）

今後も、プロダクト構造に沿った新たなAPIの設計・実装を進めていく予定です。
ここで得られる経験が、モノリスからマイクロサービスへの移行や、システム全体を俯瞰した設計力、API設計力、データ連携設計力といったスキルとして、エンジニアとしての成長に直結します。
ビジネスの成長と連動してシステム構造を最適化していく、チャレンジングかつ学びの多いポジションです。

具体的な業務

• マイクロサービス化推進プロジェクトにおける開発
• チームリーダーと連携し、技術的課題の解決に向けた戦略・設計・実装のリード
• 複数のシステムや関係者を横断したプロジェクトマネジメント的視点での立ち回り
• 関連サービス間でのデータ設計やAPI連携の整備

従事すべき業務の変更の範囲

入社後約3年間は当該ポジションに従事いただく想定です。その後はご本人の適性により、別の開発業務へ変更の可能性がございます。

［想定年収］
600万円〜900万円　※前職給与、経験・能力考慮

［内訳］

• 月給44万円～65万円
• 基本給：37万円～65万円
• 固定残業代：6万～7万/月（※管理職等級でご入社の場合は固定残業代の支給はなく、基本給＝月給となります）
• 在宅勤務手当：0.5万/月
• 賞与年2回（6、12月：1回あたり基本給1ヶ月分がベース。業績評価により上下あり）

※残業時間は、全社員平均で約20時間です。

10:00~19:00（休憩 1時間）

• 昇給年2回（4月、10月）
• 賞与年2回（6月、12月）
• 各種社会保険完備
• 交通費支給（月額上限5万円）
• 成長支援制度
• 社内公募型ジョブリクエスト制度
• デュアル・ディスプレイ希望者貸与
• ヤクルト製品1日1本無料
• リラックスルーム（マッサージチェア常設）完備
• 時差勤務制度
• 在宅勤務制度
• 在宅勤務環境整備のレンタルサービス有
• 在宅勤務手当支給

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

• 言語：PHP、Ruby、TypeScript、Javascript、（HTML5/CSS3）
• フレームワーク：Laravel、Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、Node.js
• AI/機械学習:Gemini
• データベース：MySQL 、OpenSearch
• ソースコード管理：GitHub
• プロジェクト管理：GitHub Projects
• コミュニケーションツール：Slack
• 情報共有ツール： Notion
• インフラ環境：AWS、Terraform、Docker
• その他ツール: Findy team+、Codeclimate、Datadog、Sendgrid、CircleCI

◆書類選考
↓
◆カジュアル面談（オンライン）

• NJSSエンジニアリングマネージャー

↓
◆一次面接（オンライン）

• エンジニアリングマネージャー
• チームリーダー

↓
◆最終面接（オンライン）

• Govtech事業本部長
• NJSS開発部長

• *就活ハラスメント防止への取り組み**

当社では、応募者の皆様の安全と尊厳を守るため、就活ハラスメントの防止に向けた取り組みを推進しております。
選考を担当するすべての従業員に対し、適切な面接手法やモラルについての周知徹底を図り、健全な環境づくりに努めております。
常に公正で開かれた選考プロセスを維持するため、応募者の方々からのフィードバックやご相談を受け付ける体制を整えております。

選考の進行にあたり、ハラスメントと感じられる行為や不適切な対応がおありでしたら、どうぞ安心して専用窓口までお寄せください。

※こちらの窓口へご連絡いただいたことを理由に、選考上で不利な扱いを受けることは一切ございません。
※ご相談内容は秘密厳守を徹底し、事態の確認および改善に必要な範囲内でのみ慎重に取り扱います。

【相談窓口】
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