掲載日: 2026年7月29日

[corp_04]経営企画

ユニファ株式会社

経営企画・経営管理

東京都

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この求人の3行まとめ!

1:保育ICT領域を牽引し、家族の幸せを生み出す事業を展開する企業だ。

2:経営陣と近い距離で予算策定からM&Aまで幅広く携われる!

3:事業計画策定等の経験を活かし、副業可の環境でキャリアを広げられる。

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求人詳細

職種
[corp_04]経営企画
勤務地
■東京オフィス
東京都千代田区永田町2丁目17-3 住友不動産永田町ビル 1階

アクセス
赤坂見附駅 徒歩4分
永田町駅 徒歩4分

【変更の範囲:会社の定める場所】
給与
スキル、経験、能力に応じて決定いたします。

仕事概要

ユニファは「家族の幸せを生み出す あたらしい社会インフラを世界中で創り出す」をパーパスに、保育ICT領域を牽引しています。

経営企画室において、主に経営企画室長(元上場企業取締役・コーポレート本部長兼務)と共に以下の業務に従事いただきます。
入社後、まずは予実管理やKPI分析等を通じて全社の業績推移や強み・課題を掴んでいただきながら、翌期以降の予算・中期経営計画の策定プロジェクトに参画、その後は、全社の非連続成長実現に向けた戦略立案や、その戦略に基づく企業間提携・新規事業開発、M&Aの実行にも関与いただきたいと考えています。

経営企画室はCEOをはじめとする経営陣とも距離が近く、密にコミュニケーションを取っています。
そのようなポジションでスタートアップの経営を肌で感じつつ、まずは定量分析に関するスキルを深掘りし、その上で企業価値向上に直結するコーポレートアクションを経験することができる貴重なポジションです。

<主な業務内容>

  • 予算・中期経営計画策定及び実績管理
  • ステークホルダー(株主、取締役会、従業員)向け報告資料の作成
  • 株主総会・取締役会・経営会議等の会議体運営
  • 経営や財務に関する定量分析、分析に基づく改善策の立案と実行支援
  • Corporate Development(企業間提携・新規事業開発・M&A)の実行

【変更の範囲:会社の定める業務】

雇用形態

正社員

勤務体系

9:30~18:30(休憩60分)

■完全週休2日制(土日祝休み)
■年末年始休日(12/29~1/3)
■年次有給休暇(法定通り)
■その他の休暇

  • 入社時特別休暇(1日付与)
  • 夏季休暇
  • 結婚休暇
  • 慶弔休暇
  • 子の看護休暇(子の人数に関わらず10日付与)
  • 介護休暇
  • 生理休暇
  • 産前産後休業
  • 育児休業

試用期間

3ヶ月(本採用と同条件)

福利厚生

■各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
└ 提携スポーツクラブ・レストランの割引利用
└ 保養施設や旅行補助金などの利用可
└ 高額な医療費自己負担の軽減制度あり
└ 一般健保より低い保険料水準

■その他の福利厚生

  • 生成AIサービスの有料プランを業務で利用可能
  • 子育て支援(くるみん認定/ベビーシッター割引券)
  • 定期健康診断
  • 通勤交通費支給
  • 社内勉強会の開催
  • 新入社員向けオリエンテーションの実施
  • 副業可
  • 従業員持株会制度
  • 服装自由
  • 業務用PC貸与
  • ウォーターサーバー

■スキルアップ支援

  • 資格取得や維持にかかる費用を一部補助
  • 業務に関連する書籍購入の一部補助
  • 社外研修やセミナー参加に対する一部補助

■全社コミュニケーション・カルチャー

  • 全社総会(半期に1回)、全社会(月1回)、CEO Talk(月1回)の実施

 └オフライン/オンラインのハイブリット開催

  • 社内交流イベントや懇親会費用の一部補助
  • 「UnifaDay」の開催:社員の家族や大切な方を招き、事業や社内の雰囲気を共有するイベント

募集背景

増員のため

採用人数

1名

選考フロー

  • 書類選考
  • 面接(2回)

※面接通過後、リファレンスチェックを実施する可能性が御座います。
 詳細は通過後にお知らせいたします。

待遇

▽想定年収
年収500万円~年収600万円(月収×14か月分)
※ご経験やスキル、能力に応じて最終判断
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∟ 月給35.7万円~月給42.8万円
  ※固定残業手当月45時間分(月9.2万円~11万円)を含む
∟ 賞与
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求める人材

必須スキル

事業会社もしくはコンサルティングファームにおける事業計画の策定・管理等の業務(FP&A/経営企画/事業企画・開発等)のご経験

歓迎スキル

  • 財務モデリング、会計、KPI分析、コーポレートファイナンス全般(バリュエーション含む)の深い知識
  • 事業戦略の立案・実行のご経験
  • M&A及びPMIのご経験

求める人物像

  • ユニファのパーパス、バリューへの共感
  • スタートアップにおける様々な変革・挑戦を、成長機会と捉え自ら動ける力
  • 経営陣、他部署、株主を含む多くのステークホルダーと円滑な関係性を構築できるコミュニケーション能力・柔軟性・チームプレーヤー
  • 個別最適に陥らず、俯瞰的な視点を持ち、ファクト・数値に基づいて思考を巡らせ、主体的に動く方

ターゲット

以下NGといたします。
※あくまでエージェント様への限定公開となります。取り扱いにはご注意ください。
ーーーーーー

  • メンタル不調による休職歴
  • 受け身姿勢、自分で手を動かせない
  • フルリモート不可
  • 40歳以上、転職回数3回超

企業情報

企業名: ユニファ株式会社

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

【無料】キャリア相談

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