ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。
独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。
登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。
2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。

■Findy Team+ (https://findy-team.io/)
「Findy Team+」は、当社独自の解析アルゴリズムによってエンジニア組織の生産性を可視化し、経営と開発現場をつなぐ戦略支援SaaSです。
従来の開発組織では、定量的な課題分析が行われておらず、定性判断で意思決定されていたのですが、定量データ活用→AsIs-ToBeを解像度高く分析し、課題解決のPDCAサイクルを回していけるところが、最大のプロダクトの魅力です。
国内に明確な競合が存在しないブルーオーシャン市場にアプローチしており、リリースから3年で、YoYでの売上・ARR成長率は約3倍と、2024年からはアジア圏内やインドといった海外向けの展開も本格化、急成長フェーズのプロダクトです。

■本ポジションについて
本ポジションでは、当社の主要プロダクトである『Findy Team+』のコンテンツマーケティングを担っていただきます。ソフトウェア開発生産性向上や生成AIの有効活用に課題を持つエンジニア部門やサービス開発組織の根本的な課題解決に向け、有用性のあるコンテンツを企画からディレクションまで一貫して手掛け、リード獲得からナーチャリング、そして商談創出に貢献していただきます。
お客様は、エンジニア組織の内製化やDXに取り組む国内大手企業やスタートアップ企業が中心です。単なるコンテンツ制作に留まらず、マーケティングからフィールドセールス、プロダクトチームと連携し、事業成長に直結するマーケティング戦略を推進する重要な役割です。

■職務内容
Team+事業部マーケティングチームは、
最新のテクノロジーや社内外のデータを活用することで、リード創出におけるマーケティング業務の価値を最大化する役割を担っています。
チームは現在約6名体制になります。今回はこのマーケティングチームのチームメンバーを募集します

■具体的な職務内容
・リード獲得・ナーチャリング向けコンテンツの企画・制作・ディレクション全般:
　- ターゲット層（CTO,VPoE, エンジニアリングマネージャーなどのエンジニア部門やプロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャーといったサービス企画開発部門など）に合わせたコンテンツ戦略の立案
- オウンドメディア記事、ホワイトペーパー、セミナー資料、事例コンテンツなどの企画、制作進行、品質管理
- 外部パートナー（ライター、デザイナーなど）との連携・ディレクション
- コンテンツの効果測定と改善提案
・ハウスリードナーチャリング施策の推進:
- MA（マーケティングオートメーション）ツールを活用したシナリオ設計とコンテンツの連携
- 見込み顧客の課題に合わせた情報提供、ソリューション提案
・オフライン/オンラインイベントの企画・運営サポート:
- イベントコンテンツの企画、必要な資料・クリエイティブのディレクション
・他部門との連携:
- マーケティング、フィールドセールス、インサイドセールス、プロダクトチームと密に連携し、一貫性のあるメッセージで顧客にアプローチ
- エンタープライズ領域においては、フィールドセールスと連携したターゲットアカウントへの訴求コンテンツの作成

■組織体制
マネージャー1名、メンバー5名の計6名のチームです。



※業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務

＜使用ツール＞
? Salesforce
? Account Engagement(旧Pardot)
? Hubspot MA
? FORCAS
? Sansan Data Hub
? ZoomPhone
? Amptalk　等