まずは労務業務を中心に担当いただきます！

既存メンバーや社労士と連携しながら、AXISグループの事業や組織、各子会社の特徴を把握していただき、ご経験やスキルに応じて担当範囲を広げていく想定です。

事業・組織ともに拡大を続けているため、日々の労務対応だけでなく、業務フローの改善や制度・仕組みづくりにも携わっていただけます。

【労務】

• 勤怠管理
• 給与計算
• 入退社手続き
• 雇用契約書など各種書類の作成、管理
• 年末調整、住民税に関する対応
• 産休、育休、休職などの各種手続き
• 健康診断、ストレスチェックの運用
• 従業員からの労務相談対応
• 社労士など外部専門家との連携

【ゆくゆくお任せしたい業務】

• 就業規則、社内規程の整備・改定
• 勤怠管理や給与計算フローの改善
• 労務管理体制の構築、業務標準化
• 人事労務システムの導入、運用改善
• 労働時間や有給取得状況などのデータ管理
• 法改正への対応
• 福利厚生や社内制度の企画・改善
• グループ会社を含めた労務体制の整備

すべてを最初からお任せするわけではありません。これまでのご経験や得意分野に合わせて担当業務を決定し、徐々に業務の幅を広げていただきます。

正社員

〈勤務時間〉
10:00~19:00

• 休日：土日祝休み
• 年間休日：125日
• 休暇制度：有給休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休
• 補足情報：

🔸完全週休二日制（土・日）
🔸祝日休み

《 特別休暇 》
🔸大型連休振替制度(GW、盆休み等)
　└大型連休は祝日を振替可能です

あり（6ヶ月）

社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当、社員割引制度

補足情報：
🔸交通費（全額支給）
🔸社内イベントあり
🔸チームランチ、達成会、定期開催
🔸服装自由（髪型や髪色も自由。ヒゲ・ネイル・ピアスもOKです！）
🔸書籍購入補助
🔸社員旅行
🔸家賃補助制度（入社2年目〜月2万円）
🔸オフィスコンビニあり（社員は全商品20%off！）
🔸社員食堂（肉・魚といった多彩なメニューが、100円～300円で食べられます！）

受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 禁煙
特記事項 : 屋内禁煙