BPOコンサルティング営業

正社員

09:00〜18:00
※時間外労働：あり
※休憩時間：1時間

■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）
■従業員持株制度
■社内公募制度
■結婚祝金
■出産祝金
■見舞金
■弔事金給付
■限定正社員制度

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

原則屋内禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所による）

仕事内容

> 「ホワイトすぎる企業では物足りない。ブラック企業は嫌だ。」成長意欲が高いあなたにピッタリのお仕事になります。


• 営業対象

官公庁・地方自治体が中心

• 扱う案件規模

小規模: 数名～数十名規模・中規模: 100-300名規模・大規模: 数億円規模、数千名プロジェクト

営業の流れ

• 担当エリアのリサーチ（財政状況や入札している競合などの情報を取得。また、現状・今後でてくる案件をリサーチ）
• アポイント取得（先方担当者を確認し、アポイントを取得する。訪問準備として、リサーチ結果から仮説課題や自社サービス・導入事例などの資料準備）
• 商談・提案（最初の商談では営業＋企画（プリセールス）がセットで訪問するケースが多いです。仮説課題の確認やヒアリングすることで、本質的な課題を特定していきます。また、業務仕様・設計図などに解決策を盛り込み提案精度を高めていきます。）
• 入札/公募型プロポーザルが中心（仕様に合わせた最終提案書類や見積の作成。最終提案へは営業＋上長でクロージングに訪問するケースが多いです。）
• 契約・導入（契約後は運用・構築チームと連携して導入に向けた業務構築を行っていきます。

運用・構築チームと連携することで顧客コミュニケーションや期待値のズレを最小化しスムーズな案件立上を実現します。）

BPOコンサルティング営業の特長

• 営業開始から3ヶ月～1年程度で受注リードタイムは長めになります。
• 成果は売上を重視しますが、受注リードタイムが長い特性から最初は顧客コンタクト数・商談数・受注見込み金額などのプロセスを評価対象に取り入れています。
• 受注金額は比較的規模が大きく、公共のBPO中心なので社会貢献を肌で感じられます。

応募条件

学歴不問・男女歓迎

• 【必須条件】*

営業経験1年以上(toC,toB問わず新規開拓経験を含む)　

• 【歓迎条件】*

• ＜①＞ソリューション営業経験がある方*

例：システム、コールセンター提案、人材提案

• ＜②＞即決型獲得営業経験がある方*

例：広告、不動産、住宅設備、通信、水、保険、教育、インターネット・IT（SaaSなど）、

〇広告求人(美容業界向け、飲食業界向け等々)の拡販営業

〇環境商材・住宅設備(太陽光、給湯器、オール電化提案)の飛び込み訪問営業

〇不動産(建売、既築、投資用)営業

〇通信回線の獲得コール営業　

〇ウォーターサーバーの獲得営業(※店舗型＜提案型)　

〇教育商材の飛び込み訪問営業　

〇保険営業

→上記該当するフィールドセールスにて獲得営業経験をされてきた方の次のステップにて当社のポジションをご提案致します。

• 【こういう方に是非お越し頂きたい！】*

• 顧客の課題解決型営業をしているが、案件規模や社会的インパクトに限界を感じている

• ルーティン化した商材や営業スタイルから脱却し、よりダイナミックな案件に挑戦したい

• 営業職で成果は出しているが、働き方や待遇に不満がある方

• 企画提案型の営業を行いたい

• 成果に見合った報酬やキャリアアップの機会が少ない

• 目先の数字や即決獲得が中心で、長期的な顧客関係や大規模案件に携わる機会が少ない

• インセンティブはあるが、年収の伸びしろや社会的意義に物足りなさを感じている

• 【活躍しやすい方】*

コミュニケーション能力が一定レベル以上あり物事の優先順位付けが得意・周りから言われてやるよりも自分で考えて進めていきたい（自律的な思考が出来る方が活躍しやすい傾向にあります）

サポート体制

• 入社後は3日程度、座学で会社・業界の事を学びます。
• その後、1ヶ月程度先輩社員について営業同行をし一連の営業の流れや手法理解をします。
• 担当エリアが決定し、自身で営業スタートです。
• 定期的な勉強会・営業ツール・用語集などはもちろんの事、周りの先輩社員がサポートします。

人材業界における独自のポジショニングを構築

従来の「人を派遣する」モデルから「業務を受託する」BPOモデルへの転換により、より付加価値の高いサービス提供を実現。これにより顧客との関係も単なる人材供給者から「BPOパートナー」へと進化

• 総合力「3つの力」
• 人材供給力：独自システムによる集客と高品質人材の大量採用
• 構築力：業務プロセスを踏まえた最適な企画提案能力
• 運用力：研修・フォロー体制による継続的な高品質サービス
• 顧客基盤の安定性
• 官公庁・自治体との取引実績が豊富
• 大手企業への常駐管理者付きサービス提供
• 長期継続取引による安定した収益基盤
• 事業規模と財務体質
• 東証プライム市場上場
• 売上高：404億円超（2025年3月期）
• 連結従業員数：916名（2025年6月現在）

未取引先開拓により、地方自治体取引をさらに増加させる
　◼ 地方自治体でのBPOの広域展開及び複数案件獲得を推進して、取引自治体数・取引規模の拡大と
維持を実現します。
　◼ 多極分散を想定した、品質管理強化、中核人材の採用と育成、サービス体制の構築を推進します。

取引地方自治体の拡大を図るとともに、公共BPO業務領域の拡大を目指す
　◼ 地域拠点の拡充によって、当社内で対応できる業務領域は年々増加しています。
　◼ 新規取引先の地方自治体を増加させるだけでなく、更なる業務領域の拡大を目指します。
　◼ 当社単独のみならず、それぞれのテーマに対するリーディングカンパニーとのアライアンス先の拡充を図ります。

• 市民課窓口関連業務
• 総合窓口関連業務
• 地方自治体施設運営業務
• 国勢調査関連業務
• 出入国管理関連・検疫関連業務
• 在留資格関連業務
• 旅券発給業務
• 戸籍関連事務業務
• 健康診断関連事務業務
• 予防接種関連業務
• 出産・保育関連業務
• 保育介護人材サポート業務
• 子育て支援関連業務
• 全国給食費無償化関連業務
• 国民年金・厚生年金関連業務
• 国民健康保険関連業務
• 税務関連業務
• 介護保険関連業務
• 後期高齢者医療制度関連業務
• 高齢者生活支援業務
• 指定難病等医療関連業務
• 障害福祉関連業務
• マイナンバー交付窓口業務
• マイナポイント関連業務
• マイナンバー普及促進業務
• マイナンバー出張申請サポート
• ごみ収集センター受付業務
• 選挙関連業務
• 職員の休暇代替派遣
• 生活保護関連業務（被保護者健康支援含む）
• ゼロカーボン推進施策業務
• 求職者支援業務
• ICT支援・サポート業務
• 経済対策各種給付金業務
• 子育て等各種給付金業務
• 中小企業支援関連業務
• 省エネ支援業務
• 電気・ガス・食料品等価格高騰支援業務

（住民対象/事業者対象）

• 地方自治体電子商品券（デジタルクーポ

ン）運営事務局業務

• 福利厚生関連相談センター業務
• シニア向けスマートフォン普及支援業務
• 試験補助業務
• 資格免許事務局業務
• 特殊詐欺被害防止関連業務
• BPR支援業務
• スクールサポート関連業務
• 総務・人事等内部事務関連業務
• 病院事務関連業務
• キャッシュレス決済ポイント還元業務
• 避難計画作成関連業務
• 戸籍法改正関連業務