掲載日: 2023年10月11日

CSO(Chief Strategy Officer)候補

株式会社ネクストビート

経営企画・経営管理

リモート可

東京都

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この求人の3行まとめ!

1:業界トップクラスシェア事業を持ち新規事業も加速させる、急成長中のネクストビートだ。

2:代表と共に全社戦略を描き、中長期経営計画やM&Aなどを牽引する経営企画・役員候補だ。

3:年収1200万~2000万円!入社1年で執行役員への登用実績があり、リモート勤務も可能だ。

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求人詳細

職種
CSO(Chief Strategy Officer)候補
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス
■JR 山手線 「恵比寿駅」 徒歩4分
■東京メトロ 日比谷線 「恵比寿駅」 徒歩5分
給与
年収 12,000,000 円 - 20,000,000 円
・試用期間:3ヵ月
・給与改定:年2回(4月・10月)
・賞与:年2回(6月・12月)

職種 / 募集ポジション

CSO(Chief Strategy Officer)候補

求人タイトル

CSO(Chief Strategy Officer)候補

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00~19:00(休憩:1時間)

休暇・休日

  • 完全週休2日制(土曜・日曜)
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 夏季休暇 (特別休暇として3日付与)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇、育児休暇
  • 介護休暇

待遇・福利厚生

【キャリア支援】

  • グロービスeMBA受講制度
  • ビジネス書籍購入制度
  • 資格取得支援制度
  • Northstar CHALLENGE(新規事業立案制度)
  • Northstar COLLEGE(社内大学)
  • Northstar CAREER(社内公募制)
  • NB English Lesson(専属ネイティブ講師の英会話レッスン)

【健康支援】

  • 戦略的仮眠室 ※東京のみ
  • NB Fitness Lounge(社内ジム)※東京のみ
  • ウェルネスサポート(完全栄養食提供)

【ワークライフ両立支援】

  • ベビーシッター利用補助制度(月額10万円まで会社負担)
  • 週3リモート制度(小学校入学前のお子さまがいる社員が対象)
  • 家事代行利用補助制度
  • 介護支援半休制度

【社内コミュニケーション活性化支援】

  • NEXTBEAT HUB(社内外交流イベント)※東京のみ
  • NEXTBEAT Summit(全社総会)
  • N部(部活動)
  • チーム達成会、食事費用負担

【その他】

  • 社会保険完備
  • 交通費支給(上限あり)
  • 社内分煙(屋外にビル共用の喫煙所/拠点により違いあり)
  • はぐくみ企業年金(確定給付企業年金(DB)の一つで、退職金制度も兼ね備えた年金制度)

仕事についての詳細

仕事内容

> *役割*

創業当時から運営し現在では業界トップクラスシェアを確立しているものから、リリースしたての新規事業まで事業フェーズは様々です。当社のビジョン、ミッションを実現するためには、既存事業の急成長はもちろん、未だ着手できていない新規事業の立上げペースの加速を避けることはできません。

代表と共に全社戦略を、各事業のビジネスオーナーと共に事業戦略を描き、人事と共に強度高く戦略を実行できる組織を構築していただける方を募集しております。

  • <募集背景>*

弊社ではご応募いただいた方のスキルや経験に応じて、新しくCxOポジションを新設したり、現CxOが別の役割やポジションを担うことができます。そのため、ポジションについては現CSOと相談いただきながら、最適なポジションをご提案させてください。

> *業務内容*

中長期経営計画立案と運用に深く関わっていただき、経営企画全般をご担当いただきます。
役員候補として、予実管理から決算報告書・財務諸表の作成、会計事務所対応、部門マネージメント等までをご担当いただきます。

  • 全社戦略の立案、全社プロジェクト
  • 各種アクションプランへの展開
  • 予算の作成、業績予測としての進捗管理(主にPL管理)
  • 各種経営管理業務フローの設計、見直し(BPR)
  • 外部協力会社の開拓
  • M&Aに関するリサーチ&デューデリジェンスなどの実行
  • 主要会議体のファシリテート
  • その他適宜発生するマネジメント課題に関する解決施策の実行 など

その方の特性を考慮し、ご入社後はこれまでご経験されている領域にて力を発揮していただきながら、段階的に期待する役割・領域を拡大させていただきたいと考えております。

※CSO候補としてまずはゼネラルマネージャー/マネージャーからご参画頂く可能性がございます。ご経験やスキルに応じて、選考過程やオファー時にご相談させていただければと思います。
※入社1年でマネージャーから執行役員へ就任(30代前半)の実績あり

Strategic Advisor

石毛 陽子

Technology Evangelist

水島 宏太

主要取引銀行

みずほ銀行 恵比寿支店

顧問弁護士

プロコミットパートナーズ法律事務所

顧問税理士

辻・本郷税理士法人

顧問社労士

辻・本郷社会保険労務士法人

加盟団体

東京商工会議所 / 一般社団法人日本こども育成協議会 / 新経済連盟

求める人材

必須スキル・経験

  • 予算統制や業績評価の仕組みなど管理会計分野の知識
  • 論理的思考の求められる業務の経験
  • 関連部門との対話を通じて可視化、抽象化する業務の経験
  • 経営管理分野のBPR業務の経験
  • マネジメント経験(10名以上)

歓迎スキル・経験

  • IT、広告、人材サービス業での実務経験をお持ちの方
  • 論理的に物事を捉え戦略が立てられる方
  • 戦略コンサルファーム出身者
  • 戦略立案や企画だけでなく手足まで動かしながら事業成長にコミットできる方

企業情報

企業名: 株式会社ネクストビート

会社名

株式会社ネクストビート

会社名

株式会社ネクストビート nextbeat Co., Ltd.

代表取締役

CEO 三原 誠司

執行役員

CSO 大木 雅志
CFO 今井 浩平
CHRO 堤 早織
CTO 溝上 友貴
COO 野田 千有里
CCO 澤田 昌久
CPO 川井 淳矢
CRO 早川 亮

設立

2013年10月1日

資本金

35,000,000円

事業内容

有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-306160
インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発
インターネットを活用した各種マーケティング支援事業

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キャリア・エックス
3つの強み

キャリアデザイン力

転職活動は、もっと自分らしく、納得感の高いものにできると思いませんか?
徹底した棚卸しをすると共に短期単発の転職活動の支援ではなく、中長期のキャリアをデザインすることを念頭にサービスを考えております。
転職を含めた(転職、現職残留、副業など)チェンジ支援をし、チェンジ後に丁寧なフォロー、振り返りを定期的に行うことで、そのタイミングに合わせたキャリアのデザインを提案させて頂いております。

合格力

書類合格率50%以上

各企業の求める人材に合わせて、職務経歴書の作成と添削、選考前に「面接対策」を実施、内定・入社までサポートさせていただきます。
弊社経由で紹介・入社実績がある一部の企業様に関しては、弊社経由でご応募頂くと、書類選考/1次面接免除になります。結果、高い選考通過率を実現しております。

提案力(情報力)

ミスマッチ率1%以下

弊社のコンサルタントは「何が出来るか?」ではなく「本当は何がやりたいのか?何がしたいのか?」を前提としたコミュニケーションをします。
自分の新たな強みに気づけること、一人では出会えなかった求人企業に出会えること、転職するしないに関わらず、皆様の良きパートナーとなれるようご提案をいたします。
各企業との強いコネクションにより、大手人材紹介会社や求人・転職サイトにはない、弊社独自のポジションを多数保持しております。

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