掲載日: 2025年10月31日

マーケティング部/渋谷/企画/取材担当

レバレジーズ株式会社

コンテンツ企画・ライター

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この求人の3行まとめ!

1:年商649億円の急成長企業だ!安定基盤で社会貢献と自身の成長を実現できる。

2:6年連続「働きがいのある会社」受賞!女性が輝き、成長できる環境が整っている。

3:急拡大フェーズで事業・組織づくりに参画!企画・編集スキルを磨き市場価値を高められる。

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求人詳細

職種
マーケティング部/渋谷/企画/取材担当
勤務地
東京都
給与
想定年収:450万円〜600万円
※経験や経歴に応じ決定。

450万円 〜 600万円

休日
・年間休日121日以上
 ※土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇) 
・産前・産後休暇
・育児休暇
・有給休暇
 ※入社半年後10日〜最高40日
 ※労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます
・特別休暇
・婚姻休暇
・出産補助休暇
・忌引き
仕事内容
■マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。

具体的には、Webマーケティング(SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等)を中心に事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

■業務内容
自社Webメディアであるレバウェルにおいて、取材およびコンテンツ制作に従事いただきます。
サービスのリブランディングに伴い、コンテンツの充実を進めてユーザー獲得・満足度向上を目指します。

<具体的な業務>
・契約する医療関連施設や企業への取材
・採用担当者や転職者への取材
・ヒアリング内容を踏まえたコンテンツ制作(執筆、掲載画像の編集) など

<レバウェルとは>
医療 ・介護・保育領域の専門職のための求人サイトです。
実際に働く人からのリアルな声を求職者に届け、ギャップのない転職の実現をサポートしています。

◎当ポジションの魅力
・人手不足に直面する企業の採用課題に携わることができる
・企画、編集ライティングスキルが身につく
・新規事業・急拡大フェーズのため、マネジメントや組織体制の整備に携わることができる

◎キャリアパス
・マネジメント:取材メンバー→ユニットリーダー
・専門性:取材メンバー→編集局(品質定義など)

求める人材

<必須要件>
・大卒以上
・BtoB、BtoCの顧客折衝経験
・求人コンテンツの作成経験(なお可)

<歓迎要件>
・ライティング経験
・取材経験
・編集・企画経験

<求める人物像>
・論理的思考力、概念的思考力がある方
・顧客志向性が高く、傾聴力がある方
・相手を引き出すコミュニケーションスキルがある方

企業情報

企業名: レバレジーズ株式会社

業種: 人材,マスコミ・メディア(自社メディア運営含む),SaaS

事業内容: 自社メディア事業、人材関連事業、システムエンジニアリング事業、M&Aコンサルティング事業、ASP/SaaS/クラウド関連事業などを展開。

■企業の特徴

◎IT・医療の分野で業界TOPクラスのサービスを保有
創業からずっと黒字、15期目にして年商449億円規模を実現、国内23拠点、海外4拠点の急成長中のミドルベンチャー企業。急成長のベンチャーでありながら地に足のついた事業を展開し、安定性の高い企業へと成長しています。

◎国や業界を厭わないサービス展開。事業ポートフォリオの拡充による安定と挑戦
急成長や安定性の理由は事業ポートフォリオにあります。市場参入の前提として2つのポイントがあり、その結果、医療、介護・福祉、IT、人材や電力など、多様な領域で事業展開を行い、国内のマーケットに限らず海外のマーケットにも視野を広げより強固な事業ポートフォリオを形成。時代を代表するグローバル企業を目指しています。

◎各分野のスペシャリストが集うインハウス型の組織体制
 〜スピーディーかつ専門性の高い解決を社内で行う〜
日本社会が抱える課題解決を通して「時代を動かす企業」を目指しており、国内外の拠点を拡大するほか、広告制作から運用まですべてのマーケティング活動を内製化するオールインハウス体制を強化。コスト削減と経営のスピードアップを進めています。

■今後の展望
自社メディアを中核に医療、介護・福祉、IT、人材や電力など、多様な領域で事業展開を行い、国内のマーケットに限らず海外のマーケットにも視野を広げより強固な事業ポートフォリオを形成し、時代を代表するグローバル企業を目指しています。レバレジーズグループとして、2025年までに国内40カ所、海外25カ国への拠点進出を計画中です。

▼「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニーを受賞
https://leverages.jp/wp-content/uploads/2024/02/d0104fae90e6ef805163b0e3c4b619d2.pdf

レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2021年度は年商649億を突破しました。「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニー、2022年度「働きがいのある会社」女性部門、若手部門では1位を受賞しており、成長を続けています。

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

【無料】キャリア相談

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