掲載日: 2026年1月4日

601_A,SAクラス

株式会社Dirbato

ITコンサルタント

リモート可

東京都

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この求人の3行まとめ!

1:テクノロジー重視のDirbato!20超の新規サービスを開発中など挑戦を続ける成長企業だ。

2:大手顧客のIT戦略やモダンアーキテクチャ設計を担い、実現可能性まで踏み込んだ提案ができる。

3:年収1,000万円~2,500万円のハイクラス求人!リモート勤務も可能で柔軟に活躍できる。

  • 求人詳細
  • 求める人材
  • 企業情報

求人詳細

職種
601_A,SAクラス
勤務地
東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー32階
本社もしくはクライアントサイト
※クライアントサイトは東京都内想定
給与
年収 10,000,000 円 - 25,000,000 円
賞与年2回(6月、12月)

職種 / 募集ポジション

601_A,SAクラス

求人タイトル

【ITコンサルタント】アーキテクト・シニアアーキテクト候補 | 株式会社Dirbato

雇用形態

正社員

福利厚生

交通費全額支給
入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与)
キャリアカウンセリング制度
資格取得補助制度
新規事業提案制度
全社交流会
社員表彰制度
部活動

仕事についての詳細

仕事内容

「 *Architect職(エキスパートコース)* 」として、最新技術に関する深い知見を活用し、モダンなアーキテクチャ設計や、様々なサービスに携わりたい方向けのポジションとなります。テクノロジー思考の強い方がご活躍いただけるポジションとなります。

「テクノロジー」を重視する当社では、好奇心旺盛な技術者が数多く参画しています。顧客の真の課題改善を実現する上で、大手顧客に対するIT戦略立案/新規システムのグランドデザン策定/クラウドの最適化/RPA支援/セキュリティ支援等、IT領域における様々なコンサルティングサービスを提供しています。「あるべき姿」のみを謳うコンサルティングサービスに留まるのではなく、技術適用・現場の状況など、実現可能性まで踏まえたアプローチを徹底しています。

徹底した社内教育やナレッジシェアによる深いIT知見を基に、顧客の誰より技術に詳しいコンサルタントを育成しており、技術で面白い事が実現できないかを常に模索するメンバーと共に、業務に取り組んでみませんか?

プロジェクト例:Web・フロント系システム開発支援

  • 基幹システムのマイクロサービス化検討

 ∟対象の検討、業務要件定義、システムアーキテクチャ検討
 ∟マイクロサービス化に伴った方式検討、システム統合の要件定義

  • ECサービスのポイントシステム更改に向けたアーキテクチャ検討
  • Terraform等のOSSを活用したクラウド基盤自動化
  • ビッグタイトルゲームにおけるCI/CDのアーキテクチャ検討、フロント~バック、ミドル開発支援

プロジェクト例:インフラ開発支援

◆ネットワーク

  • LAN/WAN/データセンターのネットワークシステム最適
  • SDx/ネットワーク仮想化計画策定

 ∟L2/L3 ネットワークデバイスに関する特性理解を鑑みた上で、先端技術のSDxにおけるN/W仮想化実現に向けた各種計画の策定支援

  • SD-WAN移行化策定支援

 ∟従来型のWAN環境から、SD-WAN環境(VMware製品)に移行に向けたAs-Is/ToBe整理
 ∟回線容量の圧迫、サーバ負荷を回避。CAPEX/OPEX 削減を実現

  • SDN導入に伴うクラウドセキュリティ有用性検討

 ∟SDN 導入(主にVMware製品等)による柔軟かつ迅速なクラウドセキュリティの実現可否検討

◆クラウド

  • パブリッククラウド移行化に向けたAsIs調査/ToBe整理

 ∟既存システムの利用エリア/システム間IF及びシステム設置場所精査→計画書策定。

  • パブリッククラウドサービスのアセスメント

 ∟クラウドサービスの評価(GCP, Azure, AWS, AlibabaCloud等)
 ∟各システムの特性評価(ロケーション数、アクセス特性、規模変動等)
 ∟ 各サービスを用いた場合の効果、及びリスクの事前検討(気密性、完全性、可用性、ユーザ影響、運用、IF、データ転送量、等の観点を考慮)

  • パブリッククラウドサービス移行計画支援

 ∟移行計画策定
 ∟ 利用ガイドライン作成
 ∟費用対効果の算出(CAPEX、OPEX)
 ∟既存システムとの依存関係、優先順位、及び時期に基づいたマスタースケジュールの作成支援、等

環境

  • 非常に技術力の高いネット企業に対してITコンサルティングを実施するため、社員にも高いスキルやノウハウが求められます。常に学び、成長できる環境です。
  • ToB/ToCなど様々な新規事業に全ての従業員が携わる事ができます。年次に関わらず、様々な従業員のアイデアを元に、20を超える新規サービスを開発中です。

特徴

  • ◆特徴1:「テクノロジー志向のメンバーが集まった会社」*

自宅に42Uラック2台、PC5台、ネットワーク機器50台、サーバー10台、ワークステーション5台、ストレージ5台を持つ、テクノロジーに対する強い興味を持つPartner(コンサルタント最上位職)が創業メンバーの一人となります。日々ITに関するマニアックな話題で盛り上がっています。

  • ◆特徴2:「社内コミュニケーションツールで日々白熱した議論が展開」*
  • コロナの統計データをリアルタイムヒートマップ表示ツールにしてみた 
  • 某ビデオ会議ツールのセキュリティ脆弱性について勝手に検証してみた
  • NTT/IPAのシン・テレワークシステムはどういう構造で動いているのか?

 ∟Raspberry Piと画像転送技術が…

  • ピーク時40億ものリクエストに達する某ブラウザゲームのサーバーサイドについて 
  • Intel製の1億ニューロンを組み込んだ脳型システムのアーキテクチャをAzure上で動かすには?
  • 猫が可愛いから愛猫を自慢し合う趣旨のオンライン飲みしませんか?
  • コンテナの運用セキュリティについて
  • 誰にも頼まれていないけどIpaaSの導入で経営層にホストのPros/Consの説明をするための資料作りました …等、多数!

取引先

製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等
金融インダストリー:メガバンク、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
通信インダストリー:通信キャリア、IT等
小売インダストリー:百貨店、化粧品、等

上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。

求める人材

求めれるスキル

\<Web・フロントシステム開発/いずれかに合致する方>

  • EC、Webサービス、アプリケーション等におけるフロントエンド・サーバサイドの開発経験
  • OSSを使った自動化、最適化、アーキテクト設計のご経験
  • Javascript、Java、Ruby、Python、PHP、GOなどを用いた開発経験

<インフラ開発支援/いずれかに合致する方>

  • 主要パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)におけるPaaSを用いたシステム提案・設計・構築・運用経験
  • オープンソースの活用経験(apache,Tomcat,ngix,squid,bind,postfix,sendmail,hadoop,KVS等)
  • N/W仮想化に向けた計画策定・設計・構築経験
  • N/W機器における冗長化構成/OSPF/BGPの設計・構築・運用経験
  • VMware(その他、仮想化製品)の仮想化設計・構築
  • データベース(MySQL、PostgreSQL、Oracle)の構築、運用に関する知識・経験
  • Firewall/IPS等のセキュリティ関連の設計・構築経験
  • Unix/Linux/Windows等のサーバ設計・構築の経験
  • OSSを活用したシステムの運用経験
  • ミドルウェアの機能知識

企業情報

企業名: 株式会社Dirbato

会社名

株式会社Dirbato

代表者名

代表取締役社長 金山 泰英

設立年月

2018年10月1日

事業内容

テクノロジーコンサルティング事業

資本金

1億円

所在地

〒107-6232
東京都港区赤坂九丁目7番1号
ミッドタウン・タワー32階

グループ会社

H.R.I 株式会社
株式会社Adlib Tech Ventures
株式会社フォスターネット
AMBL株式会社
Icon Consulting Holdings

会社についての詳細

Dirbato Group/会社概要

  • 「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」*

2018年10月の設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT・デジタル領域を中心としたコンサルティングサービスを提供しています。

戦略立案に留まらず、業務改革・IT戦略策定・システムグランドデザインから実行・定着まで一気通貫で支援する“伴走型コンサルティング”を強みとし、金融・製造・通信・公共など業界トップティア企業の変革を推進しています。

また、AI・データ・クラウドなどの先端技術を活用したプロジェクトも多数推進しており、クライアントの競争優位性の確立に直接貢献しています。

既存のコンサルティングファームの枠組みにとらわれず、インキュベーション事業の推進を通じて新たな価値創出にも取り組むなど、コンサルティングと事業創出の両輪で成長を続けています。

当社は創業以来急成長を続けており、日系・外資系コンサルティングファームやメガベンチャー出身者を中心に、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが参画しています。

■グループ会社:

  • H.R.I株式会社
  • 株式会社Adlib Tech Ventures
  • 株式会社フォスターネット
  • AMBL株式会社
  • Icon Consulting Holdings
  • 株式会社Forwardforce

> *オフィスの様子*

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*事業内容*

「日本におけるエンジニアの価値を向上させる」を背景に創業しており、事業ドメインは下記3つです。

  • コンサルティング事業

業界トップティアのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、インフラストラクチャー/アプリケーション/デジタル/デザイン等領域を問わず幅広い支援を実施。AI、RPAなどの最先端技術を用いた案件も盛んであるため、日本のDX推進の一翼を担っていくことも可能です。

  • インキュベーション事業(新規事業開発)

インキュベーション事業に関しては、コンサルタントとして数々の業界リーディングカンパニーにおける新規事業立案支援を行ってきたメンバーや、豊富な事業立ち上げ経験を有するメンバーが参画。テクノロジーを武器に、皆が幸せになるサービスを生み出すために、現在はAI、IoT、ビッグデータ、ロボティクス等の最先端技術を活用したB2B、B2C新規事業開発に取り組んでおります。

  • M&A / 投資事業

当社の非連続な成長を実現する中核戦略として、国内外におけるM&Aを積極的に推進しています。ITコンサルティング企業やテクノロジー企業を中心に、数十億〜数百億円規模の投資を継続的に実行しており、投資判断からPMI(統合)まで一貫して関与しています。
直近では海外ITコンサルティング企業の買収を通じて、APAC・欧州を含むグローバル展開を加速させており、グループ全体での事業成長・シナジー創出を推進しています。

> *<新規事業事例>*

  • ・株式会社Alpaca.Lab への出資*

国内最大級の配車アプリとしてシェアを拡げる「AIRCLE」を手掛ける株式会社Alpaca.Labに出資。同サービスは運転代⾏業者と利⽤者の位置情報を活⽤し、効率的なアルゴリズムにより最適な配車を行っています。沖縄県から社会課題の解決に挑戦する同社とのコラボレーションを介して、物流やモビリティサービスなどの新たな価値創造へとつなげます。

  • ・SENSY株式会社への出資*

ヒトの「感性」をAI(Deep Learning 技術)によって解明する研究開発/サービス提供を行うSENSY株式会社に出資。AI x デジタルテクノロジーを用いて、国内外の企業が抱える課題解決を戦略から実行まで最先端のデジタルテクノロジーを用いた包括的なサポートを推進することを目指しています。

  • ・Standard AI社 への出資*

米国・シリコンバレーのユニコーン企業であるStandard AI社(2017年設立)に出資。同社は小売業界において独自AI・マシンビジョンを用いて生体認証を介さないレジレス自動精算システムを通じて小売業界に新たなイノベーションを起こす革新技術を開発。今後は世界で最も頻度・密度が高い日本の小売業界へのイノベーション(Retail Tech)を提供予定となります。

> *<業務提携事例>*

  • ・ベトナム最大手のIT企業/FPT Japan Holdingsとの業務提携*

従来の強みであるITコンサルティングに加えてFPTが保有するワールドクラスのDX(デジタルトランスフォーメーション)メソドロジー、各種ソフトウエアを活用することによって、より早くより高度な付加価値の高いDXサービスを提供します。DirbatoはFPTのベトナムにおけるデリバリーセンターと連携し、システム開発・業務/アプリケーション・インフラの保守・運用に対するアウトソーシング(BPO・AMS/ITSO)等のご支援業域を拡大し、競争力のある価格で日本のみならず東南アジアのお客さまへのサービス提供を積極的に推進してまいります。

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グループ会社

  • ◆H.R.I 株式会社*

2022年7月にH.R.I 株式会社の株式を取得し、グループ会社化いたしました。

HRIは、『「キョウイク」で世界を幸せに』を理念とし、IT未経験人材のIT人材へのキャリアチェンジ支援、システムエンジニアリングサービスを提供しています。H.R.Iが当社グループに加わることで、当社のITコンサルティング事業・インキュベーション事業の成長のみならず、IT人材の裾野の拡大にも資するものと判断し、株式を取得しグループ会社化することを決定いたしました。

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  • ◆株式会社Adlib Tech Ventures*

2022年6月に設立。「アドリブセッションで未来を創る!」を合言葉に、マニュアルに縛られない臨機応援な行動で、挑戦する人たちに寄り添い、共に事業を作り出していくベンチャーキャピタルとなります。

起業家とアドリブセッションして最高の事業を作り出す。それがAdlib Tech Venturesの目指す姿となります。

> *・第一号投資案件:株式会社Lexi*
>
> 不動産業界のDXを推進するスタートアップ企業。「借主」と「貸主」が直接つながるプラットフォームサービス「SERECT」を提供。
>
> *・第三号投資案件:Co-Growth株式会社*
>
> 営業や接客業の従業者が、言語化の難しい対面コミュニケーションを動画で効率的に学べるSaaS型プラットフォームを運用。

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◆株式会社フォスターネット 

2023年10月に株式会社フォスターネットの株式を取得し、グループ会社化いたしました(1996年11月設立)。

フォスターネットは、「人との出会いから、笑顔と活力が満ちる社会を届ける」を理念とし、フリーランス事業及び採用や定着率を定量化、カテゴライズするための適性検査のクラウドサービスを展開しております。フォスターネットがグループ会社に加わることで、DirbatoグループのITコンサルティング事業・インキュベーション事業の成長のみならず、IT人材の裾野の拡大にも資するものと判断し、株式を取得しグループ会社化することといたしました。

![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/e46c/images/1921442843848384512_full " ")

  • ◆AMBL株式会社*

2025年3月にAMBL株式会社の株式を取得し、グループ会社化いたしました。

AMBLは、「デジタルの力でチャレンジする人が報われる社会を作る」というミッションのもと、主に4つの事業領域(AI/データサイエンス・クラウドネイティブ/システム開発・UXデザイン・マーケティング)でDX支援事業を展開しています。2022年からの積極的なAI領域への投資により、生成AIをはじめとする先端技術を掛け合わせたプロフェッショナルサービスの提供を可能にしています。
 
AMBLが当社グループに加わることで、コンサルティングからデリバリーまでITサービスのシームレスな提供を実現するとともに、IT人材の価値向上に資する機会の拡大も期待されることから、株式を取得しグループ会社化することを決定いたしました。

![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/9e06/images/2111472315314880512_full " ")

  • ◆Icon Consulting Holdings*

2026年4月に、シンガポールを本拠とするITコンサルティング企業であるIcon Consulting Groupを買収し、グループ会社化いたしました。

IconはSAP領域を中心としたITサービスおよび人材提供事業を展開し、APAC・欧州に跨るグローバルネットワークを有しています。現在は300名以上のコンサルタントが在籍し、2025年には売上約5,000万SGD、EBIT約600万SGDと高い収益性を実現しています。

本件により当社はグローバル市場への本格進出を果たし、海外拠点を活用したデリバリー体制の強化およびクロスボーダーでの価値提供を加速させています。

![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/1285/images/2250459760628621312_full " ")

  • ◆株式会社Forwardforce*

Forwardforceは、「テクノロジーが届かない現場を、世界からなくす。」をMissionに掲げ、AI・データ・クラウドを活用した業務変革支援を行う実装伴走型のAI/DXカンパニーです。

単なるAI導入支援に留まらず、顧客の現場に深く入り込み、業務理解・課題整理から、設計・実装・運用定着・改善までを一気通貫で支援しています。また、特定のベンダーやプロダクトに依存せず、現場にとって最適な技術を選び抜き、クライアント自身が継続的に活用・改善できる“自走できる状態”をつくることを重視しています。

AI導入と現場成果の間に存在する“ラストワンマイル”を埋め、AIを「導入されたもの」ではなく、「現場の当たり前」に変えていくことを目指しています。

![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/8073/images/2259928156039950336_full " ")

  • 代表インタビュー*

[代表インタビュー| Dirbato公式note](https://note.com/dirbato/n/n0a040c36b128)

> *Divesity & Inclusion の取り組み事例*

[Diverstiy &Inclusion に関する弊社のインタビュー記事 | 当社HP](https://www.dirbato.co.jp/about/sustainability/Interview%EF%BC%86Symposium/)

[ダイバーシティの真の姿 | Note](https://note.com/dirbato/n/nb932c87f048b)

> *学びあいの風土 - Unit Plan の挑戦 -*

[Unit Plan(コミュニケーション活性化施策)| Dirbato公式note](https://note.com/dirbato/n/ne6450196d6b3)

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

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