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求人詳細
- 職種
- ≪NEW≫採用担当
- 勤務地
- 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2丁目46-5 KM新宿ビル5階
※西武新宿線｢西武新宿｣駅徒歩1分
※山手線｢新大久保｣駅徒歩5分
※JR地下鉄各線｢新宿｣駅徒歩7分 - 給与
- ■想定年収420万円〜500万円
※前職給与・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、60時間分のみなし残業あり
※60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
募集開始日時
2026-09-03 07:33:00
募集終了日時
2026-12-31 10:23:00
仕事内容
当社の成長を支える仲間を採用するための、人材採用業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
- 採用戦略の立案および実行
- 求人媒体の選定・運用・改善
- 採用広報活動（DR媒体運用、会社説明会の企画など）
- 書類選考・面接対応・候補者との連絡業務
- 人材紹介会社・求人媒体との折衝
- 採用関連データの管理・分析
募集要項
株式会社バベルグループは、【人材×テクノロジー】を軸に急成長を続けるスタートアップ企業です。
事業拡大や新規プロジェクトの立ち上げに伴い、多様なポジションでの採用ニーズが増加しています。
この成長フェーズにおいて、採用活動は会社の未来を形づくる重要なミッションです。
そこで、さらなる採用力の強化を目的に、母集団形成から選考プロセスの推進までを担い、組織の成長を人材面から支える新たな採用担当者を募集します。
成長スピードの早い環境で、自らのアイデアと行動力を活かしながら、我々と一緒に企業の未来を一緒につくっていきませんか。
【バベルグループで働く魅力】
- 成長フェーズで採用戦略をゼロから構築できる
急成長中のスタートアップという舞台で、戦略立案から実行まで一貫して携われます。
既存の枠にとらわれず、あなたのアイデアをそのまま形にできる自由度があります。
- 経営層との距離が近く、意思決定スピードが速い
経営陣や事業責任者と直接やり取りしながら、即断即決でプロジェクトを動かせます。
採用活動が会社の成長に直結する実感を味わえます。
- 幅広い業務領域にチャレンジできる
採用広報・母集団形成・面接調整・候補者フォローなど、多岐にわたる業務を経験可能。
将来的には人事企画や組織開発など、キャリアの幅を広げられます。
- 自分の成果が会社の未来を形づくるやりがい
あなたが採用した人材が、将来の事業成長や企業文化の核となります。
成果が目に見えやすく、達成感と誇りを持って働けます。
部署
採用部
エリア
東京
雇用形態
正社員
※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
報酬（給与など）
■想定年収420万円〜500万円
※前職給与・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、60時間分のみなし残業あり
※60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
福利厚生
- 結婚休暇
- 育児休暇
- 健康診断費用負担
- 営業交通費全額支給
- AI研修導入
- リフレッシュスペース完備
- 飲み物すべてフリードリンク（水・コーヒー、紅茶など）
休日休暇
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
夏期休暇
有給休暇：入社3か月の試用期間満了後5日、入社後6か月を経過して5日付与
慶弔休暇
※年間休日125日
勤務時間
9:30～18:30（※うち、1時間休憩）
担当者
大村杏奈
求める人材
応募資格
- 年齢：～28歳
- 性別：男女問わず
※あくまで目安となりますのでご相談ください
必要スキル・経験
- 営業経験者
- 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
歓迎するスキル・経験
- 採用業務の実務経験（中途・新卒問わず1年以上）
- 物流業界、製造業界、建設業界に関連する事業の経験
- 人材派遣、人材紹介、求人メディアの営業経験
- 不動産・金融など無形商材の新規営業経験
- 新規事業や前例のない環境で事業を推進した経験
求める人物像
以下のいくつかの項目に当てはまる方は、弊社の環境でご活躍いただけると考えています。
- 高い目標に向かって常に挑戦し続ける方
- 主体的に行動し、チームワークを大切にできる方
- より良いサービスを作るために常に提案ができる方
- 仕事をポジティブに、柔軟に取り組むことができる方
企業情報
企業名: 株式会社バベルグループ
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