掲載日: 2026年8月20日

契約審査・法務オペレーション改善担当

Sansan株式会社

法務・コンプライアンス・内部監査

リモート可

東京都

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この求人の3行まとめ!

1:市場を牽引するSansanで、事業拡大を支える法務体制の強化に貢献できる。

2:契約審査やAIを活用した業務プロセス改善など、裁量を持って主体的に推進できる。

3:想定年収743万〜921万円!リモート勤務可能で、グローバル法務への挑戦も目指せる。

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求人詳細

職種
契約審査・法務オペレーション改善担当
勤務地
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
給与
年収743万円 〜921万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。

年収743万円の場合
月額51.6万(基本給40.5万+時間外手当11.1万)

年収921万円の場合
月額64万(基本給50.2万+時間外手当13.8万)

※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません

職務内容

組織のミッション

ビジネス法務グループでは、事業成長のスピードを維持できるように、契約や取引に関する適切なリスク判断を行い、事業部門が安心して意思決定できる状態をつくることをミッションとしています。
日々発生する契約審査・契約作成を通じて事業活動を支えるとともに、事業部門と連携しながら、拡大していく契約・プロジェクト数に対応できる審査体制を築いていくことを目指しています。

具体的な業務

Sansan株式会社では、法務業務を主に3つの役割に分けています。サービス規約や契約書に関する対応を行い、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポートするビジネス法務担当、取締役会や株主総会などを担う商事法務担当、特許・商標・グローバル法制などへの対応を担う知財法務担当です。

本ポジションは、このうちビジネス法務における以下の業務を担います。

【業務概要】

  • 各部門が締結する契約の審査・作成(契約書レビュー、ドラフティングなど)
  • セキュリティチェックシートへの対応
  • 事業部門と連携したリーガルデザイン・業務プロセス設計
  • 審査基準や業務フローのPDCAを回す業務改善

日々の審査対応を主軸としながら、事業部門と連携し、AIを活用した業務プロセスの設計や改善にも携わります。

将来的には、新機能・新プロダクトの立ち上げに伴う業務プロセス構築対応など、プロダクト関連の業務に関わる可能性もあります。

募集背景

事業拡大に伴う人員体制強化のため

本ポジションの魅力

  • 市場を創るSansanだからこそ、先例がない中で自主的に考え、クリエイティブに事業推進に貢献できる環境です。
  • 目まぐるしく変化するデータビジネスの世界において、ビジネススキームや法務的な潮流を作る醍醐味があります。
  • 海外子会社の販売支援、海外ユーザーとの契約交渉など、グローバルな法務業務を経験できます。
  • 契約数・プロジェクト数の増加に対応する中で、AIツールなどを活用した業務改善に裁量を持って取り組んでいただきます。
  • 将来的には新機能・新プロダクトの立ち上げに関わる法務対応など、担当領域を広げていける可能性があります。

組織構成

ビジネス法務グループは、マネジャー、事務担当含め10名以下で構成されています。

開発環境、使用するツールなど

Slack, Notion, Claude, Gemini その他

賃金

年収743万円 〜921万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。

年収743万円の場合
月額51.6万(基本給40.5万+時間外手当11.1万)

年収921万円の場合
月額64万(基本給50.2万+時間外手当13.8万)

※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙

参考情報

勤務時間

9:00〜18:00 または 9:30〜18:30
※配属部署により異なります。

昇給・賞与

  • 昇給:年1回(6月)
  • 賞与:年2回(1月/7月)

諸手当

  • 通勤交通費
  • 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします(往復分合計)。
  • 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。

社内制度

  • 社内交流支援制度
  • 住宅補助制度
  • 平日・土日入れ替え制度
  • 育児サポート制度
  • 特別休暇制度
  • 従業員持株会制度
  • 選択型確定拠出年金制度(選択型DC)

※ 各制度の詳細は[こちら](https://jp.corp-sansan.com/recruit/midcareer/culture/)
※ 制度により、対象社員や適用ルールが異なります。

雇用形態

正社員

試用期間

あり(6ヵ月)

加入保険

  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 厚生年金
  • 健康保険

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

就業場所の変更の範囲

会社の定める勤務地

働き方(出社・リモートについて)

週3日以上出社

記載内容に関する注意事項

本求人票に記載の内容は、会社の方針によって変更になる可能性があります。

求める人材

応募資格(必須)

  • 契約審査・契約作成など、契約関連業務に主体的に携わった経験(3年以上)
  • 契約実務の基礎知識

応募資格(歓迎)

  • AIツールなどを活用し業務に取り組んだ経験
  • IT企業や事業会社における法務関連業務の経験
  • 上場企業の法務経験
  • 審査プロセスの構築経験
  • 法務オペレーションの改善を担った経験

求める人物像

  • 基準やプロセスに従って、丁寧に業務を遂行できる方
  • 前提や過去の判断を鵜呑みにせず、「本当に前回と同じ状況か」を確認し、気づきをエスカレーションできる方
  • AIツールなどを活用しながら、自ら業務改善を進めていきたい方
  • 変化やチャレンジを恐れずに実行できる方

企業情報

企業名: Sansan株式会社

設立

2007年6月11日

代表者

寺田 親弘

事業内容

働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売

従業員数

単体 1,979名/連結2,266名(2025年11月30日時点)

資本金

72億91百万円(2025年11月30日時点)

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
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合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
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ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
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各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

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