パーソルイノベーション株式会社 / 【AUBA(旧eiicon)】インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャーの中途・転職の求人情報

掲載日: 2025年5月25日

求人情報
職種
【AUBA(旧eiicon)】インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー
勤務地
東京都
給与
                               
想定年収: 約5,000,000 円 - 9,000,000円
上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(40時間)を含め算出しています。
※なお、ポジションにより時間外手当が職務手当、固定時間外手当、裁量労働手当に代わる場合があります。

500万円 〜 900万円

休日
完全週休二日(土日) 、祝日、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇(10〜20日)
夏季休暇(5日間/事業部門別のカレンダーに準ずる)、慶弔休暇、産前・産後休暇、
育児休業、介護休業、生理休暇 ※2020年度の年間休日126日
仕事内容

オープンイノベーション活用による新規事業創出の成功に向け、インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー として、主に 大企業様 の 経営企画部門 や 新規事業企画部門 の方と パートナーシップ を築き、 伴走支援 を行っていただきます。

【組織体制/担っている業務】

組織は、以下のように別れています。

■インサイドセールス
⇒ 顧客の真の課題をヒアリングし、新規有効商談の獲得を担う

★インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー
⇒顧客課題解決のソリューションを提案。受注した案件のプロジェクトマネジメントを担う

■プロジェクトディレクション
⇒プラットフォームで提供するPR記事や、イベントのディレクションを担う

【具体的な業務内容】
■インキュベーションセールス
・インサイドセールスからパスを受けた商談にて、顧客視点での課題解決を提案し受注。
※提案内容は、チームでアイディアを出し合う場合もございます。

■プロダクトマネージャー
・受注した案件のプロジェクトマネージャーとして、顧客と密なコミュニケーションをとり、
プロジェクトの全体企画・設計~進捗管理までを担います。

◎戦略策定フェーズ  
 ・技術ノウハウを持つ企業と提携すべきかの整理、アドバイス
 ・全社戦略における、プロジェクトの位置づけの明確化
 ・目指す成果に合わせた、プロジェクトの実施事項の具体化、洗い出し

◎ 体制構築・パートナー(提携先)探し
 ・ 組織体制や決済フローの構築支援
 ・PR記事や、イベントの、コンセプト企画・設計、全体ディレクション
 ・スケジュール管理
 ・パートナー(提携先)企業の選定基準の作成支援
 ・書類選考や、面談時の選定アドバイス

◎実行フェーズ
 ・アイディアのブラッシュアップ支援
 ・ゴール設計
 ・検討タスクの整理、進捗ツールの作成支援
 ・チームビルディングサポート

【補足事項】
オープンイノベーションは、まだまだ当たり前のものとなっていません。eiiconでは オープンイノベーションがあたりまえに行われる世界 を目指していますので、伴奏支援を行う中で 顧客を牽引し、 顧客がまだ見ぬ世界を描き推進する 重要なポジションです。

【組織について】
■全約40名 ほどの組織です。
■エンジニアやクリエイティブなどのメンバーは業務委託社員がメインとなり、

全体の約半数が業務委託社員 となります。
■メンバーは、 20代・30代の社員が中心 で、 フラットで活気ある環境 です。
■ビジョンに共感し、「0→1で事業を立ち上げたい」など、明確な スタートアップマインド を持って取り組む者ばかりです。
■大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのもの 。新しくジョインした方も、その雰囲気やチームのマインドに共感いただいています。

求める人材

必要なご経験・マインド
【ご経験】
■企業戦略(経営・事業・マーケなどの)における、
コンサルタント経験 or 企画経験 or ソリューション営業経験 をお持ちの方
■セールス活動(受注を意識したご提案) を行った経験
■多数のプロジェクトを並行して進めるなど、 マルチタスク能力 のある方

【マインド】
■絵を描くだけでなく、しっかりと手を動かす 地道で泥臭い環境もを楽しめる 方
■整っていない環境 の中でも、 自ら学び行動でき 、 事業や市場自体を創ることに面白みを感じられる 方

歓迎するご経験
■プロジェクトや事業推進 の オーナー を担ったご経験をお持ちの方

企業情報

企業名: パーソルイノベーション株式会社

業種: 人材,SaaS,マスコミ・メディア(自社メディア運営含む)

事業内容: 新規事業創造・オープンイノベーション推進、グループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務

◆社会をよりよくしたい「想い」をビジネスに込める仲間とともに◆

 私たちの活動の根底には、世の中をよりよくしたい、社会課題の解決に貢献したいという思いがあります。もちろん、収益を確保してビジネスとして成立させること、事業拡大を狙うことは前提として必要ですが、一つ一つのビジネスにそうした「想い」を込めている仲間が集まり、本気でビジネスを創ることに誇りをもっています。

また、パーソルイノベーションには、これまで培ってきた資産、例えば転職者の情報や、法人顧客基盤、マッチング事業の経験を通じて得てきたさまざまな知見があります。パーソルグループのリソースや協力体制も含め、豊富なアセットを活用しながらビジネスを生み出せる環境は、新規事業開発に興味のある方にとって、非常に魅力的なのではないかと思っています。

■サービス事例
・「ミイダス」
 登録すると、300万人の転職データ(職務経歴や経験・スキル情報)からあなたの市場価値を
 診断するとともに、企業にあなたの経歴を公開できます。適正年収・その他条件に合致した
 求人を持つ企業から、あなたのもとに直接オファーが届く転職サイトです。

・「シェアフル」
 シェアフルは、「スキマ時間を価値に変える」を掲げ、短期間・短時間の仕事に特化し、
 柔軟な働き方を望む個人と必要な時に必要な分だけ人材を活用したい企業をつなぐオンデマンド
 マッチングプラットフォーム。

・「AUBA(旧 eiicon)」
 AUBAは日本最大級オープンイノベーションプラットフォーム。全国各地・あらゆる業界の
 法人(企業・大学・地方自治体など)の提携パートナーを無料で探し、つながる事の出来る
 プラットフォーム。

・ITイベント情報サイトとコミュニティスペース「TECH PLAY」
  https://techplay.jp/
  技術を楽しみ挑戦するすべての人をエンパワーメントするために、最新テクノロジーを
  知りたい技術者と、情報発信をしたい企業・コミュニティが集まるWeb×リアルの
  プラットフォーム

・従業員エンゲージ&シフト管理のWebサービス「Sync Up」
  https://www.sync-up.jp/
  複数店舗でアルバイト・パートのシフトを一括管理し、既存の従業員のスキマ時間を
  活かして人材不足を解消するサービスです。Sync Up(シンクアップ)は、人手が
  足りない店舗の時間帯を、近隣の店舗で働くスタッフに通知して募集をかけ、人員を
  補充することができます。

・副業をしたい個人と企業の人材マッチングサービス「 lotsful 」
  https://lotsful.jp/
  「lotsful」は、キャリアアップしたい個人を専任のタレントプランナーがスキルプロデュース
  し、ベンチャー企業とつなぐ副業マッチングサービスです。

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