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求人詳細
- 職種
- 3_4 労務スペシャリスト(社労士)
- 勤務地
- 〒105-0001
東京都港区虎ノ門3丁目5番1号虎ノ門37森ビル 11階 - 給与
仕事概要
◆newmoとは◆
newmoは "移動で地域をカラフルに" をミッションに掲げ、利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。newmoは移動の多様化を通じて、新たな地域交通を実現し、地域の潜在力を引き出すことを目指します。
◆募集背景◆
現在、newmoではタクシー業界の持続可能な発展を目指し、パートナーシップ(M&A)を通じた事業基盤と組織の拡大を推進しています。急激な従業員の増加を受け止めるオペレーションを整備すべく、コーポレート部門でのAIの活用に投資をしていく予定です。本ポジションでは労務に関する知見・実務経験があり、且つAI活用に取り組んでいただける方を募集しています。
◆職務内容◆
本ポジションは、以下のミッションを自ら手を動かしながら遂行していただきます。
- M&Aの労務DD〜PMIの実務業務
- newmoグループの通常労務業務(勤怠管理、給与計算、入退社手続き)
- 労務業務の棚卸し・可視化・課題特定
- AIツール(生成AI / RPA / SaaS等)を活用した業務改善の企画・実行
- 社内向け労務ナレッジの構造化・AI活用(FAQ、チャットボット等)
- 労務関連ドキュメント・フローの標準化・自動化
- 各部門との連携による業務改善プロジェクト推進
- 労務領域におけるAI活用のルール整備・ガイドライン策定
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間:フレックスタイム制
コアタイム:11時~14時
休日:完全週休2日制(土日祝)
試用期間
あり(3ヶ月、条件変更なし)
福利厚生
福利厚生:有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
加入保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
求める人材
必須スキル
<下記はいずれも必須>
- 社会保険労務士の資格をお持ちの方
- 社労士事務所または企業における労務業務(勤怠・給与・社会保険・入退社手続き等)の経験2年以上
- 業務システム導入・設定経験
歓迎スキル
- RPA / ノーコードツール / API連携などによる自動化経験
- 個人または業務における、Claude code等を用いた自動化・アプリ制作等の経験
- 人事・労務システムの導入/運用経験
- スタートアップや変化の大きい環境での業務経験
求める人物像
- 「守り」と「支え」のバランス感覚: 法律を遵守しながらも、現場の事情を汲み取った柔軟な対応ができる方
- 誠実な実行力: 組織図上の上下関係ではなく、専門性と行動量で周囲の信頼を勝ち取れる方
- 変化を楽しむ姿勢: 伝統的な業界にデジタルの力を掛け合わせ、新しいスタンダードを作ることに喜びを感じる方
企業情報
企業名: newmo
キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力
書類合格率50%以上
各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)
ミスマッチ率1%以下
弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。