ミイダス株式会社 / セールスマネージャー/GM候補の中途・転職の求人情報
掲載日: 2025年2月5日
求人情報
- 職種
- セールスマネージャー/GM候補
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- ■想定年収 ※現年収は最大限考慮します
800万円~1200万円
月給制:
月給 506,266円~625,831円
内訳:
基本給 470,000円~581,000円
固定残業代 36,266円~44,831円を含む/月 ※超過分は1分単位で支給あり
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 10時間 / 月
固定残業代 36,266円~44,831円/月
賞与：年2回 6・12月
昇給：年2回 4・10月
800万円 〜 1200万円
- 休日
- 年間休日：120日
■完全週休2日制（土日）■祝日休み■年末年始(12/30-1/3固定)■夏季休暇■有給休暇■産前・産後休暇（取得実績あり）■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■年間有給休暇
初年度は入社月・雇用期間に応じて入社月より1~10日間付与。
以降、毎年4月1日に入社年次に応じて10日以上最大20日付与。
(入社7ヶ月目?11日以上付与)
仕事内容
セールスメンバーへの総合的なマネジメントをメインにお任せいたします。
入社直後は、プレイングマネージャーとして一定期間は法人顧客への提案から受注までお任せいたします。
■ミッション:
・営業組織の生産性向上
■詳細
日々のメンバーへのマネジメントを通して、営業力の底上げを担っていただきます。
・GMと連携し、チームの統率
・メンバーマネジメント(定期的な1on1を通じてのコーチング、技術指導、目標設定や評価等)
・戦略策定・実行
・業務の効率化に向けた改善企画・実施
・その他当社サービスの価値を高めるためのあらゆる業務
既存プロダクトの強化と並行して新規機能の立ち上げも積極的に行なっておりますので
常に変化のある環境の中で裁量を持ち、組織の予算達成に向け責任を持って取り組んでいただくやりがいのあるポジションです。
また、スピード感を持って組織戦略を策定し、実行していくことが求められます。
■描けるキャリア
今後のキャリアパスとして、能力、適性・思考性、実績に応じてセールス組織の上位マネジメント(GM/EM)を目指していくキャリアの他、
企画などのミドル部門や新規事業・新機能開発などプロダクト企画に携わっていくキャリアもあります。
事業の成長スピードに合わせて柔軟なキャリア形成が可能です。
求める人材
【必須要件】※いずれも必須
・法人営業マネジメント経験(営業技術指導・評価などのピープルマネジメント)
・法人営業経験
企業情報
企業名: ミイダス株式会社
業種: IT・インターネット・EC,SaaS,人材
事業内容: 転職支援・採用支援サービス「ミイダス」の企画、開発、および運営
ミイダス株式会社は、パーソルグループ全体のHR領域におけるイノベーション推進を牽引し、より一層の企業の人材ニーズに対する貢献を目的として、2019年4月に発足しました。 ミイダス株式会社が運営するアセスメントリクルーティングプラットフォーム『ミイダス』は、2015年7月よりサービス提供を開始しています。
2019年の日本の人事部HRアワード2019「プロフェッショナル 人材採用・雇用部門」最優秀賞を受賞したことを皮切りに、2023年には第8回 HRテクノロジー大賞「人事システムサービス部門」優秀賞を受賞。2024年には「ITreview Grid Award 2024 Spring」にて、3部門で5期連続で最高位の「Leader」を受賞、「ITreview Best Software in Japan 2024」TOP50に選出されるなど多くの受賞実績があります。
●中途採用サービス『ミイダス』について
『ミイダス』は、世界初※の採用・転職におけるミスマッチを減らしながら入社後の活躍をサポートする採用・転職サービスです。求職者は『ミイダス』独自の「可能性診断」で求職者のビジネスシーンにおける行動・思考の特徴やストレス要因、認知バイアスの強さなどを可視化し、ビジネスパーソンとしての自身の特徴や強みを知ることができます。
?HRアワード2019：
https://hr-award.jp/2019/prize.php
?第8回 HRテクノロジー大賞：
https://hr-souken.jp/hrtech_award/
?ITreview Grid Award 2024 Spring：
https://www.itreview.jp/award/2024_spring.html
?ITreview Best Software in Japan 2024：
https://www.itreview.jp/best-software/2024