求人詳細
- 職種
- HR｜メンバー
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 想定年収 400~600万円
※経験に応じて上下する可能性がございます。
＜ご参考＞
基本給 固定残業代（45時間）
211,315 74,400・・・年収400万円の場合
317,072 111,500・・・年収600万円の場合
400万円 〜 600万円
- 休日
- 年間休日120日以上 ※2022〜2023年：124日
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・GW
・夏季休暇（7〜9月の間で3日間）
・年末年始休暇（2023年度は、12/29〜1/3）
・有給休暇（入社半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
仕事内容
＜＜主な業務内容＞＞
■採用戦略構築
■候補者母集団形成
■エージェントマネジメント
■媒体導入、運用、管理
■スカウト運用、管理
■候補者対応
の一部または全部をご経験とご希望に応じてお任せいたします。
＜＜ジョインメリット＞＞
■採用難易度の高い採用の経験が積める
■新施策を取り入れることに抵抗がなく、基本的には任せてチャレンジしてもらうスタイルのためPDCAを高速で回すことができる
■性別や年齢、立場、入社時期など一切関係なく、良いものを良いと言える風土がある
■社内の業務改善・新規事業立ち上げについても手を挙げれば参加することができる
＜＜HRチームの組織体系＞＞
責任者・・・1名
採用広報担当・・・1名
採用担当・・・1名
※本ポジションは上記責任者1名のもとで業務を行っていただく想定です。
求める人材
必須スキル
・事業会社/コンサル会社における人事採用担当を2年以上経験
・CA/RAのご経験を2年以上お持ちの方
歓迎スキル
・コンサル会社においてコンサル職の採用経験がある方
・媒体経由での採用成功体験をお持ちの方
・エージェント経由での採用成功体験をお持ちの方
・CA/RAのご経験を2年以上お持ちの方、特にコンサル業界にお強みのある方
・採用目標達成に向けてPDCAを回すことが習慣化されている方
求める人物像
・実直な方
・コミュニケーションが闊達な方
・他者へのリスペクトがある方
企業情報
企業名: 株式会社WorkX
業種: コンサルティング・M＆A,アウトソーシング,IT・インターネット・EC,人材
事業内容:
案件/フリーランス紹介プラットフォーム「ProConnectシリーズ」の開発・運営
戦略/IT/データ分析等におけるコンサルティングサービス「LeanXシリーズ」の提供
・企業とフリーランスのハイスキル人材をつなぐプラットフォーム『ProConnect』シリーズの運営
・自社社員が中心となり、企業の課題に合わせてフリーランスのハイスキル人材を組み合わせたコンサルテーションで、企業の課題を解決する『LeanX』シリーズの運営
【ビジョン】
私たちは、時間に対して対価を支払う従来の労働システムではなく、スキルに対して対価を支払っていく新しい労働システムを構築していくために、『次の100年の「働く」を作る。』をビジョンに掲げています。
?LeanDataXとは
データドリブン・デジタルドリブンに特化しつつも、企業の経営目線で必要となる戦略をはじめとした策定から、変革および内製化までの総合的な支援を展開しています。また、データドリブン実現に向けて、戦略・オペレーションレイヤー・組織人材まで、上流から下流における高度専門人材による質の高いサービスを提供します。