【PKSHA Technology】経理（マネージャー候補）

経理（マネージャー候補）

正社員

【保険】

• 各種社会保険完備

※関東ITソフトウェア健康保険組合

【休暇】

• 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）
• 有給休暇(年間20日支給)
• 入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与
• その後、期をまたぐと20日追加
• 夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

【諸手当】

• 通勤交通費全額支給
• 住宅手当支給（指定条件あり）
• インフルエンザなどの予防接種無料

【福利厚生】

• フリードリンク（コーヒー、レッドブルなどの飲料水）
• フリーアドレスの広いカフェスペース
• オフィスコンビニ
• 書籍購入補助制度
• 部活動制度
• ワーケーション開発合宿
• 社内勉強会
• オフィス内禁煙（喫煙室あり）

など

• 出社、在宅のハイブリッドな勤務体制

PKSHA Technologyでは、既存事業の成長に加え、新たな事業・プロダクトの立ち上げや、M&Aなどを通じ、グループ全体の事業ポートフォリオが広がっています。

そういった会社の成長に伴い、経理に求められる役割も、正確な決算・開示だけではなく、

• 複数事業・グループ会社を横断した経理体制の構築
• M&Aや組織再編への対応
• 経営判断につながる財務情報の整備
• AI・テクノロジーを活用した経理業務の高度化・効率化

などへ広がっています。

事業成長を経理・財務の側面から支え、今後のPKSHAグループの経理基盤を一緒につくっていただける方を募集します。

• 業務内容*

• 月次・四半期・年次決算
• 予算管理
• 開示業務
• 監査法人対応
• 連結決算・キャッシュフロー計算書作成
• J-SOX・内部統制関連業務
• M&A・グループ会社PMIにおける経理面からのサポート
• 経理業務・オペレーションの改善、仕組み化
• AI・テクノロジーを活用した経理業務の効率化・高度化

まずはこれまでの経験を活かせる領域から担当いただき、徐々に担当領域を広げていただくことを想定しています。また、短期的に経理チーム全体をマネジメントするようなロールを担っていただく事を期待しています。

• 必要要件（いずれか）*

• 事業会社での経理実務経験3年以上
• 月次決算の取りまとめ経験
• 開示業務経験
• 監査法人対応（若しくは監査法人勤務）経験

• 歓迎要件*

• チームマネジメント経験・上場準備経験
• j-sox/内部監査対応経験
• 連結/CF計算書作成経験
• マネジメント経験

• ポジションの魅力*

• 事業成長に伴い経理組織も拡大しており、希望とスキルに応じて、幅広い業務を経験する事が可能です。
• 個人の裁量も大きく、スピード感のある事業運営のため、自ら考え、自走できる方には最適な環境です。
• 社内は落ち着いており、互いに助け合う風通しの良い環境です。
• 積極的にM＆A・ベンチャー投資等を行っており、やる気に応じて幅広く会計・税務・開示の知識の習得が可能です。