※Confidential※社長室長（候補）

正社員

期間の定めなし

フレックスタイム制または企画業務型裁量労働制（1日のみなし労働時間10時間）

入社後3ヵ月

厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険　※法令通り適用します。

社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／書籍購入補助制度／住宅手当／自転車通勤制度／定例懇親会／ビアバッシュ／シャッフルランチ制度

仕事の内容：会社のすべての業務
勤務地：本社、すべての支社（テレワークを行う場所を含む）

※本ポジションは社内でもConfidentialに取り扱っております。
　御社HPを含め、外部への公開はお控えいただきますようにお願いいたします。

> 募集背景

当社は、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」、リーガルAIサービス「LegalBrain エージェント」をはじめ複数の事業を展開し、目覚ましい成長を遂げています。組織も急速に拡大しており、それに伴い経営の判断はより複雑化し、スピーディーな対応が求められるようになっています。

現在、社長直轄部門は秘書、広報、弁護士ドットコムニュース編集部、プロフェッショナルテック総研、自治体向け営業組織など、多岐に渡る領域を抱えています。

今回は社長から依頼のある突発的且つ高難度な球を即座に打ち返しつつ、現場の広報メンバーや秘書チームなどを将来的には統括できる「司令塔」のような方を採用したいと考えています。

> ポジションについて

職務詳細

社長直轄の部門において、社長の右腕として、メディア事業（弁護士ドットコム・税理士ドットコム）、SaaS事業（クラウドサイン）に加え、現在急成長中のAIサービス「LegalBrain エージェント」の開発・提供や、各新規事業、全社ブランディングなど、多岐にわたる重要課題に対して、社長から直接降りてくる特命のミッションを責任を持って推進するポジションです。
　
【具体的業務内容】
以下の業務において、ご経験やその時々の案件優先度に合わせてご対応をいただきます。

• 社長特命案件・新規プロジェクトの推進（ビジネスプロデューサー機能）
• 代表直属の重要・特命プロジェクトの企画、立ち上げ、および実行
• 経営会議や社内各機能部署とのハブとなり、スピード感をもって具体的なオペレーションに落とし込む。
• 社外のアドバイザー陣（AI・SaaS・ビジネスのプロフェッショナル）とのリレーション構築・調整。
• グループ企業（子会社およびオーセンスプロフェッショナルグループ等）との連携推進、M&Aや新規事業開発におけるPMO。
• 特命案件の遂行、社内外のステークホルダーとの折衝
• 経営会議等の重要会議の運営サポート、資料作成、各種リサーチ
• 広報・全社ブランディングの統括・牽引（コミュニケーション＆デザイン機能のマネジメント）

※コミュニケーション＆デザイン室の業務範囲は以下の通り

• 社長の発信やコーポレート広報、代表個人の広報、各カンファレンスの推進 等の戦略企画および実行と、各事業部側の広報戦略を高度に交通整理・対外発信のリード
• メディア（弁護士ドットコムなど）、SaaS（クラウドサイン）に続く、第三の柱である「LegalBrain エージェント」の世の中へのブランディング・PRの戦略立案と実行
• 秘書チームのマネジメント

※秘書チームの業務範囲は以下の通り

• 代表のスケジュール調整・管理（複数法人をまたぐ複雑な調整）
• 関連法人の秘書との連携体制構築、業務フローの標準化・効率化
• 会食や会議などへの同席（一部会食や会議に本ポジションの方が同席いただくこともございます）

上記に留まらず、その時々で発生する匿名案件や優先事項の高い案件に柔軟に取り組んでいただきます

ポジションの魅力

• 複数法人の代表を務めるトップの直下で、経営の最前線に触れながらダイナミックな経験が積むことができます
• キャリアパスとしては、新規事業責任者、子会社社長、買収先の事業責任者など、将来の経営層としてのご活躍を想定しています
• 組織の未来や事業の方向性を実行面から創ることが可能です

> サービス／事業部について

弁護士ドットコム株式会社は「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」をミッションとして、「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」「ビジネスロイヤーズ」、「クラウドサイン」「LegalBrain エージェント」を提供

募集部門の紹介

社長室は、代表取締役を直接サポートする重要な部門であり、特命業務および秘書業務を担当しています。

本部門は、経営の最前線で多岐にわたる業務を遂行し、会社全体のスムーズな運営と意思決定を支える役割を果たしています。

特命業務では、戦略的なプロジェクトや緊急性の高いタスクに対応し、迅速かつ的確に解決策を提供することが求められます。また、コミュニケーション＆デザイン業務においては、経営陣と非常に近い距離で議論を行い、経営視点を持ちながらダイナミックかつスピード感を持って広報施策を実行いただきます。一方、秘書業務では、代表取締役の日々のスケジュール管理や各種調整、社内外との円滑なコミュニケーションをサポートしています。これらの業務を通じて、経営陣が重要な判断を行うための環境を整備しています。

> 応募要件

必須要件

• マネジメント経験をお持ちの方

上記に加え、以下いずれかの経験をお持ちの方

• 戦略・総合コンサルティングファーム、またはPMO/BPR系ファームでの実務経験（目安：3〜5年以上）
• 上記職種において、難易度の高い課題に向き合い、複雑な利害関係を調整・推進してきた経験
• 事業会社における「社長室」「事業企画・事業戦略」「経営企画」での実務経験
• 抽象度の高い経営課題を好んで楽しみ、答えのない問いに自らアプローチした経験をお持ちの方

歓迎要件

• 新規事業・サービスの立ち上げ経験、もしくはBPRのご経験
• 広報・PR・広告代理店、またはブランディング領域の実務経験
• 代表秘書もしくは秘書室でのご経験
• IT/AI、SaaSなどのビジネスモデルへの理解

こんな方と働きたい

• 当社のミッション「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」に強く共感いただける方
• 変化の速い環境を楽しみ、柔軟かつスピード感を持って対応できる方
• 自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決に向けて自走できる「ハンズオン」思考をお持ちの方
• 高いコミュニケーション能力を持ち、社内外のステークホルダーと円滑な関係構築ができる方

• 住宅手当

会社と自宅の直線距離が2km未満の社員に上限を3万円として支給される手当です。
※住宅手当の支給対象者には通勤費の支給はありません。

• 従業員持株会

毎月一定額を拠出し、会社からの補助※を受け給与天引きにて株式を購入することができます。
※会社補助詳細
拠出額10,000円までの部分に対して：25%
拠出額10,000円を超える部分に対して：5%
例）30,000円拠出する場合、10,000円には25%、残りの20,000円には5％の奨励金が付与されます

• 企業型DC制度

老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。毎月給与から一定額を拠出し積立を行います。 積立額を貯蓄したり、保険商品や投資商品を購入し運用します。

• 部活動補助制度

社員間の交流を深める目的として、社内で様々な部活（サークル活動）が行われています。サークルに所属し、実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助があります。
〈このような部活があります！〉
ゴルフ、バスケ、ボードゲーム、ポーカー、学芸、映画、軽音楽、オールラウンド、推し活 etc

• 定例懇親会

社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ(毎月どこかの金曜日社内開催)、社員総会(全社員が集まり外部の会場を借り開催)といった懇親会があります。

• シャッフルランチ

社員間の交流を深める目的として、月に１回会社が無作為に選んだ社員4〜5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。その際のランチ代を一人につき2,000円（税込2,200円）会社が補助します。

• リゾートサポート制度

会員制のプライベートリゾートホテルに宿泊ができる制度となり、温泉やスポーツ、レストランなど、多彩な施設が利用できます。

• 社内表彰制度

社員総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。

• 不動産仲介手数料割引

引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。

• ベビーシッター費用補助

定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。

• 書籍購入制度

条件を満たせば、書籍の購入費を会社が負担します。

• 副業OK

承認が降りれば副業が可能です。

• PC貸与

PCはMacBookAirを貸与しております。（エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職はMacBookPro）

本社
屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）【事業所・宿泊施設・飲食店など】

大阪支社
屋内原則禁煙（喫煙室あり）【事業所・宿泊施設・飲食店など】

車・バイク通勤不可