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- 企業情報
求人詳細
- 職種
- スカウトマーケター（IT）
- 勤務地
- 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階（※2026年6月 渋谷サクラステージ18Fへ移転）、最寄り駅：溜池山王 徒歩1分、転勤なし
- 給与
- 年収450～850万円（上限は成績手当込み）、月給制 376,000円～（固定残業代30時間を含む）＋成績手当＋特別手当
募集要項
ポジション概要
企業の事業成長の源泉である「人材獲得」の最前線で、データと戦略を駆使して市場を動かす「スカウトマーケター」としてご活躍いただきます。クライアントの経営戦略・組織課題を深く理解し、「いま、どの市場の、どんな人材に、どう響くメッセージを届けるべきか」というスカウト戦略の立案から実行までをリード。既存の手法や媒体の枠にとらわれず、企業の成長に本当に必要な打ち手をロジカルかつクリエイティブに考え抜き、産業を支えるクライアントの事業成長を支援していただきます。
組織体制
業界ごとに専門性を持つプロフェッショナルを配置し、各クライアントの業界特性や課題に応じた支援を行っています。また、課題の内容に応じて事業部を横断したプロジェクトを組成し、複数の専門性を掛け合わせながら解決策を提案しています。
◆第一コンサルティング事業部 リアル産業（不動産、物流、教育、建築、金融など）の業界に対して人材領域から支援しています。今回のSansanグループインでビジネスパーソンのプラットフォームデータを活用できるようになり、今後はより総合的な支援を提供していく予定です。また、各業界の流れや社会のニーズを捉え、営業・アライアンス支援や、M&A仲介も実施しています。
◆第二コンサルティング事業部 未上場スタートアップを中心としたIT産業の経営層と向き合い、その成長のキーマンとなるハイレイヤー人材の採用を支援しています。彼らが抱えるのは「誰を採用すべきか」という表層だけでなく、「この事業にどんな役割が必要なのか」という本質的な問いです。私たちはその問いに一緒に向き合い、戦略的な人材提案を行っています。さらに、採用支援を入口に、組織設計や評価制度の整備まで担うことも増えてきました。顧客の挑戦にどこまでも寄り添うパートナーであるために、情熱と柔軟性を持った方に加わっていただきたいです。組織化を推進しており、成果創出の再現性向上のため、企業向き合い／候補者向き合いを分業しております。
業務内容
スカウトマーケティング（ダイレクトリクルーティング）／採用戦略立案など
- スカウト（ソーシング）戦略の立案・要件定義
- クライアントの経営課題・事業戦略をヒアリングし、求める人物像（ペルソナ）の設計
- 各採用媒体（ビズリーチ、LinkedIn等）の市場データ分析と、アプローチ手法（ターゲットセグメント）の選定
- ターゲットのインサイト（転職潜在層の心理）に刺さるコンセプトメイキング・コンテンツの作成
- 配信データのトラッキング（開封率、返信率、面談移行率などの歩留まり分析と改善）
教育体制
OJTの中で、1on1、営業同行などを通じて独り立ちするまで先輩社員が手厚くフォローしてまいります。営業ロープレや社内勉強会、eラーニングなど、コンサルタントとしてスキルアップできるような座学や研修も実施しています。
福利厚生
◆誕生日休暇：社員の大切な日を敬う休暇制度。消化率は90％を超えています。
◆書籍購入補助：業務の成果につながる従業員の自己成長を支援する目的として書籍購入補助を行っております。
◆資格取得手当：業務に必要な知識・技術の習得をした際に、その資格に応じた手当が支給されます。
◆住宅手当：オフィスから半径3km以内にお住まいの方に、通勤手当の金額に応じて家賃の最大25％の補助を行っております。
◆各種保険：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
働き方
完全週休二日、週2リモートと週3出社のハイブリッドワークを採用しています。2026年6月には新しいオフィスへ移転し、綺麗なワークスペースと会議室を完備しています。
■定時間 09:30～18:30
■残業：有
■休憩時間：60分
■年間休日日数：125日／完全週休二日(土日)／産休育児休暇：制度あり 祝日、GW、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇
社内イベント
◆事業部予算達成会：事業部ごと予算を達成した際に一人当たり最大1.5万円予算で贅沢な食事をしながら達成会を行います。
◆FY・キックオフ：毎月会社の事業の状況を代表より社員へ説明する時間がございます。期末には活躍した社員への賞金授与を行うバリューアワードを実施しています。
◆新入社員歓迎会：新たに入社した仲間と組織のメンバーが交流し、親睦を深める会を会社からの支援金で実施しています。
給与・待遇詳細
月給制 376,000円～（固定残業代30時間を含む）＋成績手当＋特別手当
※成績手当：予算達成度により変動。70％達成～支給、達成度が高ければ高いほど増額（150％達成の場合100％達成時の支給額の2倍支給）
固定残業代：有 月30時間相当分の固定残業代として、月7.2万円（年収451.2万円の場合）～を月給に含んで支給。
※固定残業代の算定の基礎として設定する労働時間数を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を追加で支払う
（その他）通勤手当、住宅手当 出張手当、書籍購入費補助制度
試用期間：3ヶ月
選考プロセス
面接回数：3回（相談可）※面接回数は変更になる場合があります。適性検査を行う場合があります。
求める人材
詳細は求人詳細タブをご確認ください。
企業情報
企業名: Eightキャリア株式会社
企業からのコメント
人材紹介エージェントの皆様いつも大変お世話になっております。Eightキャリア株式会社（旧イードア）の採用担当です。
この度、IT領域向き合いの採用支援事業拡大のため、新ポジション「スカウトマーケター（IT・スタートアップ）」をオープンいたしました。
◆求人のポイント
- 2026年1月、Sansanとの資本提携により第二創業期へ突入
- 400万規模の「Eight」プラットフォームデータを活用した新規事業開発フェーズ
- IT・スタートアップ企業の経営層に対し、採用戦略〜スカウト実行までを伴走支援
- 週2リモート可、26年6月に渋谷サクラステージの新オフィスへ移転
◆対象：中途領域でのスカウト業務経験（RPO・採用コンサル・人材紹介いずれか）をお持ちの方
◆想定年収：450万〜850万円
ぜひ優秀な候補者様へご案内いただけますと幸いです。よろしくお願いいたします。
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このタイミングで、会社住所と資本金の情報を書き換えております！本求人だけでなく全求人に会社情報更新をご反映いただけますようよろしくお願いいたします。
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企業風土
HR領域での支援を16年間続けてきた「イードア」。2026年1月のSansan株式会社との資本提携により、豊富なデータや強固な体制を手に入れ、今後は「Eightキャリア株式会社」として日本の転職市場変革という挑戦をしてまいります。実際にクライアント企業の思いに深く向き合い、最善の決定ができるような支援を一気通貫で行っているのが弊社の魅力です。
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キャリア・エックス
3つの強み
キャリアデザイン力
転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか？
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自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
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